轉職熱搜工作
您正在找行政人員的工作,共計39198筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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都市更新開發人員(內湖總公司)
月薪 50000元 台北市內湖區 工作經歷不拘1.具對不動產建設開發工作之熱忱。 2.配合土地開發作業、初步分析、各項獎勵值評估。 3.協助都市更新案開發整合相關作業。 4.住戶拜訪。 5.協助開發說明會相關事務(假日可配合出勤)。 6.主管交辦事項。展開 -
【CoCo都可】門市兼職人員[新竹香山區]
時薪 203~210元 新竹市香山區 工作經歷不拘★就是要你 YOU ARE THE ONE★ 邀請優質&具潛力的你加入,未來有轉為正職的機會 ★配合公司發展,成為長期事業發展的夥伴★ 1. 學習與執行飲品調製、操作及顧客服務 2. 維護店務及環境清潔,提升門市形象 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現CoCo熱情及專業服務展開 -
【CoCo都可】門市兼職人員[台南新市區]
時薪 203~210元 台南市新市區 工作經歷不拘1. 執行飲品調製與操作及銷售 2. 維護店務及環境清潔 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現熱情及專業服務 -
【CoCo都可】門市兼職人員[台南永康區]
時薪 203~210元 台南市永康區 工作經歷不拘1. 執行飲品調製與操作及銷售 2. 維護店務及環境清潔 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現熱情及專業服務 -
楠梓-工程採購助理/初階採發人員
月薪 40000元 高雄市楠梓區 5~6年工作經驗1.協助工程採購及發包作業(詢價、比價、資料彙整)。 2.依工地需求,協助材料及分包採購作業。 3.協助合約、採購單、報價單等文件製作與管理。 4.協助工程圖說之數量核對與資料整理。 5.協助廠商基本資料蒐集、維護與聯繫。 6.工程行政事務處理及文件歸檔。 7.主管交辦事項。展開 -
ZARA門市銷售人員(台中老虎城門市)
月薪 30000~35000元 台中市西屯區 工作經歷不拘你熱愛時尚,喜愛穿搭嗎? 你想在這個充滿挑戰的產業展現你的才華嗎? Inditex 的初心,是讓時尚觸手可及。我們不僅是一個零售空間,而是顧客快速滿足需求、實現選擇的首選場域。你與顧客的每一次互動,都在打造流暢且愉快的購物體驗。 【工作介紹】 1. 主動與顧客互動,商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對,提供良好的顧客服務。 2. 維持門市環境,提供顧客良好的購物體驗。 3. 商品進貨入庫、補貨、換檔及庫存管理,滿足顧客購物需求。 4. 店內環境維護與行政庶務作業。 【你將獲得】 -專業成長:完整扎實的訓練+跨國培訓資源 -國際視野:多元文化的工作環境 -品牌福利:Inditex 員工購物折扣 -優於勞基法的特休&生日假期 【排班方式】 1. 月平均休假8~10天,見紅國定假日亦為可休假天數。 2. 須配合店鋪輪早、中、晚、假日班。 在Inditex,我們相信多元創造力量。我們重視每個人的獨特性,並打造一個尊重與接納的環境,讓差異與共通點交織出無限可能。在這裡,努力會被看見,夢想能被實現! 加入我們,和 Inditex 一起創造時尚,給顧客精采體驗,發揮你的創意與才華 !展開 -
B-電銷業務部-數位行銷人員(台北)
月薪 29500~32000元 台北市中正區 1~2年工作經驗1.以電話聯繫既有客戶推薦個人信貸商品(內勤,公司自有名單,不須陌生開發)。 2.數位通路廣告案件承接。 3.外撥邀請客戶線上申請。展開 -
京站百貨–銷售黃金珠寶專櫃人員
月薪 30000~38000元 台北市大同區 1~2年工作經驗1. 了解客戶需求並提供專業的黃金珠寶商品之銷售服務。 2. 存貨盤點、道具陳列、櫃位清潔及維護、文書作業。 3. 配合百貨活動檔期,不定期的更換促銷商品及促銷活動。 4.協助處理客戶售後服務:清潔、保養、維修件、換貨事宜。 5.配合百貨公司排班早班、晚班、全班及可配合假日及國定假日排班者佳。 6.公司不定期參加珠寶展覽,需排班支援展覽。展開 -
百貨專櫃銷售人員-大全聯忠明店B1
月薪 35500~100000元 台中市北區 工作經歷不拘百萬年薪招募計畫| 銷售顧問・店長培訓・分店合夥人(無經驗可/高額分紅) 如果您厭倦了領死薪水,不想在沒意義的行政庶務中虛度光陰 在晶漾,我們不找「員工」,我們在找「未來的事業夥伴」 我們提供足以安心的保底薪資,以及沒有上限的激勵獎金 只要您有熱情、肯學,我們會傾注資源,陪您從專業銷售成長為具備經營思維的店長。 【核心優勢:為什麼選擇我們?】 1. 實質的合夥體系: 我們不畫大餅,明確的職級升遷與分店合夥制度,讓您在為公司打拼的同時,也是在為自己的事業努力 2. 專業賦能環境: 提供系統化的珠寶鑑賞、穿搭美學與銷售心理學培訓,由主管 1 對 1 指導,確保您快速上手 3. 高含金量收入: 結構化薪資搭配團隊獎金與季度分紅,資深夥伴平均月入 $60,000 - $100,000+ 4. 共好團隊文化: 拒絕惡性競爭與高壓推銷,我們重視長期的客戶信任,而非一次性話術。 【薪資結構:透明、穩定、高上限】 我們相信「財務安全感」是專業表現的基礎: • 固定保障薪資: $29,500(不倒扣,給予新手期最實質的支撐) • 五大達標激勵金(最高 $6,000): 新夥伴只要維持基本的服務標準與團隊協作即可領取 • 多元利潤分享: • 個人業績獎金: 實力派夥伴挑戰高收入的核心 • 團隊達成獎勵: 拒絕惡性搶單,強調團隊協作共贏 • 季度分紅: 與公司共享經營成果,讓努力變現。 • 表現加權獎金: 針對傑出表現給予額外肯定。 綜合年薪: 優秀新進夥伴首年平均月薪約 $40,000 - $55,000; 資深夥伴與主管挑戰 年薪百萬。 【職涯發展路徑】 我們有清晰的「五年事業計畫」: 1. 第一階段(學習期): 銷售顧問,掌握珠寶專業知識與精準銷售技巧 2. 第二階段(成長期): 資深顧問,建立穩定客群,累積客戶關係管理(CRM)經驗 3. 第三階段(管理期): 門市主管/區域經理,學習營運管理、帶隊領軍 4. 終極目標(合夥期): 分店合夥夥伴,擁有分紅權利,共同經營品牌版圖 【工作環境與福利】 • 安心保障: 職災險、員工意外險、高額產品失竊保障 • 生活品質: 月休 8 天以上(依勞基法輪排班,兼顧營運需求與個人休假) • 學習福利: 補助國內知名機構進修,我們不僅讓您賺錢,更讓您值錢 • 特有溫情: 重陽敬老金(體貼您的長輩)、年度國外旅遊、節慶獎金 【我們在尋找這樣的你】 • 人格特質: 喜歡美感事物,具備溫度的溝通者。 • 工作態度: 具備自律精神,能享受克服挑戰帶來的成就感。 • 未來願景: 不滿足於現狀,渴望透過專業銷售實現階級躍遷。展開 2日回覆 -
安全管理人員(內湖區),可領薪約NT$41,000
月薪 41000元 台北市內湖區 工作經歷不拘一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 平均月休10日,可領薪約NT$41,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6﹪退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度展開
