轉職熱搜工作

*負責臉部卸洗、導入、敷膜、美容護理、基礎美體紓壓及精油芳療課程。 *協助美療師療程推廣、客戶服務與關懷。 *每週上班天數2~5天，每天上班時數6~8小時。 *無經驗可免費培訓，客源充裕，不簽約，不推銷，不押金。 *保障日薪，上工時薪高，業績獎金高。

1.整理、核對、及輸入進貨帳單。 2.協助出口打包安排。 3.協助行政總務事宜及主管文書工作。 4.需刻苦耐勞、肯學

*提供顧客美容美體等各項諮詢與服務。 *客服專線接聽、客服信箱回覆、客訴處理與追蹤、文書處理。 *具美容美體或醫美產業客服一年以上工作經驗者，優先錄取。 *底薪36,000~42,000元+銷售獎金。 *績效佳可升遷，無經驗可培訓。

🍀 我們是誰？— 把房子當故事來經營，把每個人放心交給你 在這個行業待久了，你會發現， 房仲，從來不只是銷售房子這麼簡單。 我們幫的，可能是剛結婚準備展開新生活的夫妻； 也可能是年邁父母，想把老房子轉交給下一個有緣人； 有時候是一位獨居長輩，有時是一個單親家庭。 我們不是說話術，而是講信任。 我們不是銷售員，而是牽起人生重要決定的那雙手。 － 🧩 你會做什麼？— 這份工作，比你想像的更有成就感 我們每天做的事，就是三個重點： 「幫人找到家、讓屋主放心託付、成就一場好交易」。 而你會學到的，不只是買賣技巧，而是一整套陪伴客戶的能力。 🔸 不動產買賣與租賃服務 協助客戶處理住家、土地、廠房、店面等各類型房地產交易，成為他們的房產顧問。 🔸 專業諮詢與市場判斷 站在客戶角度提供房市建議，不是賣房子，而是給客戶一個更清楚的選擇。 🔸 VR線上看屋導入 運用科技幫助客戶快速預覽物件，提升效率與看屋體驗，也讓成交更容易。 🔸 客戶開發與關係經營 你會學會如何開發新客源、與屋主互動、用電話與社群工具建立信任關係。老客戶續成交，也將是你的資產。 🔸 資源共享、團隊支援 我們有穩定買賣客源，團隊間資源互通，一入行就不怕沒客戶，開發的路不孤單。 🔸 E化系統與行銷工具支援 你將運用完整行銷系統、社群平台、物件曝光平台與專業APP，打造個人品牌，升級成為智慧型房仲經紀人。 🔸 成交平台多元、流通全台 透過聯賣制度與物件共享，讓成交機會大幅提升。 🔸 師徒制度＋陪同實戰訓練 從開發、拜訪、陪看到簽約，學長姊全程陪同，幫助你跨出職涯轉職的第一步，讓你更快進入狀況、不再慌張。 － 💛 為什麼選我們？— 這裡是可以把你托起的環境 我們知道，這行不輕鬆， 但正因為如此，你更需要一個「有制度、有文化、有溫度」的團隊。 🏆 我們擁有最強優勢，讓你拚得有價值！ 🚀 頂級培訓制度 —— 從小白變高手，讓你業績衝爆！ 🚀 大量客源支持 —— 不用怕沒人脈，市場機會超級多！ 🚀 最強團隊文化 —— 夥伴互相支援，讓你拚得更有力量！ 🚀 超強升遷制度＋高額獎金 —— 讓你賺到手軟，越努力越值錢！ 這份職缺，不只是一份薪水，而是一個讓你被看見的舞台。 只要你肯做，我們就有辦法把你培養成團隊中的關鍵人物。 － 📣 想改變人生？你可以從這裡開始 你可能還沒做過業務，也可能覺得自己口才不夠好， 但沒關係，我們都經歷過，我們知道那一步不容易。 所以我們會陪你一步一步，把你推出去、拉你上來。 我們期待的，不是你現在有多厲害， 而是你願不願意在對的環境裡，成為更好的自己。 這份工作，不是坐等成交，而是每天都在創造被需要的價值。 我們希望找到一位「願意學習、想幫助人、也渴望改變生活」的你，一起走進這個充滿可能性的行業。 若你有興趣或任何疑問，歡迎主動聯繫我們， 我們期待有你加入，一起成就更多家的故事 🏠

在新天鵝堡企業，我們熱衷於將桌遊之樂傳遞給每一個人！ 我們的桌遊不僅是娛樂，而是一種能連結家庭、朋友及世代的生活哲學。 作為全台首家專業桌遊出版社和代理商，我們始終致力於以最優質的內容和最創新的方式推廣桌上遊戲文化，把更多笑聲與溫暖帶進每個家庭，並透過專業的教案引導，將桌遊融入全齡課程，讓歡樂與學習結合，活化稚齡到樂齡的全齡每一個場景。 🎲❤️加入我們，共同為這個使命努力吧！ 工作日常如下： 1. 規劃與教學：負責設計與執行全齡桌遊課程，並參與寒暑假營隊活動，增添知識與樂趣 2. 活動與館內支援：協助大型展場活動以及直營桌遊館的日常營運，與玩家一同探索桌遊的魅力 3. 部門協作：參與活動前置準備、倉儲備貨和影片內容製作，展現團隊合作精神

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛小客/貨車 2.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修 3.載送貨品至店家 此職位是公司擴展業務中不可或缺的重要角色，而且有長期發展潛力。 歡迎所有符合資格的求職者提交申請，我們期待您的加入。

1.擔任廠區防火管理人、執行有關防火管理、及其他消防之必要業務 2.消防防護計畫、防災計畫之制定、檢討及變更 3.維護消防設備與避難設施，確保運作符合法規。 4.規劃與實施自衛消防編組及各項防災應變訓練。 5.負責確保在工廠規劃變更時，遵守並符合相關法規和公司安全政策 6.定期實施消防安檢、建築物安檢事宜，推動防止縱火之預防措施 7.各項防火管理相關之申請及書面資料管理 8.對管理權人提出建議及請求指示 9.繪製場所之位置圖、逃生避難圖及平面圖 10.其他主管交辦之事項

1. 進行健康觀察及身體評估，持續追蹤長者健康狀況，協助疾病徵兆的早期發現與處置。 2. 執行護理計劃，包括藥物管理與給藥、協助醫療檢查及執行醫囑，以確保長者獲得適當醫療照護。 3. 落實感染管制措施，進行環境衛生維護及醫療設備操作與定期保養。 4. 協助進行復健計劃，配合健康促進及衛教活動，提升長者的生活品質與健康知識。 5. 督導照顧服務員執行日常照護計劃，確保照護品質並提供專業技術指導。 6. 熟悉電腦文書處理，負責相關紀錄撰寫及行政業務，確保護理流程及文件存檔完善。 7. 定期與家屬溝通交流，回答照護相關問題，關懷長者心理需求，並參與跨專業團隊會議提供專業建議。 歡迎熱愛護理工作的您加入睿安日照，與我們一同為長者提供專業且貼心的服務！期待您的加入！

⚡工作時段：7:00-14:00 ⚡ (視貨量狀況配合到結束，超過八小時後算加班) ⭐作業結束可提早下班 ⭐需配合至作業結束 ⭐出勤時段依業務不同調整前後一小時 工作內容： ❤️ 單據條碼過刷整理計算 ❤️ 司機繳回商品分類整理 ❤️ PDA發放及簡易問題處理 ❤️ 支援現場作業理貨 ❤️ 其他主管交辦事項 休假方式： 排休制、週休二日 一例一休 四周彈性排休四天 無需輪班 ⭐需建議電腦操作（excel) ⭐需搬重物 ⭐需可獨立作業 ⭐具備應對及溝通能力 ⭐公司制度⭐ ✔️勞保 ✔️健保 ✔️勞退提撥 ✔️加班費 ✔️特休 ❤️️公司福利❤️️ ✔️三節獎金/禮品 ✔️員工健檢 ✔️員工內部介紹獎金 ✔️團保 ✔️員工制服 ✔️生日禮包 ✔️員購優待✔️員工特約✔️績優員工獎勵國內旅遊 ⚡久任季獎金抽獎活動⚡ 年資有滿3個月、6個月，當季就有機會參加抽獎❗️ ❗️ 新人或是老員工都有機會 留任越久機會越大~ 只要滿一年以上，每年就有九次以上 抽獎機會❗️ ❗️

1.辦理屏東縣身心障礙者家庭托顧服務業務，執行及個案管理工作。 2.進行身心障礙者及其家庭照顧需求評估，擬定適切服務計畫，提供專業支持與服務追蹤。 3.辦理服務個案收案、媒合及追蹤服務，並負責家庭托顧點開發、訪視及資源建置工作。 4.執行家庭托顧服務員之服務品質管理、定期訪視、輔導支持及相關行政管理事項，以維護服務品質。 5.依據個案及家庭需求，提供資源連結、轉介服務及跨專業合作，建構完整支持網絡。 6.規劃及辦理家庭托顧服務員教育訓練、社區宣導活動、方案活動及相關會議，以提升服務量能與社區參與。 7.辦理服務統計、成果彙整、計畫執行及其他主管交辦事項。 職務加給： 1.社會工作師執業執照登記津貼每月4,000元 2.社工相關系所碩士以上學歷每月2,000元 3.社工年資久任津貼，每年得依考核情形晉階1次，增加1,000元，最高晉陞至第7階。 員工福利： 1.年終獎金1.5個月，需12/1在職 2.員工旅遊津貼4000元 3.員工健檢補助1200元 4.部門聚餐費用補助、有薪家庭照顧假等。 其他； 1.工作性質需要外出訪視。 2.有油料費補貼和公務車借用。