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您正在找業務推廣的工作,共計53620筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • JR100889 理財服務人員(內勤編制,另有績效獎酬)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    職位簡介 提供客戶專業保險理財規劃與理財建議,並依照客戶需求評估,量身打造適合之資產傳承及稅務規劃之方案 職位優勢 1.待遇優渥(底薪40,000元起),完整的獎勵及薪酬制度 2.提供優質客戶名單 3.提供完整具優勢的保險商品 4.高成長性職涯發展,累積自身專業財富管理知識及經驗 工作內容 1.提供客戶進行財富規劃與資產傳承建議 2.銷售理財通路專屬保險商品 3.維繫客戶關係與售後諮詢服務 職位特色 結合內外部資源,提供客戶優質及適合的理財商品及建議
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  • 理財服務人員 (桃園-內勤編制,另有績效獎酬)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 3~4年工作經驗
    職位簡介 提供客戶專業保險理財規劃與理財建議,並依照客戶需求評估,量身打造適合之資產傳承及稅務規劃之方案 職位優勢 1.待遇優渥(底薪40,000元起),完整的獎勵及薪酬制度 2.提供優質客戶名單 3.提供完整具優勢的保險商品 4.高成長性職涯發展,累積自身專業財富管理知識及經驗 工作內容 1.提供客戶進行財富規劃與資產傳承建議 2.銷售理財通路專屬保險商品 3.維繫客戶關係與售後諮詢服務 職位特色 結合內外部資源,提供客戶優質及適合的理財商品及建議
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  • 銀保營運輔導人員IC(台南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市永康區 3~4年工作經驗
    1.通路銷售輔導與教育訓練 2.新契約與售服行政事務協助 3.通路關係維護與拜訪 4.業務目標推展與行銷活動協助,例如客說會與專案活動
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  • 銀保營運輔導人員IC(高雄)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市鼓山區 3~4年工作經驗
    1.通路銷售輔導與教育訓練 2.新契約與售服行政事務協助 3.通路關係維護與拜訪 4.業務目標推展與行銷活動協助,例如客說會與專案活動
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  • 銀保營運輔導人員IC(台北)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    1.通路銷售輔導與教育訓練 2.新契約與售服行政事務協助 3.通路關係維護與拜訪 4.業務目標推展與行銷活動協助,例如客說會與專案活動
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  • JR100878 理財服務人員(台中-內勤編制,另有績效獎酬)

    月薪 30000~43000元 台中市西區 工作經歷不拘
    職位簡介 提供客戶專業保險理財規劃與理財建議,並依照客戶需求評估,量身打造適合之資產傳承及稅務規劃之方案 職位優勢 1.待遇優渥(底薪40,000元起),完整的獎勵及薪酬制度 2.提供優質客戶名單 3.提供完整具優勢的保險商品 4.高成長性職涯發展,累積自身專業財富管理知識及經驗 工作內容 1.提供客戶進行財富規劃與資產傳承建議 2.銷售理財通路專屬保險商品 3.維繫客戶關係與售後諮詢服務 職位特色 結合內外部資源,提供客戶優質及適合的理財商品及建議
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  • JR100904 資深理財服務人員(台南-內勤編制,另有績效獎酬)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市永康區 3~4年工作經驗
    職位簡介 提供高資產客戶專業保險理財規劃與理財建議,並依照客戶需求評估,量身打造適合之資產傳承及稅務規劃之方案 職位優勢 1.待遇優渥(高底薪),完整的獎勵及薪酬制度 2.提供優質客戶名單 3.提供完整具優勢的保險商品 4.高成長性職涯發展,累積自身專業財富管理知識及經驗 工作內容 1.為高資產客戶或家族進行財富規劃與資產傳承建議 2.銷售理財通路專屬保險商品 3.維繫既有高資產客戶關係與售後諮詢服務 職位特色 結合內外部資源,提供客戶優質及適合的理財商品及建議
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  • 銀保通路AO

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    工作內容: 1.負責銀行通路之合作關係維護與溝通 2.保險商品提案、上架及行銷推動規劃 3.蒐集市場資訊與競品動態,提供策略建議與取措方案 人才條件: 1.具備金融保險專業知識;客戶管理、業務拓展等能力。 2.大學(含)以上,金融保險相關科系尤佳 3.具3年以上保險/銀行或金融相關經驗尤佳 4. 具人身保險業務員、投資型保險商品業務員、外幣收付之非投資型人身保險資格證照尤佳
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  • JR103733 外匯交易員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    1.總體經濟研究 2.外匯交易、避險策略研究 3.管理性報表維護 4.其它主管交辦事項
  • 法令遵循人員-1

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    1.公司法令遵循制度之推行:辦理公司各單位法令遵循自行評估、辦理法令遵循抽測、辦理法治教育、各單位法令遵循人員宣導及法令變動之追蹤檢核。 2.事前法律風險之評估與防範:新業務所涉法令之蒐集與研究、參加各種商品會議、各式保單文件與對外發文稿之覆核、就各部門業務執行遇有法令遵循疑義者提供法令遵循意見、分析法令遵循情況、追蹤重大法令遵循事件等。 3.商品及銷售文件之審查:協助審視商品及銷售文件之合規性。 4.其他法令遵循專案之執行與主管交辦事項。
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