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職務說明 1.協助總務室各組業務及支援事項。 2.專案事項整理及簡報製作。 3.文書作業整理與查核。 4.請款、核銷等相關業務。 5.其他主管交辦業務。 工作技能 1. 具備總務管理相關學識技能 2. 諳電腦文書處理軟體(Office)

韓國科技美膚培養專業美膚師，工作內容以臉部保養為主，提昇皮膚相關知識、保養品內容物質地了解判斷，服務項目以肩膀以上為主，沒有服務到肩膀以下及身體部份，服務課程定位非常清楚及專業。 本公司非傳統模式美容，以現代最新的科技儀器輔助來操作臉部保養，倡導正確保養觀念使得顧客皮膚最佳狀況。 不推銷、無需賣課程、沒有儲值銷售等情況。 針對預約客人進行確認、安排相關課程 整理環境、接待客人，倒茶水、儀器的保養

韓國科技美容培養專業美膚師 工作內容：以臉部保養為主，提昇皮膚相關知識、保養品內容物質地了解判斷，以肩膀以上為主，沒有服務到肩膀以下及身體部份，服務課程定位非常清楚及專業。 擺脫傳統模式美容方式，以現代最新的科技儀器輔助來操作臉部保養，倡導正確保養觀念使得顧客皮膚最佳狀況。 不推銷、無需賣課程、沒有儲值銷售等情況。 品牌名：別丟臉美膚專門店 無經驗可(正職、兼職都可) 公司提供培訓美膚師、店主管。 不斷培訓人才擴展新門店。 無經驗可公司有完整培訓課程。

韓國科技美容培養專業美膚師 工作內容：以臉部保養為主，提昇皮膚相關知識、保養品內容物質地了解判斷，以肩膀以上為主，沒有服務到肩膀以下及身體部份，服務課程定位非常清楚及專業。 擺脫傳統模式美容方式，以現代最新的科技儀器輔助來操作臉部保養，倡導正確保養觀念使得顧客皮膚最佳狀況。 不推銷、無需賣課程、沒有儲值銷售等情況。 品牌名：別丟臉美膚專門店 無經驗可(正職、兼職都可) 公司提供培訓美膚師、店主管。 不斷培訓人才擴展新門店。 無經驗可公司有完整培訓課程。

1. 具醫院相關背景尤佳 2. 人事薪勤、請假、到職離職作業及人事出勤系統管理 3. 建立完整的醫院人事管理規章與招募任用制度，提升醫院招募優秀人才的優 勢、辦法制定，如：部門招募、員工請假、退休等 4. 規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 5. 辦理醫事人員執登業務及異動相關作業 6. 熟悉勞動基準法令者擅於勞資雙方溝通協調 7. 定期提供主管人力編制及員工出勤相關統計資料

1. 針對房屋、土地等不動產進行價值評估及產權審核。 2. 銀行貸款客戶擔保品，例如機器設備、交通工具等進行鑑價。 3. 鑑價報告撰寫。 4. 對鑑價結果進行分析和判斷，提供授信審查人員專業意見。 5. 蒐集市場資訊及調查與研究分析。

1.需熟悉電腦文書作業 2.協助主管及專業人員從事一般行政業務 3.月薪30000~32000起，依工作經驗及能力調薪(每年調薪2000元) 4.短期工作者勿試 ＊＊若未接獲通知面試，可自行攜帶履歷親至診所面試＊＊

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