轉職熱搜工作

1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.工地品管計畫之擬定，實施及修正 5.辦理品管教育訓練 6.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 7.工程計畫之工作量價估算及製作估價單 8.工程測量之技術協助及製作測量報告 9.工地設計規格及工料標準之查核 10.應用建築及土木工程學知識及經驗，協助解決其他相關問題

1.會員服務 • 負責會員入會、退會、執業異動受理及證照申辦等相關業務。 • 提供總機諮詢服務，協助會員解決會務問題並進行精確的業務轉接。 2.出版編輯 • 協助彙整公會刊物《首都報導》、台北市中醫醫學雜誌及會員通訊錄之資料蒐集、與編輯。 • 負責公文信函收發管理。 3.數位社群與官網維護 • 負責官方網站內容更新與維護。 • 經營公會社群平台（Facebook、LINE 大社群），包含內容發布、後台管理及雲端學院平台之日常營運。 4.健康推廣執行 • 協助辦理民眾健康講座及「中醫穴位護眼入校計畫」。 • 支援「預防延緩失能」師資培訓計畫之執行。 5. 總務後勤與庶務管理 • 負責辦公室消耗性物資採購、庫存控管及資產登記。 • 郵件與出版品寄送、文件投遞及辦公設備維修聯繫。 • 活動紀錄整理與影像存檔（如：活動紅布條、照片管理）。 6.運用 Office、Google 雲端及 AI 工具，協助資料整理。 7. 主管交辦事項。 加分條件 ★具備文宣企劃能力。 ★操作Canva或相關美編軟體。 備註: *週日偶爾需支援課程及活動辦理（加班費支付） *年終獎金、考績獎金、中秋節及端午節獎金

1.行政事務處理 2.主管交辦事項處理 3.需於新北市林口區(林口社會住宅)及台北市中山區(國家住宅及都市更新中心)兩處輪值上班 4.文件傳送 5.客戶電話服務 6.資料處理、影像掃描及目錄建檔 7.各式文件管理維護、分類、登記、入檔、保管

1.負責執行本會承接之中央或地方政府專案計畫，包括專案規劃、進度監控與報告撰寫。 2.依據協助專案事項需了解相關經費核銷作業，稍熟練處理會計流程。 3.彙整與分析專案執行情況，定期撰寫簡報與報告提供管理層參考。 4.協助組織及執行會議、工作坊或培訓活動，包括場地安排、議程規劃及會後記錄。 5.熟悉辦公軟體的應用，具備組織能力及多任務處理能力。 ★本職缺為約聘職，聘期自即日起至118年12月31日（實際期間將視計畫核定情形調整，如有延長將另行通知）。 本會誠摯邀請具備專案規劃能力，並熟悉出納與會計作業流程之優秀人才加入團隊。若具醫事人員證照或相關工作資歷，將可酌予加給。期待與您共同推動醫療專業服務與政策實踐，創造更具價值的成果。

1.負責執行本會承接之中央或地方政府專案計畫，包括專案規劃、進度監控與報告撰寫。 2.依據協助專案事項需了解計畫資訊相關事項，具備資工背景專長。 3.彙整與分析專案執行情況，定期撰寫簡報與報告提供管理層參考。 4.協助組織及執行會議、工作坊或培訓活動，包括場地安排、議程規劃及會後記錄。 5.熟悉辦公軟體的應用，具備組織能力及多任務處理能力。 ★本職缺為約聘職，聘期自即日起至118年12月31日（實際期間將視計畫核定情形調整，如有延長將另行通知）。 本會誠摯邀請具備專案規劃能力，並熟悉出納與會計作業流程之優秀人才加入團隊。若具醫事人員證照或相關工作資歷，將可酌予加給。期待與您共同推動醫療專業服務與政策實踐，創造更具價值的成果。

清華醫療致力於透過高效、智能的藥局設備改造醫療服務。我們專注於提供世界級的創新解決方案，結合醫藥及綠能科技，協助醫院及診所的運營效率提升，最終推動醫療產業的可持續性發展。 主要工作內容： 1. 負責會計科目及帳務處理，確保資料準確無誤並符合會計準則及法規。 2. 維持銀行往來業務，執行資金調度與對帳，確保資金流動的穩定性與效率。 3. 負責庫存帳務管理，包括定期盤點作業及製作相關數據分析報表。 4. 編製各類財務報表，進行損益分析及資產負債管理，提供公司決策支持。 5. 處理稅務申報，包括營業稅及所得稅相關業務，確保符合法規需求。 6. 支援內部成本分析及預算控制，協助制定財務規劃與策略。 7. 確保內部控制流程的完善與執行，並配合外部會計師審計相關作業。 8. 熟悉並操作ERP系統及相關財務軟體，優化財務作業流程。 我們為你提供： - 多元福利：包含生日禮金、三節獎金、生育補助及特休年假等，兼顧工作與生活的平衡。 - 全面保障：員工團保、職災保險及優渥勞健保待遇，讓你安心無後顧之憂。 - 學習機會：國內外進修補助，完整教育訓練計劃，助力你的專業成長和長期發展。 - 成長機制：績效獎金、分紅入股與豐厚年終，回饋你的努力與貢獻。 期待您的加入！快來成為清華綠能財務團隊的一員，與我們一同創造綠能可持續發展的未來，為醫療產業注入更多價值。

1.廠區條規宣導 2.輔助工程順利進行 3.巡檢 4.現場施工表單整理與工安問題排解 5.公司及廠區相關文書作業 6.需有相關勞安證照 (甲/乙/丙種勞工安全衛生業務主管、乙級管理員)其一即可 **需出差支援，另有交通住宿津貼補助**

1.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.文書資料建檔 6.參與專業成長研習