轉職熱搜工作

1. 雇主服務與關係維護： 　定期拜訪、了解用人需求與工作狀況、回覆雇主問題，協調招募、補人及服務安排。 2. 移工入境與到職安排： 　協調接機、住宿、送工、到職說明，讓移工了解工作內容、生活規範及聯絡窗口。 3. 移工關懷與適應輔導： 　關心工作適應、生活及情緒狀況，協調翻譯溝通，及早發現可能離職或發生爭議的問題。 4. 雇主與移工溝通協調： 　處理工作表現、出勤、請假、加班、薪資及生活習慣等問題，協助雙方釐清原因、討論改善方式。 5. 就醫及緊急事件處理： 　協調就醫、翻譯及後續追蹤；遇到車禍、職災、失聯或其他突發事件，協助通報、聯繫及處理。 6. 宿舍與生活管理協調： 　關心住宿環境、設備、安全及衛生，處理住宿反映，協調雇主、宿舍管理員及翻譯改善。 7. 文件與期限追蹤： 　配合行政同仁追蹤聘僱、居留、健檢及契約期限，協助收取資料、通知雇主與移工，避免作業延誤。 8. 期滿、離職與轉出處理： 　協調續聘、返國、離職、解約及轉出流程，說明應辦事項，追蹤文件、費用及交接進度。 9. 服務紀錄與內部回報： 　記錄拜訪、客訴、異常事件及處理結果，回報主管，與業務、招募、行政及翻譯同仁協調。

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1.研究員報告彙整與編排、每日晨訊與報表更新 2.會議記錄製作 3.法人聯絡窗口 4.投顧官網後台管理 5.其他主管交辦事項

1.協助業務定期報告銷售進度及統合數據。 2.掌握樣品報價/設計時程及追蹤. 3.訂單接洽及出貨事宜. 4.協助業務規劃國際商展，協調行銷活動 5.客戶關係管理.維護. 6.協助業務針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求。 7.貨物生產流程進度控管，貨物進出口時程及流程控管溝通協調. 8.蒐集業界情報.市場資訊. 9.協助業務所有工作相關事宜.

職務說明 1. 請款單審核 2. 零用金申請 3. 銀行業務處理 4. 行政事務處理 5. 主管交辦事項處理 6. 待過會計師事務所處理營造業務尤佳 7.精通偉盟ERP系統尤佳

工作內容: 1. 優化及擬定人力資源政策，規章制度修訂，人事相關表單建制。 2. 執行薪酬及獎金作業。 3. 建立員工獎懲制度、績效考核、人事異動等相關管理辦法。 4. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 5. 學校實習合作開發與關係維護。 6. 執行年度薪資所得、補充健保申報作業。 7. 跨部門溝通協調與資源整合。 8. 104招募及教育訓練。 9.因需要成為員工與老闆主管之間的溝通管道，固要具備極高的溝通及處理整合能力。 福利制度 ◆保險類：勞保、健保、勞退6％提撥、員工團體意外險 ◆休假制度：週休2日、特休假、婚假、產假、陪產假 ◆節慶福利：生日餐券 ◆娛樂福利：部門聚餐 ◆其他福利：員工餐、年度健康檢查、員工用餐折扣 ◆制度類：年度調薪制度、年度晉升考核、順暢的升遷管道

1.社團及課後活動行政管理： 協助校內外社團、課後活動之規劃、聯繫、執行及相關行政作業，包含師資、場地、學生名單及活動資訊彙整。 2.校外活動及賽事行政協調： 協助辦理校外活動、競賽、展演及相關事務，負責資料彙整、報名、聯繫、行程安排及活動執行等行政工作。 3.跨單位聯繫與行政協作： 配合學校各處室及相關單位進行活動協調與資訊傳達，確保社團及活動相關業務順利銜接。 4.社團業務支援及代理： 熟悉社團及相關行政作業流程，於業務需要、臨時狀況或人員異動時，可協助支援及代理相關工作，以維持業務正常運作。 5.行政資料建置與管理： 負責活動相關文件、名單、紀錄及行政資料之整理、建檔與維護，建立完整且可持續交接之作業流程。 6.校務行政支援： 依學校整體人力及業務需求，協助相關行政事務、活動執行及其他臨時交辦事項。

1.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2.協助處理庶務性行政及簡易進出貨、記帳工作。 3.收發公文並處理會簽文件。 4.協助會議安排。 5.責外出送件、物件寄送及簡易銀行業務處理。 6.負責辦公室環境與設備之清潔與維護等總務工作。 7.支援其他部門業務。 8.其他主管交辦事項。

工作內容： 1.執行臨床業務(含遵守工作流程指導、耗衛材點班、儀器設備定期保養)。 2.可依臨床作業需要，配合機動性業務調整。 3.主管交辦事項。 條件：對牙科跟診工作具熱忱。 工作待遇：31,990~34,990元（夜班費另計）(含獎勵金及績效獎金) ※ 績效獎金及各項獎勵性給付，皆依本院相關規定與考核結果發放。