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主要職責是協助協理處理各項業務，確保日常運作順利進行，並與內外部單位進行溝通與協調。 工作內容： 行政支援：整理與管理文件、報告與簡報製作，並處理日常行政事務。 業務協助：協助協理處理各項專案，跟進工作進度，並提供必要的支持。 溝通協調：負責內部團隊與外部客戶、合作夥伴的聯繫與接洽，確保資訊暢通。 行程安排：管理經理的行程、會議與活動安排，並準備相關資料。 資料整理與分析：彙整並分析業務數據，提供決策參考。 其他交辦事項：執行協理指派的其他工作，以支援部門運作。 職務需求： 具備良好的溝通與協調能力。 熟悉辦公室軟體（如 Word、Excel、PowerPoint）。 具備高度的責任感與細心度，能有效管理多項任務。 具備獨立處理問題的能力，並能靈活應對突發狀況。 本職位提供良好的發展機會，可以接觸到多元化的工作，並且有機會成為公司未來的核心人才。 如果您符合以上要求，請即刻申請並表達您的興趣。

《工作內容》 1.協助診療跟診 2.接待病患、櫃檯行政作業 3.協助患者口腔保健與衛教 4.器械清潔、消毒 5.診所環境整潔維護 6.執行主管交辦事項 《上班時間》 排班制、基本診次42診 早診:8:30-11:30 午診:14:00-17:30 晚診:18:30-20:30 《休假制度》 週休二日、國定假日休診、按年資特休 《獎金》 全勤獎金、年終獎金、每月考評優異績效獎金 《員工福利》 員工及眷屬醫療優惠 滿二年員工享旅遊津貼補助

1.掛號、行政、協助診務工作 2.提供專業教育訓練及良好升遷管道 3.月休8-9天 (週六晚診休、周日全天休假) 4.良好工作環境，薪資福利制度佳。 免經驗可。 歡迎態度親切、認真負責、積極上進的您， 加入雲品中醫的團隊^_^ 工作地點： (忠孝敦化站) 輪班時間: 輪班時間: △輪班制 : 早午班、午晚班、早晚班 早10:00-14:00 午14:00-18:30 晚18:30-22:30 △周六固定早班。 休假制度: 月休8~9天(每週六晚診、周日全天休假) △本診所勞健保制度完整，教育訓練管道完整，員工福利佳

1. 針對企業、團體，從事國外市場開發，包括潛在客戶分析與業務推廣計畫執行。 2. 負責國外訂單處理，確認交貨期、產品規格及提供報價，確保客戶需求滿足。 3. 主導展覽籌劃，包含攤位設計、國際商展聯繫及相關行銷資料準備。 4. 與客戶保持良好聯繫，回覆英文Email，並定期進行客戶關係管理及合約評估。 5. 安排貨物運輸，處理進出口清關文件，掌控物流進度及貨物遞送情況。 6. 收集匯率、關稅及國際法規資訊，分析其對商業活動的影響並提供建議。 7. 完成業務之行政後勤工作，如行程安排、內部報表整理及跨部門協調溝通。 8. 可獨立操作專案管理，從客戶洽談到成功交貨，確保全流程順暢執行。

我們經營並管理多間花蓮住宿空間，正在尋找細心、有責任感、願意一起成長的夥伴。 這份工作需要彈性思考與實作力，是兼具「現場執行」與「後勤支援」的綜合職務。 主要工作內容： *房間清潔與整備 ( 一開始需要熟悉這項工作） *行政庶務、表單與文書處理 *後勤支援與協助房務調度 *主管交辦事項與臨時任務協助 *專案發想及策劃 💻 基本能力 會使用電腦文書處理（Word、Excel、Google表單等） 具備良好溝通能力與責任感 可配合團隊工作與彈性排班 🌟 加分條件 英文溝通能力（能與外國旅客簡單互動） 行銷／美編能力（社群經營、Canva、圖文設計、攝影等） 基礎水電維修或環境修繕能力 * 薪資面議，前三個月試用期32000 雖然花蓮旅宿業正值挑戰時期，我們仍堅持維持良好的住宿品質與服務細節。 我們希望找到志同道合、能長期合作的夥伴， 一起打造讓旅人感到安心與放鬆的居所。

1.協助藥局備藥、環境整潔等其他相關工作。 2.盤點、進貨、點貨及行政相關作業。 3.藥局日常工作及物品補充。 4.與藥師團隊密切合作，確保工作流程順暢。 5.具保健食品銷售、社區藥局、門前藥局工作經驗者尤佳。 ▲另計加班費、浮動獎金、績效獎金。薪資優渥!! ▲加分條件：有藥局助理或銷售工作相關經驗者優先。 成為醫療團隊的重要一員，與我們一起用專業與愛心守護患者健康！ 期待您的加入！

1. 招募優秀且符合企業文化的人才 2. 瞭解所轄單位之人力需求及計畫；以滿足各單位人力需求及部門組織架構優化，為所轄單位提供全方面人力資源服務及方案 3. 督導實施培訓項目,審核外派培訓, 配合總部開展公司及培訓專案 4. 員工關係建立，主責員工關係管理、員工關懷、員工意見反應處理、員工意見調查、離職率分析等 5. 人力資源專案規劃與執行 6. 例行行政事務工作及主管交辦事項

【職務描述】 1、辦理顧客訂房、排房、入住、退房等作業。 2、處理收款、結帳及帳務處理。 3、接待客人，並提供相關服務（如：當地旅遊資訊、車輛引導、叫車服務） 4、接聽、過濾、轉接來電。 5、處理顧客抱怨事件。 6、櫃檯行政文書處理及主管交辦事項。 7、透過完整培訓及教育訓練，不定期升遷考核。 8、每日上班時數八小時。 【人格特質】 1. 善於溝通的 : 與部門主管以及跨部門合作，給予同仁激勵與熱情。 2. 有責任感的 : 能夠認知和認同自己的責任，並將之付諸實行的行動和決心。 3. 具抗壓性的 : 積極面對工作上的各種挑戰，樂於與公司一同成長。 4. 獨立思考的 : 在資訊快速的狀態擁有自己獨立思考及判斷事物的能力。 5. 正直樂觀的 : 可以塑造良好且正向的公司文化，一同建立永續團隊。 1. Communication : Provide encouragement and enthusiasm to colleagues for department heads and cross-departmental cooperation. 2. Responsible : Actions and determinations to recognize and identify with one‘s own responsibilities and put them into practice. 3. Compressive : Actively face various challenges at work, willing to grow together with the company. 4. Independent thinking : In the state of fast information, have the ability to think and judge things independently. 5. Upright & optimistic : Can create a good and positive company culture and build a sustainable team together.