轉職熱搜工作

1. 操作POS系統，進行收銀結帳及發票開立，確保收付款流程正確無誤 2. 提供顧客服務，包括商品諮詢、介紹與示範，協助解決客人需求 3. 負責商品陳列與庫存管理，定期補貨及維護貨架整潔美觀 4. 負責店面清潔與維護，確保店內環境整潔舒適及符合衛生標準 5. 協助促銷活動參與，如擺設促銷商品、推廣優惠方案，促進銷售業績 6. 定期進行商品盤點 7. 遵守公司政策與流程，包括現金管理、退換貨處理，並配合其他經營需求 歡迎你加入全家便利商店的團隊。

1. 操作POS系統及收銀機，負責每日收銀結帳及開立發票 2. 處理現金、信用卡及行動支付等多元支付方式，確保現金管理無誤 3. 商品諮詢與介紹，提供顧客服務並協助推廣會員計劃與優惠活動 4. 負責商品陳列與擺設，進行庫存管理及定期商品盤點 5. 維持店面清潔，確保營業環境的整潔與吸引力 6. 協助促銷活動開展與參與，提升店鋪銷售業績 7. 製作銷售報表，協助管理店內營運狀況 歡迎加入我們的團隊，成為店鋪營運不可或缺的重要夥伴！期待您的加入！

此職務需固定派駐數位發展部，主要協助推動政府數位平權與網站無障礙相關專案，工作內容包含專案執行、網站檢測、活動協助與行政支援。 一、專案執行與行政作業 1.執行政府委辦專案，包含時程規劃、進度追蹤、文件撰寫與成果彙整 2.協助辦理數位平權或資訊無障礙相關活動、課程與推廣作業 3.協助跨單位溝通，確保專案順利進行 二、網站無障礙檢測(可培訓) 1.依政府無障礙規範執行網站檢測 2.製作檢測報告並提出改善建議 3.支援可用性或易用性相關測試(視專案需求) 三、客服與網站維運支援 1.回覆諮詢、紀錄客服內容並整理追蹤 2.協助網站維運行政作業與資訊相關文件管理

行銷PM負責預付卡產品/方案從市場洞察、產品定位、上市規劃、行銷推廣到成效追蹤，確保產品在市場上的競爭力與營收目標達成： 一、產品與市場規劃 1. 定期收集並進行預付卡市場分析（市場規模、目標客群、競業與價格及效益分析） 2. 規劃產品 roadmap與年度/階段性目標（營收、市佔、滲透率等） 二、預付卡產品開發與上市管理 1. 規劃產品/促銷活動開發及行銷活動（數位、通路、異業合作、促銷專案) 2. 上市活動(Go-To-Market)規劃，產出或協助製作行銷與銷售素材（產品簡報、Sales Kit、官網／內容素材） 3. 設定並追蹤KPI，定期檢視產品與活動成效並提出優化建議 三、跨部門溝通與專案管理 1. 擔任產品窗口，與業務、IT、流程、法務、財務、客服、物流、啟用中心等單位協作 2. 協調系統建置、流程簽核與產品上線相關作業 四、商業與財務管理 1. 進行產品/方案的營收及效益之財務分析 2. 確保產品/方案符合公司整體營運與財務目標

1. 配合國家政策之職業安全衛生法，健康勞動力(母性保護及中高齡勞工健康保護)參與推動相關政策。 2. 員工生日體檢與新進員工體檢異常追蹤。 3. 維護員工健康檔案，分析年度健康趨勢，作為制定年度健康促進計畫之依據。 4. 營造健康之身心環境、促進員工健康身心靈。引進國內外健康促進之相關新知，應用與推廣員工健康。以健康促進之推動藍圖與方向，永續經營健康促進業務。 5. 執行職場巡視與環境危害辨識：定期深入作業現場，針對人因性危害、化學性或物理性風險，提出具體改善計畫。 6. 負責基金會突發傷病之第一時間處置、包紮減痛，並建立急救後送流程。 7. 協助受傷員工職災判定與公傷假評估並持續追蹤其康復進度。 8. 針對長期病假或受傷員工，於復工前會同部門主管與醫師進行評估，調整工作內容以確保員工安全回歸。 9. 負責基金會急救器材維護及急救人員教育訓練，確保突發事故之緊急處理效能。 10. 推動並參與健康促進基金會之相關業務與評鑑工作。 11. 其他主管交辦工作。

1.協助計畫管考與專案執行，負責工作進度追蹤、資料彙整與成果報告撰寫。 2.管理與維護計畫網站及管考資料庫。 3.協助辦理成果發表會、產業交流會及其他推廣活動。 4.進行實地訪談與資料蒐集，分析產業相關議題與問題。 5.協助推動技術媒合、商業合作及跨單位資源整合。 6.其他主管交辦之臨時業務。 國內外不限系所碩士畢業。 (薪資待遇：碩士畢業45,624元) 經歷要求： 國內外動物、植物、生物科技領域相關系所碩士畢業，且具執行政府研究計畫經驗者尤佳。 職能條件： 1.積極主動、學習力強、良好溝通協調能力與自我管理能力，可確實掌握工作進度與業務內容。 2.具資料收集分析與彙整寫作能力。 3.熟悉辦公室文書處理應用軟體Outlook、Word、Excel、PPT等。 4.具小客車駕照，可配合出差(國內為主)。 應徵方式： （一）請利用人力銀行投擲履歷或E-mail：hr@mail.atri.org.tw (合者約談，不合者恕不另行通知) （二）面談時請攜帶下列表件： 1.履歷自傳表。 2.國民身分證正本及影本。 3.最高學歷證件正本及影本。（持外國學歷應加附中文翻譯本及駐外單位驗證之證明）

工作內容 1.負責新舊產品之行銷企劃發想、撰寫、規劃與執行 　包含行銷主軸設定、活動企劃、時程與成效追蹤。 2.蒐集市場與產業資訊，分析目標客群與競品動態 　擬定行銷策略與推廣方案，協助品牌與產品定位。 3.規劃並整合行銷素材與行銷工具 　包含銷售文宣、社群內容、活動視覺、短影音主題等（以企劃與統籌為主）。 4.社群媒體行銷規劃與經營（FB／IG／Threads 等） 　規劃內容方向、發文主題與互動策略，提升品牌曝光與粉絲互動。 5.協助電商與第三方銷售平台之行銷活動規劃 　如 Line Gift、外送平台、官方 E-Shop 之促銷活動與內容企劃。 6.跨部門協作與支援業務行銷需求 　協助業務單位行銷提案、銷售工具製作與專案企劃支援。 7.行銷活動成效追蹤與分析 　檢視活動成果，提出優化建議，作為後續行銷調整依據。 8.其他主管交辦之行銷相關事項 不一定要會，但會有加分 1.基本商品攝影或影音剪輯概念，能與設計／外包單位有效溝通 2.具社群行銷或電商平台操作經驗 3.熟悉行銷企劃書撰寫與簡報能力

1.對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 2.提供顧客最新商品訊息 3.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 4.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 5.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 6.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 7.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 8.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 9.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 10.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 11.以電話方式進行市場調查、產品滿意度調查以及資料收集 12.電訪名單進行產品介紹推銷 13.顧客問題反應及處理 14.建立、記錄並維護顧客資料 15.與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理 16.向主管回饋市場反應現況與建議做法 17.電訪資料key-in等電腦文書處理 18.電銷專案規劃、執行與績效追蹤

We are seeking a qualified Fabric Trading Sales Representative to support our subsidiary, ZENSHIN(Vietnam) Co., Ltd. Key Responsibilities & Requirements: 1. Solid knowledge of fabric production processes, with the ability to translate technical knowledge into commercial opportunities 2. Strong market development and sales capabilities, with a proactive and target-oriented mindset 3. Ability to manage production schedules, monitor order progress, and ensure on-time delivery and consistent quality 4. Proven ability to build and maintain long-term client relationships 5. Competence in handling customer accounts, conducting negotiations, and resolving complaints effectively 6. Fluency in English, with excellent communication and presentation skills

【工作內容/角色】 我們正在尋找一~二位對智慧工廠、無人化流程及資料系統開發有熱情的工程師。配合與接受資深工程師的帶領，這個角色將成為我們工廠數位轉型的重要推手，需跨足資料整合、系統開發、資料庫設計與現場需求訪談，透過資訊技術與工業現場的緊密結合，讓工廠變得更有效率、更自動化、更智慧。 【工作職責】 1.整合工廠及其他部門的各類資料來源，製作報表與發送異常警示通知。 2.規劃、實作與維護資料庫結構、預存程序與排程任務，保證資料能快速存取、正確且可擴展，並編寫相關文件。 3.開發與維護工廠及其他部門的使用的 Web 應用程式（網頁、爬蟲和其他自動化程式）以及相關的 Web 服務、函式庫、文件等。 4.操作工業控制系統，並開發軟體接入控制系統，以自動化收集工廠資料。 5.清整工廠及其他部門的相關資料，並建檔上系統提供給工廠及其他部門的使用。 6.排除工廠及其他部門的在使用系統時遇到的各類問題。 7.實地出差至台灣各地工廠，與現場人員討論需求、確認問題、進行教育訓練。 8.從資訊角度參與工廠及其他部門的作業流程規劃，提出改善建議並協助實現，提高效率並降低成本。 9.與外包廠商合作，確認需求與時程，撰寫相關文件，當聯絡窗口協調進度與問題處理，規劃並執行階段性驗收測試，確保功能如期上線與品質達標。 10.依照公司管理制度，配合公司日常行政管理需求。