轉職熱搜工作

1. 負責渠道業務財經全流程管理，包括渠道交易端/預算/台帳/結算/對帳/結算/帳務管理，以及渠道客戶經營管理模型搭建與分析管理； 2. 全面深入瞭解渠道業務，對業務有獨立的理解和判斷；並總結及歸納現有渠道業務場景，根據現有場景梳理出總部層面的業務標準化場景； 3. 搭建渠道相關財經流程，發掘現有渠道業務流程系統風險點，並針對相關風險點進行改進優化，同時推進相關系統優化； 4. 對業務關鍵指標，重點專案管理，提供財務專業分析，幫助管理層決策； 5. 海外各區域的相關工作和總部培訓； 6. 其他主管交辦工作。

1. 協助運營同仁，將產品方案落地，包括但不限於方案策劃、文案撰寫、頁面跟進、圖片設計、效果跟蹤等； ⁣ 2. 與運營同仁共同研討小米產品的運營方案、推廣策略、銷售規劃，完成流量及銷售目標； 3. 綜合內容、市場、銷售部門的回饋，高效的輸出運營策劃方案、產品文案； ⁣4. 協助策劃活動方案，關注平臺及市場動向，快速調整運營策略，利用活動提高用戶活躍度、拉新量； 5. 挖掘運營資料、使用者資料，進行多維度分析，提供消費需求導向，提高使用者留存與複購。

工作內容 1.負責賣場門市營運管理。 2.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 3.制訂商品的價格策略。 4.執行進銷貨分析。 5.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 6.負責介紹及銷售門市商品。 7.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 8.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 9.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 10.維持店櫃週遭之整潔。 11.對3C產品無興趣者勿試 12.積極主動樂觀開朗 對服務有熱誠 13.對新知新產品新網路平台想了解者

1.一般行政及主管交辦事項。 2.各項教育訓練會議活動籌備紀錄。 3.協助值班、客戶接待、電話接聽、資料留取。 4.協助業務各項文書處理。 5.社群媒體及591經營。 6.協助人才招募相關及其他專案的影片拍攝及剪輯。 7.輔助帶看、文件傳遞、水電瓦斯結清過戶。

1.一般行政及主管交辦事項。 2.各項教育訓練會議活動籌備紀錄。 3.協助值班、客戶接待、電話接聽、資料留取。 4.協助業務各項文書處理。 5.社群媒體及591經營。 6.協助人才招募相關及其他專案的影片拍攝及剪輯。 7.輔助帶看、文件傳遞、水電瓦斯結清過戶。

1. 門店經營：與合作商店長協作，完成門店各項經營管理工作； 2. 銷售管理：制定門店的銷售計畫與銷售策略，與合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標； 3. 運營協同：與合作商以及平台保持良好溝通和協作，配合公司各項策略落地實施； 4. 商品與陳列管理：管理商品的周轉，協同合作商及時補貨，保證貨品陳列符合公司標準； 5. 客戶服務：管理門店的客戶服務，處理客戶投訴，確保客戶得到滿意的服務體驗； 6. 團隊管理：協同合作商完成門店員工的招聘、培訓，確保門店人力充足，保證員工的工作積極性和服務品質； 7. 合作商溝通：與合作商保持良好溝通和協作，確保公司各項策略的落地實施。

1. 門店經營：與合作商店長協作，完成門店各項經營管理工作； 2. 銷售管理：制定門店的銷售計畫與銷售策略，與合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標； 3. 運營協同：與合作商以及平台保持良好溝通和協作，配合公司各項策略落地實施； 4. 商品與陳列管理：管理商品的周轉，協同合作商及時補貨，保證貨品陳列符合公司標準； 5. 客戶服務：管理門店的客戶服務，處理客戶投訴，確保客戶得到滿意的服務體驗； 6. 團隊管理：協同合作商完成門店員工的招聘、培訓，確保門店人力充足，保證員工的工作積極性和服務品質； 7. 合作商溝通：與合作商保持良好溝通和協作，確保公司各項策略的落地實施。

1. 各通路門市品牌專區管理，陳列確認與維護、店格管理，確保原廠規範。 2. 與通路門市維持良好客情關係，定期向總公司回報各類資訊。 3. 零售及通路活動執行巡檢 4. 產品教育訓練及督導促進業績目標達成 5. 訊息收集與回饋 6. 主管交辦事項 這份工作適合這樣的你： 1. 自備汽車（油資實支實付80％ + 五油三水補助） 2. 具主動性，認真負責 3. 擅於溝通協調，不害怕困難 4. 喜歡超越，追求成就 5. 可配合臨時假日加班 6. 有手機通路/產業經驗、業務經驗者佳