轉職熱搜工作

1. 工安、衛生、消防、環保工作計劃之編列、並推動實施。 2. 職業災害與意外事故之調查、統計分析與預防措施。 3. 職業安全衛生委員會事項。 4. 化學品安全管理及申報。 5. 現場環安稽查工作。 6. 勞檢、消防、環保等主管機關業務查核。 7. 辦理全廠區緊急應變小組專業訓練課程及緊急應變演練。 8. 廠區內異常、緊急及突發事故之通報與處理。 9. 規劃並執行年度環保、公安、消防教育訓練。 10. 協助ISO14001、ISO45001等認證中與環保相關之認證工作。 11. 申請空污、廢水、廢棄物、毒化物等相關許可證。 12. 環保、工安、消防定期申報事項。 13. 供應商稽核活動。 14. 推動廠區內節能減碳活動。

1.加盟店展店相關業務，規劃並達成年度業績目標。 2.自行拜訪或於總公司會議室接待潛在加盟主，維繫並穩定加盟主關係。 3.能獨立使用通訊軟體回覆潛在加盟主問題諮詢，並橫向聯繫總公司各部門處理加盟展店事宜。 4.熟悉餐廳內外場規劃及相關環保法令規範，配合總公司門店設計與工務等進行工程協調。 5.協助加盟主開店期間各項作業及處理加盟店交接事宜，配合財務處理收款等相關事項。 6.主導加盟說明會、並偕同參與總公司國內外加盟展覽。 7.具備良好溝通能力，遵循公司政策及目標貫徹執行力。 8.其他主管交辦事項。

1. 策略架構與流程標準化： 將客戶需求轉化為 SOP、作業流程圖與倉儲 Layout 規劃；建立營運效益、產能與人力算力的標準化範本庫。 2. 自動化與解決方案設計： 統籌端到端（End-to-End）倉儲方案設計，評估與導入 AGV、手臂機器人及自動化設備，推進數位轉型。 3. 工程分析與數據模擬： 運用數據統計、模擬建模與 Lean Six Sigma 工具分析瓶頸，進行產能與方案可行性評估。 4. 營運優化與績效標竿： 制定並驗證專案效益（Before/After），推動現場視覺化管理，提供營運團隊導入支援與危機處理。 5. 跨部門與專案治理： 遵循公司品質規範（DQP），跨部門（業務/營運/IT）協同執行專案，撰寫 Success Case Study。

約用居家護理師1名(社區醫學部) 學　　歷：護理相關專科以上畢業。 證　　照： 1.護理師證書。 2.完成LevelⅠ訓練。 3.領有居家護理師訓練或甲類安寧證書優先。 工作經歷： 1.加護單位/內科經驗優先。 2.有居家護理工作經驗為優。 工作內容： 1.居家護理作業。 2.居家個案管理。 3.健保VPN資料上傳。 4.長照業務推展。 5.臨時交辦事宜。 工作時間：日班 工作待遇：視所具資格條件依本院薪資表敘薪 工作薪資：年薪630000元以上(含年終獎金及獎勵金、獎勵金視醫院營運狀況而定) 備註： 1.合者擇優約談 不合者恕不通知及退件 2.本院為無菸、無檳醫院，無吸菸、嚼檳榔習慣者酌予加分。

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1.負責規劃及製作投資人簡報、財務相關資料、高階主管報告及各項對內、外溝通訊息 2.維繫與深化與國內外機溝投資人、分析師及其他資本市場參與者之溝通與關係 3.規劃、協調及執行電話/實體投資人會議、法說會、及其他IR論壇活動 4.持續追蹤並分析賣方分析師、機構投資人及產業研調對公司、競爭同業及半導體產業之觀點與市場動態，提供管理團隊參酌 5.建立並維護股東結構、追蹤持股變化及主要機構法人動向，掌握投資人組成及變化原因 6.提升公司估值、強化關鍵業務及競爭優勢，並進行同業與產業標竿評析

培訓期約3~6個月(視職務內容而定)，通過評鑑將派任站所管理職務(主任)。 【培訓期】 1.參加專業/管理/通識等課程、完成各業務別執行面與管理面見習、進行現場改善提案或參與其他專案。 【通過評鑑】 結訓後目標職位 | 營業站所主任 ※ 培訓期薪資為$41,500，通過培訓後將進行薪資調整。 職務內容： 1. 規劃並指導每日作業流程，確保現場人員達成目標 2. 監控作業績效並即時處理各項異常 3. 管理庫存與儲位配置，提升倉儲運作效率 4. 執行循環盤點、帳物維護及設備安全檢查 5. 彙整作業數據並定期提供報表 6. 與跨部門協作並維持良好客戶關係

誠徵5噸職業小貨車司機 配送蔬果到各分店，一律對點件數，不用協助上架，工作穩定，尾門車作業，論趟計酬，一天2-4趟，自行排休，月收入5-10萬元，最後一趟送完直接下班，不用回倉庫。 本職缺如自備箱式冷凍尾門貨車，平均月收入12-20萬元，沒車可以提供租購方式加入創業，免押金，租滿五年，車輛歸你所有。 我們期待熱情、有責任感的你加入我們！公司目前已有超過200台車輛穩定運作，提供多元且穩定的業務機會。只要你肯努力，樂於接受挑戰，未來將無限可能。歡迎有志之士加入我們，成為物流服務團隊的一員！立即投遞履歷，期待您的加入！

培訓期約3~6個月(視職務內容而定)，通過評鑑將派任站所管理職務(主任)。 【培訓期】 1.參加專業/管理/通識等課程、完成各業務別執行面與管理面見習、進行現場改善提案或參與其他專案。 【通過評鑑】 結訓後目標職位 | 營業站所主任 ※ 培訓期薪資為$41,500，通過培訓後將進行薪資調整。 職務內容： 1. 規劃並指導每日作業流程，確保現場人員達成目標 2. 監控作業績效並即時處理各項異常 3. 管理庫存與儲位配置，提升倉儲運作效率 4. 執行循環盤點、帳物維護及設備安全檢查 5. 彙整作業數據並定期提供報表 6. 與跨部門協作並維持良好客戶關係

1. 開發客戶、維護客戶關係，了解需求並提供房價諮詢與不動產相關服務。 2. 執行房屋買賣及租賃仲介，進行物件介紹、交易協助、溝通談判與合約文件處理。 3. 蒐集房市資訊與市場趨勢，運用公司資料庫及相關軟體，與團隊合作拓展市場。 加入中信房屋嘉義湖美團隊： ・接觸完整不動產仲介服務流程。 ・學習房屋交易安全制度、契約審閱、買賣雙方權益說明及相關法規知識。 ・累積房地產銷售、客戶服務、物件評估與市場分析等實務經驗。 ・透過團隊協作持續精進專業能力，逐步建立個人客戶經營與業務發展基礎。 如果你渴望突破現狀，歡迎加入中信房屋嘉義湖美加盟店。