轉職熱搜工作

Uber Taxi 在台灣即將邁入第十年！ 自 2017 年起與計程車產業攜手合作後，平台持續成長，也將首次擴大業務團隊，打造全台駕駛招募的成長引擎。 如果你喜歡與人互動、熱愛挑戰、行動力強，我們誠摯邀請你加入，一起改變台灣的計程車服務體驗！🚕✨ ________________________________________ 💼 【工作內容】你將負責… 1️⃣ 駕駛外勤開發（主要工作） 在計程車熱區（駕駛休息站、車行據點、交通樞紐、觀光點等）主動接觸駕駛，說明 UberTaxi 的優勢並協助完成註冊/開通流程。 2️⃣ 收集駕駛名單 & 跟進 蒐集駕駛資料、建檔並進行後續轉換，協助完成 onboarding。 3️⃣ 車行合作拓展 拜訪計程車行，洽談批次駕駛加入的合作方案，建立長期夥伴關係。 4️⃣ 達成招募與業績目標 配合團隊每月駕駛招募目標，一起衝刺績效！ 5️⃣ 回饋市場洞察 整理駕駛反饋、產業資訊，協助團隊調整策略。 6️⃣ 主管交辦任務 依需要協助其他相關業務。 ________________________________________ ✨ 【我們期待你具備】 • 善於溝通，能清楚說明 UberTaxi 的價值與合作優勢 • 抗壓性佳，能接受陌生開發並享受挑戰 • 自主能力強，能獨立規劃每日外勤行程 • 具備交通工具（機車或汽車），可自行處理外勤通勤 • 不用每天進辦公室，依需求彈性安排工作地點 ________________________________________ 💰 【薪資福利】 💵 底薪 $35,000–45,000（依能力經驗調整） 🎯 每月 KPI 高額獎金（結算制度明確、挑戰高薪） ⛽ 交通油資補助 🎓 完整業務訓練，從零也能上手 🍱 辦公室提供早餐、午餐、零食飲料吧吃到飽 💊 每年 30 天全薪病假（優於勞基法）

1. 維護開發勞動缺口產業 (營造業.製造業.旅宿業等)，協助解決勞動問題。 2. 經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況處理。 3. 提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 *無相關經驗可培訓* *非派遣職缺* 【獎金制,無上限】 Ⓥ 加入我們，你會擁有： Ⓥ 業績獎金無上限，薪水自己決定！ Ⓥ 完整培訓 + 強大後援，讓你快速上手！ Ⓥ透明晉升機制，只要有實力，升職加薪不是夢！

💼 工作內容 開發企業客戶（製造業、營造業、看護工廠等） 提供合法外籍勞工媒合與人力規劃建議 維繫既有客戶關係，創造長期合作 協助客戶處理聘僱流程與文件說明 達成個人業績目標，挑戰高額獎金 我們賣的不是商品，而是「解決企業缺工問題的專業服務」。 💰 薪資結構（敢拚就敢給） ✔ 底薪保障 ✔ 高比例業績獎金 ✔ 達標獎金 ✔ 季獎金／年終獎金 ✔ 業績冠軍獎勵 👉 收入無上限，能力決定薪資高度。 🎯 我們在找這樣的你 想挑戰高收入，而不是只求穩定 喜歡與人互動，敢開口、不怕被拒絕 有業務經驗佳（無經驗但有企圖心也歡迎） 抗壓性強，願意為目標全力以赴 想在3–5年內成為團隊核心或管理職 我們重視的是「企圖心」與「態度」， 經驗可以培養，野心不能教。 🏆 為什麼選擇揚運人力集團？ ✨ 完整教育訓練制度（從0開始也不怕） ✨ 專業後勤團隊支援，讓業務專心衝刺 ✨ 透明晉升制度，業績好就升遷 ✨ 穩定產業需求，市場成長中 ✨ 團隊氣氛好，資深主管帶領 我們不是讓你單打獨鬥， 而是給你舞台、資源與機會。 📩 如果你準備好了 如果你覺得自己值得更高的收入， 如果你不甘於普通， 如果你想讓未來三年改變人生， 👉 現在就投遞履歷，讓我們聊聊。 揚運人力集團 給敢拚的人，一個翻轉收入的機會。

♦客戶對應 -協助客戶對於商品價格、資訊查詢及報價。 -保持與客戶間的聯繫，回覆E-mail。 -定期拜訪客戶及應酬，維繫穩定客戶關係。 -提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 ♦案件進度掌握: -協助理貨、交貨及驗收事宜。 ♦其他: -協助主管處理其他工作上交辦的事務。 ☆客戶一條龍服務，不會有溝通落差，增加您的工作效率及成就感☆ 保障年終2個月 聯繫方式： LINE ID:ppoo5819 Tel:0968-286-502

【工作內容】 1.客戶經營: 含開發專案、報價、寄樣、訂單、出貨、收款、售服 2.內部協作: 內部行政作業及跨部門溝通、協作 3.績效管理: 定期報告客戶分析、績效檢討 4.主管交辦事項 【薪資】$40,000~45,000，依經歷核薪 ❖【福利】❖： 1.獎金––年節獎金/員工生日禮金/年終獎金/三節獎金/禮品 2.娛樂––國內旅遊/員工聚餐/尾牙 【上班時間】週一至週五8:00-17:00，週休二日 【工作地點】台中市太平區(大里工業區) 【需求條件】 1. 專科以上畢業，英文聽說讀寫中等以上 2. 熟悉進出口業務、專案管理與文書軟體操作

【職位說明】 Uber Eats 現正招募 Merchant Acquisition team 成員。 我們誠摯邀請具備高度行動力、良好溝通能力，並樂於接受挑戰的夥伴加入團隊。此職務主要負責開發並洽談潛在商家，協助餐飲與在地店家加入 Uber Eats 平台，並陪伴其完成上線與合作流程。我們相信業務工作不僅是達成績效目標，更是透過與商家建立信任關係，實際為在地商家創造曝光與成長機會。在此職位中，你將深入市場第一線，協助老字號店家完成數位轉型，同時支持新創品牌拓展客群。團隊提供完整支持與實戰回饋，讓你在挑戰中持續累積專業能力與成就感。 【工作內容】 1. 洽談並與餐廳建立合作關係，確保每月業績目標達成。 2. 在餐廳上架平台時提供建議，優化顧客體驗，提高平台使用效能。 3. 推廣外送平台的合作模式，創造更多商業機會。 4. 開發範圍以桃園、中區為主，若透過線上開發則不受區域限制。 【薪資與獎金】 底薪 NT$40,000 - 55,000 + 無上限業績獎金等你來爭取！ 前三個月享額外津貼8,000 【必備能力】 -積極向上的企圖心 -能適應外商快速變動的環境與挑戰 -擁有良好的溝通能力與清晰的邏輯 -能自我管理時間的能力 【如果有這些，會更好！】 -英文閱讀能力 -台語聽力與口說 -有餐飲或網路平台相關從業經驗 -業務、商務開發、客戶經營、或是相關經驗者加分 -具有機車駕照 【公司福利】 -工作時間彈性高，混合工作模式。 -系統化的完整業務培訓計畫。 -出差機會，拓展不同市場經驗，探索更多合作機會。 -提供出差交通補助（實報實銷）、住宿補助、餐費補助。 -提供30天全薪病假，滿3個月即享10天年假。 如果你對市場開發充滿熱情、期待高收入，並且擁有積極進取的態度，請不要吝嗇展現你的企圖心，我們期待你們的加入～ 若想了解更多內容歡迎以LINE與我聯繫~@947ikcvh (要加@) 加入後請先傳個貼圖給我呦~

*會依照過往經驗去做職位分配* 《歡迎大家一起交流唷》 需有銷售經驗(不論有皮件、包款、服飾、美妝、香氛) 且善用品牌的銷售輔助工具，積極推廣產品，掌握銷售機會。 維繫顧客關係，培養潛力顧客，創造顧客回櫃頻率。 配合公司行銷活動的執行，盡力提升品牌能見度與市占率。 想了解更多資訊，請加入Line 聯絡人: Lynn LINE ID : @isb5091u (請務必傳個訊息給我)

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