轉職熱搜工作

#具居服督導2年以上資歷 1.居服員之調派案與管理&系統排班 2.定期提供個案家訪、電訪之服務評估及溝通協調 3.居服員照顧服務內容及服務品質監測 4.規劃與辦理居服員之督導、教育訓練、招募媒合或及相關會議 5.資源連結及長照業務諮詢服務 6.行政庶務、核銷與服務相關報表統計與彙整 7.查核、評鑑工作參與及資料撰寫匯整 8.其他：單位或主管交辦工作

一、 工作內容： (研究助理1) 1. 課程與培訓活動協助 • 協助規劃與執行院內外部專業訓練課程（如臨床技能、AI應用、管理課程等） • 協助學員報名、課程通知、場地安排、講師聯繫、課後回饋蒐整與成效分析 • 製作課程相關簡報、教材彙整與完訓證書管理 2. 出國與國際交流相關行政作業 • 整理送訓人員資料，協助辦理補助申請、出國報備、機票住宿預定、行程表彙整等事宜 • 追蹤回院分享機制之執行情形（如分享簡報、成果紀錄等） 3. AI與多媒體教學模組設計支援 • 協助彙整教案內容、場景設計、拍攝素材、協作多職類模擬訓練教材 • 整合AI工具與情境模組之應用資料，輔助教師教學運用 4. 學術交流與研討會籌辦 • 協助辦理國內外學術研討會、院際交流會議（含邀請函、活動流程、餐飲與場地安排等） • 協助會後資料整理、影像記錄與成果報告撰寫 5. 其他專案行政支援與主管交辦事項 (研究助理2) 1. 課程與模擬訓練規劃執行 o 協助規劃並執行跨職類模擬課程（含VR/AI應用情境）、實作活動與病種整合照護課程 o 協助教案設計資料彙整、講師邀約、活動通知、現場支援與課後回饋蒐整 o 彙整訓練過程中之個案收案資料，協助製作照護指引草案之基礎資料 2. 跨部門協作與活動紀錄管理 o 建立並維護活動參與名單、收案追蹤紀錄、照護指引累計件數等資訊 o 協助統計各部門參與率與年度成效，並定期製作簡報供專案報告使用 o 協助跨科室溝通協調，促進IPE課程制度化推動 3. 數位與創新教育工具導入支援 o 支援導入AI模擬對話工具、VR情境教學、互動式數位教材 o 協助測試教學平台功能，蒐集學員使用回饋，持續優化使用者體驗 o 配合主管或教學單位設計與管理課程內容上架至教育平台 4. 教育平台與制度化追蹤機制管理 o 協助課程與訓練紀錄統一建檔至教育平台，確保資料正確性與完整性 o 配合制度化考核與評量作業，彙整考核數據、分析學習成效報告 o 支援永續醫療相關培訓活動紀錄與成效追蹤，建立年度主題檔案資料庫 5. 其他專案行政支援與主管交辦事項 (研究助理3) 1. 區域合作與聯盟行政支援及醫師招募與留任支持作業管理 o 協助建立醫學中心與區域醫療機構聯盟之聯繫窗口，支援聯合招募、輪訓、會議行政事務 o 彙整急重難科次專科跨院合作制度資料，協助製作制度草案與合作簡報 o 協助專科醫師共享平台使用者資料整理與維護 o 協助中長期醫師招募與職涯發展策略資料整理（依年資、職級、科別分類） o 建立醫師回流名單與人力庫，協助追蹤聯繫與彈性回聘制度推動進度 o 協助資深醫師職涯導引制度資料彙整與活動安排 2. 人力資料庫建置與追蹤分析 o 協助醫師人力動態資料庫建置與日常維運，定期更新招募、留任、輪訓、升遷等核心指標資料 o 協助製作各式統計報表與簡報，支援專案滾動式檢討與管理決策參考 o 配合五年期計畫，追蹤年度KPI達成率與建議修正方向 3. 醫事人員職涯藍圖規劃與資料管理 o 協助建立與維護1→4階職涯藍圖系統，彙整論文、證照、教學、研究與實務里程碑資料 o 協助統整醫事人員進修與成長紀錄，建構可視化歷程平台 4. 職涯需求與資源媒合執行及數位平台資料庫管理 o 支援專員進行醫事人員職涯需求調查與訪談資料彙整 o 協助媒合論文輔導、出國研修、臨床教學等資源 o 協助安排全人職涯導師制度與個案追蹤紀錄 o 協助建置及管理雙向人才資源資料庫（含國內外進修、社區機構等） o 支援AI職涯答疑平台建置與資料蒐整、問答資料庫編輯維護 o 協助建立與維護醫事人員發展歷程可追蹤化資料平台 5. 身心健康與復原力課程規劃 o 協助規劃月度會談、季度檢視與年度外部督導流程安排與紀錄 o 協助安排復原力、自我照護、斜槓技能等課程講座活動 o 蒐整學員回饋與課程成效，進行滾動修正資料彙整與簡報製作 6. 其他專案行政支援與主管交辦事項

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1.居家服務個案之派案與管理 2.定期提供案家家訪電訪之服務 3.處理客戶與居服員之申訴問題 4.規劃與辦理居服員督導會議、教育訓練或相關會議 5.行政核銷與服務相關報表統計與彙整 6.其他交辦事項

1. 負責進出口報關之行政作業，並匯整製作報關文件。 2. 處理、審核進出口報關之資料與文件。 3. 聯絡工廠、船公司和報關行，進行交期確認、排船、簽 S/O、文件檢查等聯絡事項。 4. 處理進出口押匯、信用狀以及保稅帳務相關之工作。 5. 負責應付帳款之請款工作，並處理業務部門訂單後續事宜。

1.發文、內業相關文件修改、製作(如:計劃書、施工日誌、自主檢查表、查核/稽核文件)。 3.協助製作業主請款、廠商計價資料。 4. 處理庶務性行政工作。 5. 外出送件、物件寄送。 6. 接待訪客、準備會議室及茶水、訂購餐點。 7. 辦公室環境與設備之清潔與維護。 8.完成主管交辦事項。

1. 協助專案項目執行 2. 協助內外部專案相關工作之溝通與協調 3. 安排並參與專案會議，協助會議記錄並追蹤 3. 協助專案文件產出(如:計劃書撰寫、檔案文書之彙整與管理…等) 4. 產品相關資料蒐集 5. 協助專案相關的行政庶務處理 6. 其他主管交辦事項處理

本公司是嶄新型態的長照2.0居家服務類型，在這裡您可以許多獲得良好福利，多元化的升遷管道，享勞、健保，享有三節禮金、各式獎勵金，優厚多樣的員工福利、員工旅遊、員工聚餐等等，愉悅的工作環境。 誠摯邀請您前來面試 工作環境單純、氣氛融洽、福利優渥。 有長照經驗佳，可獨立作業者 執行長照2.0個案管理師之工作包含: 1.個案管理 2.評估個案需求及擬定照顧計畫 3.跨團隊溝通協調 4.介紹與說明長照資源 5.轉介及連結長照資源 6.服務宣導與個案開發、活動辦理。 7.核銷作業及相關行政庶務。 8.跨單位、跨專業溝通及服務轉介。 9.管理報表製作及進行分析。 此項職務需有長照個案管理員資格： 一、 具一年以上長期照顧服務（以下簡稱長照服務）相關工作經驗者： (一) 師級以上醫事人員、社會工作師。 (二) 碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 二、 具二年以上長照服務相關工作經驗者： (一) 專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業。 (二) 具社會工作師應考資格。 三、 具三年以上相關長照服務工作經驗： (一) 領有照顧服務員技術士證。 (二) 高中(職)護理或老人照顧相科系畢業者。 (三) 領有專門職業證書，包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生等。 四、於衛生福利部社區整體照顧服務體系計畫行政作業須知修正公告前已任職於各直轄市、縣(市)政府補助、委託或特約之社區整合型服務中心且完成社區整合型服務中心個案管理員認證之個案管理人員。

1. 協助執行臺北醫學大學或業界之產學合作計畫，包含依指導教授需求協助計畫申請、計畫書撰寫與編輯、資料蒐集整理、經費控管與支出分配規劃、單據彙整與核銷作業（依補助單位規定辦理）等相關行政與研究事務，並執行教授交辦之其他事項。 2 具備以下專長： a. 具有動物實驗操作經驗，或能接受從事動物實驗者。 b. 具備細胞培養與分子生物技術之基本操作能力。 c. 具備奈米生醫研究相關經驗（如奈米材料合成與鑑定）。 3. 薪資待遇：依「國科會專題研究計畫專任助理人員工作酬金標準」給薪。 學士學歷：起薪為每月新臺幣 36,300元起 ，碩士學歷：起薪為每月新臺幣 41,500元起 實際薪資將依申請人之學歷與年資核定，參照「臺北醫學大學專題研究計畫助理人員工作酬金標準表（114年1月1日生效）」辦理。

【工作樣貌】 1. 專業學習，一窺世界各國移民法規及申請辦法。 2. 活動參與，協助活動籌辦及參與。 3. 客戶服務，深入淺出的了解客戶需求並提供完整移民規劃。 4. 業務協助，協助業務主管處理客戶事務及文書行政事宜。 5. 綜合事項，部門工作、主管交辦事項、行政事務。 【團隊成員】 1. 友善的工作夥伴，溫暖的工作環境。 2. 具備豐富的行業知識和技能，學到就是你的。 3. 我們重視團隊合作，相互幫助、彼此成就。 【職缺條件】 1. 良好的文書處理能力，包含簡報製作、資料整理。 2. 怡人的笑容與溝通技巧，能與客戶建立良好互動。 3. 主動學習及臨場問題解決的能力。 4. 團隊合作，工作需與團隊密切合作，良好互動尤為重要。 【加分經驗】 1. 業務開發銷售經驗。 2. 相關教育、顧問、金融產業。