轉職熱搜工作

1. 處理客服及文書資料、證照管理追蹤。 2. 客戶來電問題案件立案。 3. 人員證照教育訓練追蹤。 4. 人員工時紀錄建檔、計劃單立案、執行及追蹤。 5. 處理主管交辦事項。 *契約制: 聘期為1年，視情況期滿可續簽。

晟合貿易有限公司自1992年成立以來，紮根於船舶設備與零件供應、全球維修檢驗服務等核心領域！ 我們的客戶包括台灣各航運公司及國際夥伴，致力於成為全球信賴的航運夥伴！ 我們是航運業的「推手」，為客戶提供穩定的支援與卓越的服務。 工作內容: - 按客戶需求完成詢報價以及訂單作業 - 追蹤訂單及出貨進度 - 經營既有客戶關係，保障服務品質，逐步深化合作並提升整體業務表現 - 其他主管交辦事項 - 具備英文書信能力 福利與發展機會： - 特休假、勞健保、年終獎金、加班費、全勤獎金、生日禮金、員工體檢 - 定期舉辦員工聚餐、下午茶、尾牙、國內旅遊 - 完善制度與訓練，完善提升專業技能 - 彈性上下班，照顧員工生活工作平衡 - 績效獎金，創造多元激勵 我們的團隊不僅努力服務客戶，也注重每位員工的成長與幸福！ 加入我們共同航向更精彩的未來！

我們正在尋找一位專業且細心的關務人員，負責處理和協調我們的進出口業務。 如果您對國際貿易有熱情，且有強烈的責任感，我們誠摯地邀請您加入我們的團隊！ 1. 木質包裝(於釘箱作業時，全程進行拍照及資料存檔) & 堆高機 & 拖車(或貨運)聯繫安排 2. 至順豐快遞、Fedex、DHL、UPS...等國際快遞官網安排取件及製作INV & PAK ; 傳輸相關文件至各國際快遞出口文件部 ; 寄出後資料紀錄及E-mail通知收貨方 3. 負責設備及零部件-型錄&用途原理說明文件製做(相關資料搜集、匯整、補充、修改) * 需不定期至林口各個廠區量箱及拍攝實物照片* 4. 處理及核對設備及零部件進出口報關相關資料與文件 5. 聯繫工廠、FORWARD和報關行，進行結關日確認、排船(或空運航班)、簽S/O、文件檢查等聯絡事項 6. 負責進、出口報關之行政作業，並匯整製作報關文件及應付帳款之請款工作 7. 處理進出口押匯、信用狀以及保稅帳務相關工作 8. E-mail回覆(英文讀、寫需中等)、電話接聽 9. 其他主管交辦事項

1.採購與供應鏈管理 ✔負責採購需求確認、訂單建立、出貨安排、交期追蹤及請款作業，確保物料供應穩定與準時到位。 ✔建立標準化採購流程，提升整體作業效率與透明度。 2.交期與品質控管 ✔控管進貨進度與交期履約狀況，主動追蹤異常（延遲交貨、品質不良等）。 ✔協同供應商進行問題改善，降低營運風險並確保服務品質。 3.供應商管理與成本優化 ✔執行詢價、比價、議價及採購合約管理。 ✔建立優質供應商名單，持續優化成本結構與採購品質（非單純比價，強調策略採購能力）。 4.庫存與數據管理 ✔負責採購系統建置與維護，進行庫存控管、週期性採購規劃與成本分析。 ✔透過數據分析降低庫存壓力，提升資金使用效率。 5.跨部門協作與專案支援 ✔與各單位（營運、護理、行政等）密切合作，確保物資供應符合實際需求。 ✔支援總部專案及主管交辦事項，培養多元營運管理能力。

1.基層人力招募與新進作業，並開發多元招募管道(含建教合作) 2.人員各項管理與員工關懷(含移工管理) 3.考勤與薪酬作業 4.勞動法令諮詢與勞資爭議 5.主管交辦事項

【公司簡介】 鷹銓工業成立逾 50 年，擁有超過 20 年專業滑鼠墊製造經驗，是多家全球知名電競品牌的長期合作夥伴。我們不僅為主流電競品牌生產高品質滑鼠墊，更自創品牌 Humi，將設計與創意融入產品，持續拓展國際市場。 在這裡，您將有機會： 深入製造核心：參與從訂單到成品的關鍵生產環節。 掌握標準化管理：實際操作 ISO 體系與 ERP 系統，建立嚴謹的工作邏輯。 跨部門協作實務：與現場主管及行政團隊緊密配合，提升運籌帷幄的執行力。 穩定成長的環境：在深具產業底蘊的環境中，培養專業生管思維。 【工作內容】 主要業務 (約 75％) 生產排單管理：協助主管開立生產製令單，確保訂單準確轉化為生產任務。 進度追蹤協調：協助現場主管進行生產線進度的排定、監控與管理，確保如期完工。 品質體系維護：負責 ISO 內部管理文件維護及相關稽核管理作業，確保流程符合規範。 其他協助事項 (約 25％) 成本與品質管控：監控產品製造過程，協助品質及生產成本之有效管控。 數據資料維護：負責 BOM 表與 SOP 作業標準書的建立與更新。 生產效能分析：進行工時計算、資料驗算與分析，並製作相關報表。 倉儲與行政支援：使用 ERP 系統處理進退貨與倉儲管理，並執行主管交辦事項。 【我們在找的人】 具備優異的邏輯能力與數字敏感度，能有條不紊地處理繁複數據。 個性積極、細心，具備跨部門溝通的韌性與解決問題的熱忱。 具製造業生管或廠務經驗者尤佳，熟悉 ERP 系統操作。 對電競產業或傳統製造轉型有興趣，願意與公司共同成長。 【公司制度與獎勵】 依勞基法享有 勞健保、勞退、特休假。 依績效核發 季度獎金，年終獎金 0.5 個月以上。 提供中午用餐，舒適工作環境與穩定團隊氛圍。 每兩年一次員工旅遊 【工作時間】 08:00–17:00（午休 1 小時） 週休二日，見紅休

1.接待客戶日常來訪，來電諮詢服務 2.協助業務進行訂單製作 3.處理製作業務交給的報表檔案及資料 4.受理客戶的諮詢電話，整理相關紀錄 5.定期對客戶進行電話回訪 6.主管交辦事項

．品牌介紹 ．門市接待客戶與銷售。 ．進口衛浴規劃配置及簡報內容提案。 ．案場丈量、細部施工規劃繪製、協調。 ．現有客戶關係維護與潛在客戶開發(主要對象包含：建設公司、建築師(公司)、設計師(公司))。 ．輔助售後服務與後續款項追蹤、聯繫。 ＊本公司提供完整教育訓練，歡迎無經驗有熱情，願意積極學習的夥伴。 ＊每一季依個人業績額，另發給業務獎金；業務獎金制度透明。 ＊有相關資歷及職務經驗，薪資可再面議。 ＊須配合門市櫃檯輪值班。

1.人員資料建置 2.人員出缺勤核對及問題追蹤處理  3.薪資資料核算 4.勞健保及團保加退保作業及各項保險給付申請  5.教育訓練辦理 6.人資相關資料報表整合 7.員工所得稅、年度所得申報及二代健保申報  8.主管交辦事項 無經驗可，有經驗者可議。