轉職熱搜工作

1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 4.需有耐心及溝通協調能力、協助處理行政會計事務。 5.審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。 6.主管交辦事項。 7.一般庶務性工作處理 8.須可獨立作業 9.具會計經驗者佳

不需要運動背景，也不必就讀相關科系，只要對服務有熱忱，即使無經驗也歡迎！ ★工作內容 (1)會員及訪客接待、洽詢服務 (2)會員進出廠管制 (3)總機服務 (4)結帳、收銀作業 (5)商品貨架清點作業 (6)商品銷售服務，日常銷售商品達標可獲額外獎金 ➜給你全方位的訓練支持 -系統化新人訓練，無經驗也能快速上手 -核心職能養成，打穩每一步基礎 -主管晉升培訓，為你的成長鋪路 -國內外專業名人演講，開拓眼界、持續進修 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ *以上福利依公司規定發放 ➜職涯成長與公司未來，打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌，展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台，內部轉調與升遷機會滿滿，還可優先安排離家近的上班地點，省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG，打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 工作內容穩定，但並非枯燥的行政流程，而是充滿與人互動的服務日常，還能運動兼顧生活與健康，享受冷氣房的舒適工作環境。 不論你是初入職場的新鮮人，還是想轉換跑道、培養第二專長， 只要你喜歡與人互動，能在第一線提供溫暖、親切的服務， 我們都誠摯歡迎你加入【柏文健康】！ ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！

1. 瞭解醫療生技產業客戶需求，與部門同仁提供適切服務及日常關係維繫。 2. 建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作。 3. 提供銷售工具（如：產品型錄、簡介、競爭比較、效益分析等）及其他相關的業務支援。 4. 負責行銷企劃案的撰寫、規劃，籌備、執行公司對外的行銷活動（如：展覽活動），並對其效益進行分析與建議。 5. 統籌產品行銷活動及客戶說明會之執行 6. 競爭者產品研究與資料收集，提供最新資訊 7. 市場動態分析、市場銷售分析、行銷數據報告、研究分析相關藥品及疾病 8. 需要有相關醫療產業經驗

加入長期照護諮詢專線團隊，成為高齡社會中不可或缺的溫暖聲音。 透過電話協助民眾了解長照資源、引導申請服務，讓每一通來電都充滿支持與力量。 這是一份結合專業與愛心的工作，歡迎具同理心、樂於助人的你，一起為家庭打造更有保障的照護網。 ✅ 工作內容 1專業諮詢：解答長照各項服務（如照顧、喘息、輔具等）之一般性諮詢。 2.需求轉介：依民眾所在地與需求進行話務分流，對接至各照管中心或相關機關。 3.受理申請：即時受理長照服務申請，並操作系統進行自動派案與登錄。 4.行政作業：負責通話後之資料繕打、彙整，以及跨機關間的溝通聯繫。 5.主管交付事項。 ✅ 薪資與福利 1.月薪：31,000~32,000元 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）。 2.年終獎金：依照績效考核提供年終獎金。 3.佳節禮金：中秋節及端午節各3,500元~過節更有溫暖感。 4.其他福利：公司團保、每季聚餐補助、生日禮、快閃活動、家庭日、尾牙等。 5.本職務享有公司完善的獎金與激勵機制，詳情將於面談時說明。 ✅ 我們需要這樣的你 1.學歷：需高中職以上畢業。 2.技能要求：具備基本電腦操作及文書軟體使用，中文輸入速度30字/分以上。 3.個人特質：具抗壓性與高度服務熱忱，良好的溝通協調能力。 ✅ 立即加入我們！ 1.立即投遞履歷，將有專人與您聯繫！ 2.欲進一步了解請加入官方LINE@帳號：@980ksomj

1.薪酬制度與薪資作業管理 o負責泰國據點員工之薪資核敘、薪資結構維護及各項薪酬作業（含固定薪、變動薪、津貼、獎金等）。 o確保薪資計算、發放流程之正確性與時效性，並符合當地法規及集團內控制度。 2.年度調薪與獎金專案規劃 o依據集團整體薪酬策略與年度經營目標，主導泰國據點年度調薪、績效獎金及其他激勵方案之規劃與試算。 o進行薪酬模擬、成本分析與情境評估，並提出具體建議方案供管理階層決策。 3.市場薪酬分析與競爭力評估 o定期參與並分析市場薪酬調查資料，掌握當地市場趨勢及產業薪酬水準。 o針對關鍵職位及留才風險，提出具體薪酬調整與競爭力提升建議。 4.跨國與跨部門溝通協作 o與總部人資、財務及泰國當地 HR 團隊密切合作，確保薪酬政策落地執行與資訊一致性。 o協助管理階層及用人主管理解薪酬制度，提供專業諮詢與說明。 5.法規遵循與制度優化 o持續追蹤泰國勞動法令、稅務及社會保險相關規範，確保薪酬制度與作業合規。 o參與或主導薪酬流程、制度及系統之優化專案，提升作業效率與資料正確性。 6.其他專案支援 o配合集團人資專案（如組織調整、制度導入、系統上線等），提供薪酬專業支援。

(一)協助本院門診、住院、高雄監獄病人及部隊戒菸就診、衛教及成果追蹤，並完成申報，另按時將報表繳交衛生局、國健署及企劃室等。 (二)完成個案戒菸門診及衛教，並登入國健署VPN系統完成申報。 (三)每季定期統計成效，提報國健署VPN系統及健康促進計畫，並分析精進作為。 (四)於第三、六、十二個月電話聯繫每位菸檳輔導個案菸檳情形及衛教，並紀錄備查(登入國健署VPN及HIS系統)。 (五)依年度本院訂定戒菸衛教時間，執行衛教工作。 (六)按時完成菸檳計劃經費核銷。 (七)每日進行4次院區環境稽查，並對吸菸之違規人員進行拍照及衛教，視情況轉介至戒菸門診，另每月5日依稽查結果製作紀錄上呈，紀錄備查。 (八)協助各級督考資料整備，長官交辦事項或任務調整上班時數。 (九)工作時段配合本院戒菸門診開設時段： 週一至週五等五天工作時間為0800-1700時，上班8小時 (含中午休息1小時)。

1.日本進口安全防護、生活雜貨、醫材等銷售推廣。 2.業務開發涵跨半導體.科技業/企業.公司行號/五金百貨/生活百貨...等等 3.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 4.定期拜訪現有客戶，維繫穩定客戶關係及業績。 5.獨立負責國內業務接洽及訂單處理。 6.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 7.通路商品陳列及輔銷物維護。 8.應收帳款相關事宜。 9.基本的文書處理能力(World、Excel) 10.備汽機車駕照，自備小客車 11.負責業務範圍: 北部(台北/新北/桃園等區域) 12.此職缺為駐區業務，每月需配合回台中總公司開會。