轉職熱搜工作

1.個案管理、收案評估、個案適應輔導及團體帶領 。 2.評估服務個案需求及擬定處遇計畫，協助執行日常生活功能及自立訓練。 3.撰寫方案計劃與執行成果報告。 4.長照/福利服務申請與資源轉介、協助個案解決問題與困難、個案記錄撰寫等。 5.辦理支持性服務方案。 6.行政業務及評鑑資料建立。 7.社會資源的連結運用及宣導。 8.家屬溝通與協調、支持性服務。 9.照顧分案之設計與執行。 10.指導照顧服務員設計各式活動與表單撰寫。 11.志工管理。 12.參與機構辦理相關之教育訓練 13.其他主管交辦事項 。 資格條件： 1.社會工作學系相關畢業者(符合社工師考照資格)。 2.具備社工師、社福相關證照者尤佳。 3.具長照機構、老人社會工作、身障社會工作經驗尤佳。

🌟人資主管（HR主管）｜新庚醫療體系｜月薪35,000起｜穩定發展＋友善團隊🌟 【公司簡介】 新庚醫療體系位於新北市新莊與泰山地區，經營兩家洗腎與內科診所及一間藥局。 我們深耕社區二十餘年，以「專業、溫度、穩定」為核心價值， 打造兼具制度與人文關懷的醫療團隊。 ⸻ 【薪資待遇】 月薪35,000元起（依能力與經驗調整，具醫療院所經驗者優先） ⸻ 【工作地點】 新北市新莊區、泰山區 ⸻ 【工作內容】 • 人員招募、任用、離職全流程管理 • 員工薪資、獎金、加班、出勤制度維護 • 勞健保、勞退及年度體檢相關作業 • 協助建立人事政策、教育訓練與績效制度 • 支援院長處理跨單位行政與溝通事務 ⸻ 【任職條件】 • 具人資相關學歷或一年以上人資實務經驗（醫療院所經驗尤佳） • 熟悉勞動法令、薪資結構與人資系統操作 • 積極主動、執行力強、具溝通協調能力 • 能以「制度管理」結合「人性關懷」的理念 ⸻ 【福利制度】 • 穩定友善的團隊文化 • 彈性工作時間與制度改善空間 • 年終獎金、績效獎金制度 • 定期教育訓練與晉升機會 • 對優秀者薪資可談 ⸻ 【應徵方式】 請附上履歷與一段自我介紹，說明您在人資工作中最有成就感的一件事。 可透過1111人力銀行直接投遞，或寄至本體系信箱。 合適者將通知面試。

1. 汽車診斷與維修之教材編輯。 2. 優先培訓成為在職講師。 ★ 公司著力提昇幸福感, 促進生活品質；準時上下班，實現員工生活與工作平衡。

不要看到跟業務相關的二字 就急著要離開,雖然這個工作跟業務沒辦法脫離關係 但這個工作可以讓你學習到很多有形跟無形的知識 (某些東西若是你沒接觸到這個行業,花錢也還學不到的) 人家說活到老學到老,多學點東西絕對對你有幫助 且我也會保障你的底薪,不會讓你擔憂你的生活 讓你可以學東西又可以填飽肚子 等到你慢慢上了軌道之後,我相信你會感謝公司這個平台的. 進而之,讓你每月收入倍增 我讓你相信　　 付出＝酬勞 想賺多少錢，自己決定～因為我的成本是公開的！ 公司不怕員工賺錢，員工的成長才會是公司最大的收穫！ 大環境的不景氣，只有辦法安慰自己卻無法替代現實生活中的固定開銷 ＳＯ～沒有不景氣，只有自己爭不爭氣． 人生的旅途勢必有很多條選擇，若在自己邁向成功的道路上 讓自己有所受限，就很像在自己人生的道路上　　丟下許多小石頭 阻礙自己大步邁前． 人生～若沒有自己嘗試過～千萬別輕易ＳＡＹ　ＮＯ 貶低自己，沒試過～也千萬別預設立場覺得自己不行． 因為這個行業～你可以做一輩子． 協助主管人員完成銷售，並執行業務相關任務的行政、後勤等工作

1.接洽婚宴、會議及相關訂席業務，並負責後續連繫及服務 2.訂席相關行政作業督導，確切執行公司政策 3.協助並監督訂席專員作業事項 4.年度餐飲行銷規劃及營運管理 5.電話接聽及客訴處理 6.維護客戶關係 7.主管交辦事項執行及追蹤 8.個性開朗大方、親切，具服務熱忱 9.業務推廣 10.規劃教育訓練課程

店長【管理職／穩定高薪／領導成長】 【✨職務說明】 花緹以專業與溫度並重的服務，成為眾多顧客信任的高端 SPA 品牌。 如今，我們誠摯邀請有管理經驗、具領導潛力的您， 加入【花緹時尚館】團隊，一同打造讓顧客與夥伴都能閃耀的舞台。 身為店長，您將帶領團隊實踐品牌精神， 從營運管理、人員培育到顧客體驗， 全方位發揮您的領導力與專業判斷。 【🌸主要工作內容】 1️⃣ 店務營運與行政管理 2️⃣ 排班、訓練與人員協調 3️⃣ 業績目標規劃與達成 4️⃣ 顧客服務與客訴處理 5️⃣ 與經理團隊合作，制定館內營運策略 【🌿我們提供】 ・具市場競爭力的薪資（月薪 38,000～100,000 元，視績效調整） ・完整的管理訓練與專業進修機會 ・明確晉升制度：店長 → 經理→ 高階主 管 ・穩定客源、高端服務環境 ・績效獎金、教育津貼、員工體驗課程 ・重視員工生活平衡的排班制度 【💫我們希望您具備】 ・一年以上美業或相關美業管理經驗 ・良好的溝通協調能力與責任感 ・抗壓性強、能帶領團隊穩定成長 ・對品牌服務品質有堅持，願意挑戰高薪與高成就 【🌷我們相信】 一位優秀的店長，不只是管理者，更是「品牌靈魂的傳遞者」。 在花緹，您將擁有發揮創意與決策力的舞台，帶領團隊一起締造高績效，也讓自己持續成長。 誠摯邀請您成為花緹領導團隊的一員， 與我們一起打造「專業 × 溫度 × 成就」兼具的品牌新高度。 🕒上班時間 依班別彈性排班制： 早班 09:00–17:00｜夜班 18:00–02:00 【想知道關於花緹店長的故事嗎？請關注花緹部落格】 看這篇👉花緹店長馨禾如何突破零管理經驗的困境，快速為自己累積能力，成為能為公司效力的明星員工。（部落格網址- https://reurl.cc/rLG9jk）

【職缺說明】 隨計畫助理共四名，包含：偏鄉場域計畫(聘期1年期)，與非偏鄉場域計畫(聘期1.5年期)之助理人員各兩名；工作地點：雲林虎尾-國衛院國家高齡中心、桃園龜山-長庚科技大學、台北租辦地。 【工作內容】 1.協助研究計畫執行、進度追蹤、報告撰寫、成果發表等業務； 2.須配合出差至參與單位進行計畫說明、計畫管考，與回饋意見調查； 3.協助撰寫試辦計畫書、舉行工作報告會議、追蹤滿意度及回饋意見調查； 4.協助推估試算該計畫之長照支給付費用，與計畫資料分析； 5.其他研究或學術行政業務，文獻蒐集、及成果報告彙整或交辦事項。 【應徵條件】 1.高齡長照、衛福、衛政、社福、醫社、公衛、護理、健康照護或其他健康照護相關領域系所之碩士班畢業； 2.具工作熱忱、溝通能力、工作積極負責； 3.至少具備資料分析、質性訪談、訪問調查…等，其中一種能力； 4.具長照工作經驗或實習經驗者優先考慮。 【工作待遇】 依國家衛生研究院助理人員工作酬金標準表敘薪，碩士41,400元起，依取得碩士學位後之工作年資與經驗核定。 【預計開始上班日期】 預計上班日期：計畫簽約日起或與計畫主持人協商 【應徵方式及備註】 意者請備妥下列資料，Email至anton.huang@gmail.com信件標題註明「應徵長照支付計畫助理-姓名」(資料審查合格者將邀請面談，不合者恕不退件) 1.個人履歷表：附照片，包含學經歷、程式語言、自傳、碩士論文摘要 2.未來3~5年之簡要職涯規劃 3.兩位推薦人聯絡方式(請提供姓名、職稱、與被推薦人關係、聯絡方式) 4.其他有利於申請本職務之相關證書或有利審查資料

【工作樣貌】 1. 專業學習，一窺世界各國移民法規及申請辦法。 2. 活動推廣，透過活動籌辦及參與，接洽潛在客戶。 3. 客戶洽談，深入淺出的了解客戶需求並提供完整移民規劃。 4. 合作開發，跨領域的合作建立，串接資源，創造更多機會。 5. 關係維護，關係與資料維護是鞏固客戶的重要工具。 6. 綜合事項，部門工作、主管交辦事項、行政事務。 【團隊成員】 1. 友善的工作夥伴，溫暖的工作環境。 2. 具備豐富的行業知識和技能，學到就是你的。 3. 我們重視團隊合作，相互幫助、彼此成就。 【職缺條件】 1. 良好的溝通技巧，能與客戶建立良好互動。 2. 主動學習及問題解決的能力。 3. 分析及判斷能力，能依照客戶需求提出適應規劃。 4. 團隊合作，工作需與團隊密切合作，良好互動尤為重要。 【加分經驗】 1. 曾任銀行、留遊學、移民、財務管理、境外公司、律師等顧問經驗。 2. 海外留遊學歸國、外語科系，具流利第二外語。 3. 其他卓越業務銷售、開發經驗。

我們正在招募【外勤業務助理】， 負責拜訪中部地區大型製造工廠客戶，並進行產品說明與業務支援 實際接觸工業設備與自動潤滑解決方案的應用現場。 本職務為外勤性質，需前往各大工廠執行產品與技術簡報、銷售服務， 以及相關訂單開立、會議與行政支援作業。 工作地點以製造現場為主，非純辦公室型態。 公司提供完整教育訓練與在職指導， 從產品認識、現場流程到客戶應對，皆有明確學習步驟。 即使無相關經驗，也能透過實務參與逐步熟悉工作內容。 此職務適合希望工作穩定、制度完善， 並有意未來朝【業務儲備幹部】方向發展的人才加入。 工作條件與福利 • 外勤型業務助理工作，有無經驗皆可，公司提供完整培訓 • 實習期間保障薪資 30,000 元起（未含銷售獎金） • 依政府行事曆上班，週休二日，不用加班 • 每年固定考核調薪 • 需外勤，須具備小型車駕照 • 福利制度：團保、三節獎金、生日禮金、不定期聚餐、育兒津貼等

我們正在招募【外勤業務助理】， 負責拜訪中部地區大型製造工廠客戶，並進行產品說明與業務支援 實際接觸工業設備與自動潤滑解決方案的應用現場。 本職務為外勤性質，需前往各大工廠執行產品與技術簡報、銷售服務， 以及相關訂單開立、會議與行政支援作業。 工作地點以製造現場為主，非純辦公室型態。 公司提供完整教育訓練與在職指導， 從產品認識、現場流程到客戶應對，皆有明確學習步驟。 即使無相關經驗，也能透過實務參與逐步熟悉工作內容。 此職務適合希望工作穩定、制度完善， 並有意未來朝【業務儲備幹部】方向發展的人才加入。 工作條件與福利 • 外勤型業務助理工作，有無經驗皆可，公司提供完整培訓 • 實習期間保障薪資 30,000 元起（未含銷售獎金） • 依政府行事曆上班，週休二日，不用加班 • 每年固定考核調薪 • 需外勤，須具備小型車駕照 • 福利制度：團保、三節獎金、生日禮金、不定期聚餐、育兒津貼等