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轉職熱搜工作

您正在找業務推廣的工作,共計54946筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 行政倉管人員

    月薪 30000~31000元 台南市永康區 工作經歷不拘
    1.發放材料予電信工程師 2.電話接聽 3.核對施工單
    年終獎金尾牙或春酒
    1日回覆
  • 主管助理

    月薪 32000~40000元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    工作內容: ・協助業務主管處理日常業務相關事務 ・客戶聯繫、拜訪安排與關係維護 ・業務文件整理、出貨與行政作業協助 ・協助主管回應客戶需求 ・需配合外出與出差 職務條件: ・做事細心、負責,具良好溝通能力 ・能配合業務外出與出差需求 ・需具汽車駕照,自備車者佳(另有油資補助)
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    2日回覆
  • 管理師-新竹(D33-11213)

    月薪 32000~40000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    1. 進出貨安排及管理,庫存及流向管控 2. 資料彙整,上傳及回報 3. ERP作業及流程追蹤,廠內需求資源詢價 4. 主管、業務交辦事項
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  • 行政專員

    月薪 32000~45000元 高雄市大社區 工作經歷不拘
    1、各區業務溝通事項及行政工作 2、客戶送審資料的完成及寄送 3、協助主管商品查詢及報價相關事務 4、主管交辦工作並負責執行及追踪進度 5、會議主題、人員安排及資料準備、記錄 6、其他交辦事項或部門後勤支援
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  • 助理

    月薪 30000~35000元 台中市神岡區 工作經歷不拘
    1.追蹤物料進度與狀況確認。 2.管理倉庫零件材料進出與紀錄、單據核對、定期清點。 3.支援內勤工作事宜。 4.協助處理主管交辦事項,並確實完成。
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    年終獎金
    5日回覆
  • 【公司擴展】行銷助理

    月薪 30000~34000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗
    公司氣氛和諧,溝通順暢 工作穩定,尋找有責任心且細心的夥伴! 【工作內容】 1. 客戶資料建檔、維護。 2. 客戶之溝通聯繫及關係維護。 3. 訂單追蹤,於有效時間內回覆顧客訊息。 4. 每月訂單彙總。 5. 社群媒體(FB、IG、Line、Youtube等)訊息回覆。 6. 有業務助理、客服助理經歷者佳。 7. 熟悉社群媒體操作者佳 8. 主管交辦事項。 >>>此職務主要為國內業務助理,我們期待有活力熱情地您加入我們的團隊
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  • 企劃營業部國貿人員(精通日語或英語)

    月薪 34000~39999元 台北市中山區 工作經歷不拘
    -貿易業務人員,負責處理YKKGroup相關訂單、商品開發及其他對應 -英語中等以上佳 -精通office相關軟體(Word,Excel,Power等),熟悉電腦文書作業 -細心、耐心及團隊協調能力
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  • 高雄漢神巨蛋快閃- 短期計時

    時薪 196元 高雄市左營區 工作經歷不拘
    1.熱情、積極、喜歡接觸人群 2.提供顧客諮詢與服務,維繫良好顧客關係 3.商品進貨、銷售、庫存管理 4.商品.賣場.貨架的清潔與維護 快閃日期:115/3/3~115/5/31 新人訓練地點:左營、文化 ※需至其他門市協助支援
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  • 分行經理_Branch Business Manager(市府分行)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    工作內容 (A)行銷管理及業務推展 1)領導及推動總行核訂的行銷策略,以達成分配給分行的整體業績目標。 2)擬定銷售策略及業務計畫以確定及掌握分行特定的商機。 3)有效利用分行的銷售資源,輔導並協助客戶經理進行銷售行為,以達成業績目標。 4)確定員工關注主要銷售活動的先後順序,確保有效的行銷方案成功實施。 5)向業務管理及客戶策略主管反映客户回饋及同業競爭情形並提出建議。 6)確定所有員工依據並完全符合內部政策、標準、準則、規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 (B)人才管理及協助招聘 1)透過有效的招聘、資源規劃及人力調度來確保充分的員工配置,以強化日常銷售及營運生產力。 2)分辨員工的能力差異及缺點,推薦培訓發展計畫並追踪培訓後改進情形。 3)培訓發展及教導個別員工,提高其業績及改善效率。 4)督導員工的日常工作表現並維持員工紀律。 5)與員工保持明確及即時溝通,提供激勵及支持,以鼓勵他們達成目標。 6)建立分行團隊成員中的信任及士氣,公平地處理員工問題。 (C)客户體驗管理 1)達到在多個客户滿意度調查/追踪計畫中(例如神秘顧客及電話服務調查)的預設滿意度水準。 2)督導員工的日常服務質量及分行的環境,以符合銀行要求的標準。 3)對客戶的特别要求提供快速的回應,確保客户的口頭及當面投訴可以按照内部準則得到即時地處理及解決。 (D)稽核及合規監控 1) 確保完全符合内部政策、標準、準則及規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 2) 透過領導、教育、監控及有效的補救措施提升分行營運的控制及合規質量。 教育經歷 良好的教育背景,擁有大學學歷者優先考虑; 必須同時具備以下主管機關相關證照/資格要求及規範; 一、銀行業具有業務或交易核准權限之各級主管資格 (以下三擇一) 1.曾擔任內部稽核單位之稽核人員實際辦理內部稽核工作一年以上者(需有工作經歷證明) 2.內稽內控合格證照 3.出具主管機關認定機構所舉辦之稽核人員研習班或電腦稽核研習班結業證書 二、稽核經驗相關資格 (以下三擇一) 1.曾任他行國內營業單位之分行經理資格證明(如:離職證明書中有清楚記載其職務名稱) 2.曾擔任內部稽核單位之稽核人員實際辦理內部稽核工作一年以上者(需有工作經歷證明) 3.出具就任前於半年內曾參與內部稽核單位之查核實習四次(含),由總稽核出具證明書。 三、具備業務方面的證照 1.金融市場常識與職業道德 2.信託業務人員證照 3.結構型商品銷售人員證照 4.投信投顧業務人員測驗 (投信投顧相關法規含職業道德.自律規範測驗合格證明 / 證券投信投顧事業業務人員證照 / 證券商高業人員證照,三擇一) 5.人身保險業務人員證照 6.投資型保險業務人員證照 7.人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品證照 8. 必須符合主管機關相關訓練的要求及規範; 9. 可良好的運用英語及國語; 10. 熟悉主管機關對銀行業的規範。 工作經驗 在個人消費金融領域7年工作經驗,包括至少在銷售管理上擁有4年工作經驗。
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  • 品牌行銷主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1.制定品牌發展策略,包括年度產品企劃、創意專案發想執行、線上線下宣傳規劃,以及產品推廣上市計畫。 2.熟悉線上線下數位行銷操作,包括自媒體、大型活動、社群及口碑行銷,官網規劃與精準廣告投放操作實際經驗。 3.擬定產品行銷、營運及行銷活動策略,強化品牌價值,並定期進行數據檢討、優化策略。 4.對外對內溝通協調能力佳,具整合跨部門合作,領導團隊執行活動之能力。 5.具獨立思考能力、提案能力,妥善處理問題並精準判斷做決策。 【必備條件】 1. 高創意專案發想與執行經驗 2.五年以上品牌行銷相關的工作經驗。 3.一年以上的團隊管理經驗 。 4.有商業與數據分析能力,運用於行銷策略與市場調查中。 【加分條件】 1.喜愛甜點美食,對社群流行敏銳度高。 2.有餐飲連鎖、零售產業領域相關行銷工作經驗。 *請主動投遞履歷者提供歷年專案企劃作品集
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