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☎️直接電洽:黃小姐☎️ 市話:(06)6521-900 手機:0910831864 - 1.負責評估住民狀況，有生病或緊急狀況協助送醫治療。 2.基本護理與行政的相關工作。 3.指導照服員臨床相關照護 。 4.預防及避免住民意外事件發生。 ♥視工作能力與態度定期調整薪資♥ ♥小機構床數不多，工作量不大♥ ♥人員好相處，工作愉快，如果您厭倦了大醫院的工作型態，歡迎來護家看看，我們相處就像一家人♥ ✔工作地點:新營太子宮廟後方 🧧年終獎金🧧三節獎金🧧工作獎金🧧供餐 🧧春酒或尾牙🧧員工聚餐🧧勞健保🧧勞退

1.計畫擬定： 規劃並執行工地空氣污染防制與改善計畫。 2.設施監控： 監督現場防制設備（如洗車台、灑水系統、CEMS）正常運作與維護。 3.許可申報： 辦理固定污染源設置/操作許可證申請，並負責每季空污費與排量申報。 4.現場巡查： 督導分包商符合環保規範，落實工地揚塵防治與自主檢查。 5.檢測管理： 安排並監督第三方檢測單位進行管道或周界空氣品質採樣作業。 6.數據紀錄： 彙整、分析並保存各項監測數據與環保日誌，以備查核。 7.應變處理： 擬定並執行環境突發事故（如數據異常、設備故障）之緊急應變。 8.主管交辦： 配合工地主任處理環保行政庶務及其他專案交辦事項。

▍關於這份工作 在 Dr.情趣，我們相信客服不只是解決問題，更是品牌與顧客之間的重要橋樑。我們希望透過「安心、用心、貼心」的服務，讓每一位顧客都能感受到被理解與被好好對待。 你會是第一線的溝通角色，協助顧客解決問題，同時把顧客的聲音帶回團隊，讓品牌持續變得更好。 ▍你主要負責的是 ( 1 ) 顧客服務 40％ ＊親切友善的回應顧客，提供訂單相關協助 ＊回覆商品使用問題 與 售後服務等諮詢 ＊熟悉活動資訊，適度推薦活動及商品導購 ( 2 ) 流程優化與協作 25％ ＊日常工作中留意可優化的地方，適時提出想法 ＊整理顧客回饋，協助改善整體服務流程 ( 3 ) 日常行政 20％ ＊包裹寄送、商品測試與換貨 ＊平台訂單上傳至倉庫系統及ERP系統 ＊經銷商回覆、送出訂單(非例行) ( 4 ) 客訴處理 15％ ＊處理顧客問題並安撫顧客情緒 ＊追蹤進度，確保問題有被好好回應 ＊其他主管交辦事項 ▍我們希望你具備 ＊同理心滿格，讓客人感覺「啊～這個客服懂我🤍」 ＊情緒穩定，能真誠可愛地回應各種狀況 ＊喜歡嘗試新工具，一起把流程升級成更好的版本，讓工作更輕鬆 ▍加分條件 ＊對產品有興趣，願意主動了解並分享給顧客 ＊有 ERP 或系統操作經驗佳，但我們也願意教 ＊若能用台語和年長顧客溝通，會讓服務更貼近客人需求 🌟 須配合輪班排班制度（遇國定假日當日休）

(一)活動行銷宣傳規劃與執行。 (二)宣傳廣告物之行銷推廣作業規劃與執行。 (三)依照各部門提供贊助企劃案與贊助單位洽談規劃執行。 (四)規劃贊助合作開拓與連結執行。 (五)媒體公關經營規劃與執行。 (六)支援中心相關事務及主管交辦事項。 (七)可配合業務部門之調整及其他臨時交辦事宜。 (八)本職務須配合場館活動夜間及假日調整上班時間。 【報名方式請詳閱下方應徵方式】 報名手續： (一) 報名文件：填具中心制式報名表一份，並檢附學歷證明、作品集及過往重要工作經歷等證明文件影本。(報名表逕上本中心官網-最新消息-徵才公告-下載https://miaobeiac.org/) (二) 採電子郵件或通訊報名： 1.電子郵件：請寄至hjli@miaobeiac.org信箱，並註明「應徵114-21行銷推廣部專業人員」。(※檔案請另存為PDF檔，並壓縮後使其大小不超過3MB)。 2.通訊報名：請郵寄至 「350024苗栗縣竹南鎮公園路206號，苗栗縣苗北藝文中心 黎小姐收」，信封請註明「應徵114-21活動企劃部專業人員」。 (三) 證件不齊者，恕不受理報名。 (四) 考試日期：本中心將審查後另行通知。資格不符者恕不退件，不再通知。 (五) 考試項目內容：依中心規定辦理。 (六)甄選程序：依中心規定辦理。 (七)報到：錄取人員由本中心書面通知並於限期內報到，逾期未報到者視同 棄權，並依序遞補。

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1.具社會局所規範之托嬰中心主管人員資格。 2.負責評鑑、訪輔、內部行政作業、公文與托育系統。 3.支援與監督保母人員日常作業。 4.享有完整勞健保、加班費、教育訓練與優質舒適的工作環境。 5.專任、兼任皆可配合。 6.有海外派遣機會可以提供。 7.負責招生另有獎金。 8.歡迎新科主管人員加入培訓。 9.無抽菸習慣。 10.托育集團領導品牌工作有保障。 11.三節年終獎金穩定發放。 12.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。

◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工，及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政作業與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) ◆【休假制度】 排休採取月休10天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上，可報名儲備經理考核，考核通過者，即具備內部創業資格，並可獲得高額分紅 ☆驗光人員：薪資待遇(含獎金) 驗光師$43,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$47,000前十二個月] 驗光生$41,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$45,000前十二個月] 視光科系應屆畢業者$37,000 ~ $60,000以上 [本科無證保障月薪$41,000前十二個月]