轉職熱搜工作

工作職責 (Responsibilities) 課程開發：針對新產品研發培訓課程，包含編寫教材（PPT、教學手冊、FAQ）。 教育訓練執行：負責對內部業務團隊、經銷商或終端客戶進行產品知識培訓。 線上內容製作：規劃並執行教學影片、線上研討會或線上教材。 市場回饋收集：在培訓過程中收集第一線業務或客消費者的疑慮，並回饋給研發/行銷部門優化產品。 現場演示 ：在展覽或大型活動中進行產品動態展演，確保品牌形象正確傳遞。

* 知名證券期貨業, 目前的業務為全球期貨商品之委託買賣及諮詢服務 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士一般商業學類或財稅金融相關科系畢, 英文聽說讀寫中等, 須具備證照: 期貨商業務員、證券商高級業務員、金融市場常識與職業道德 2. 相關產業及工作經驗10年以上, 含5年以上期貨業務經驗及2年管理經驗, 能協調配合團隊作業，具觀察力能改善團隊作業效率 * 工作說明: 1. 管理人數約9/12位 2. 期貨、證券後台各項作業審核 2. 風險控管，日常事項及異常事項處理事宜 3. 年度預算有效運用分配及費用控管。 4. 人員管理，有效調度人員配置 5. 主管交辦事項 6. 月薪NT$60,000 ~ NT$75,000 x 13.5個月 + KPI bonus 1~1.5個月, 或可再議 7. 職級經理 ~ 協理 (視面談結果而定)

一、協助本院單位人資專業服務 ● 協助執行人力資源選、用、育、留等相關業務 ● 支援單位組織發展及人才培育相關作業 ● 協助完成所轄業務之簡報整理、數據統計及系統維護 ● 協助人力資源相關專案之規劃、執行與推動 二、配合人力資源策略及政策推動，協助各項後續作業

1.協助經濟部產業發展署專案計畫管理執行 2.工作內容(1)執行計畫管理相關業務，協助資料檢核、彙整、文件整理(2)針對主辦業務提出規劃及辦理分析建議(3)其他與執行計畫相關之交辦事項 3.有相關經驗優先錄取 4.工作態度認真負責，善於簡報製作等文書處理

1.完成公司規定與交辦之業務 2.妥善規劃管理現場業務與工作運作監督 3.人員招聘、任用，工作設計及教育訓練，對人事管理需有概念 4.成為公司與客戶間溝通往來的橋樑 5.控制成本及運營花銷 6.有執行ISO實務能力者佳 7.有醫療院所後勤相關實務經驗者佳

✨短期工讀生-6/30，有機會續聘 ✨近捷運【忠孝新生站1號出口】 往光華商場方向 ✨基本行政經驗 ✨固定上班一到五09:00-18:00；休六日 ✨至少4天班，5天最好 【內容標註專員B-工作內容】 1.遵循 SOP 標註出符合條件的內容 2.協助模型資料審核業務，能夠快速理解各業務的規範標準，執行有效率的審核 條件 -工作天數：每週4~5天(5天佳) -自律負責 -具備良好的理解力、溝通能力 -機動性高，可銜接不同的標註業務 -細心，穩定性高，能於時限內完成指派工作 【注意事項】 *到職一周內完成教學+練習+考試的考核機制，通過才能繼續合作

1.環安衛消 業務管理 2.安全生產標準化平台管理 3.職業病體檢 作業管理 4.承攬商作業安全 管理 5.政府/村委 環安業務應對處理 需求條件: 1.熟練操作辦公軟件，並熟練操作PowerPoint 2.勞安/廢水/廢氣/廢棄物處理...相關證照 3.有責任心、企圖心、積極、開朗、勤勞務實 4.八年以上環安相關工作及三年以上管理工作經驗

1.工作內容：蹦蹦車營運業務-駕駛、軌道巡視、軌道修復(保養)、車輛(含母、子)維修等相 關營運業務及臨時交辦駕駛、維修等專業或其他遊樂區營運協助事項。 2.資格需求：面帶微笑、品德端正、身體健康無法定傳染病、處事認真負責、有敬業精神及 服務熱忱。因工作性質特殊，必須身居高山，體力充沛、能刻苦耐勞，無不良 習慣者。 3.學歷：高中（職）以上（含）汽車修護科、機械動力科畢業或1年以上車廠工作經驗(需檢 附證明)。 4.經（專長）歷：具有工作熱忱或相關業務證照為佳。 ＜＜ 與大自然為伍，供三餐及住宿，歡迎有志者加入 ＞＞ ＜＜ 三節禮金、年終獎金、月工作獎金、績效獎金 ＞＞

1. 現場銷售管理：負責店鋪銷售運作，確保業績目標的達成，並激勵團隊表現。 2. 業務樣品管理：協助樣品申請與整理，確保業務流程順暢。 3. 業績監督與執行：帶領團隊執行業績達成計畫，並監控銷售進度。 4. 跨部門協作：與其他部門緊密協商，參與會議，共同推動公司目標。 5. 徵聘與團隊管理：負責招聘與管理銷售人員，確保達成目標並執行公司政策。 6. 店務與顧客管理：指導團隊維持店內形象，提升顧客滿意度。 7. 高階主管協助：協助執行高階主管交辦的業務，確保公司策略落實。 8. 外包廠商管理：負責外包廠商的管理與發包，確保服務質量與成本控制。