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法金_銷售服務人員(高雄)(無經驗可)
月薪 35000~55000元 高雄市新興區 工作經歷不拘1.協助法金業務人員各項業務文書作業。 2.開戶、定審等AML/KYC文書作業。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/––––-_JR2533展開 -
法金_銷售服務人員(板橋)(無經驗可)
月薪 35000~55000元 新北市板橋區 工作經歷不拘1.協助法金業務人員各項業務文書作業。 2.開戶、定審等AML/KYC文書作業。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/––––-_JR2525展開 -
法金_銷售服務人員(台南)(無經驗可)
月薪 35000~55000元 台南市中西區 工作經歷不拘1.協助法金業務人員各項業務文書作業。 2.開戶、定審等AML/KYC文書作業。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/––––-_JR2532展開 -
個金_房貸融資銷售人員(Inbound)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 1~2年工作經驗1. 服務對象以客服轉介或客戶自行進線為主 2. 以Inbound方式進行房貸銷售(內勤) 3. 為本行固定底薪+業績獎金制正式員工 4. 工作地點,近台北車站,交通便利 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/-_JR1913-1?q=inbound 1.【純內勤電銷免外出】以Inbound方式進行房貸融資銷售(內勤) 2.【保障底薪高額獎金】為本行固定底薪+業績獎金制正式員工展開 -
個金_房貸融資銷售人員(Outbound)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 1~2年工作經驗1. 以Outbound(透過電話外撥)方式向潛在客戶介紹房貸產品與服務(內勤) 2. 為本行固定底薪+業績獎金制正式員工 3. 工作地點,近台北車站,交通便利 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/––Outbound-_JR6210?q=outbound 1.【純內勤電銷免外出】以Outbound方式進行房貸融資銷售(內勤) 2.【保障底薪高額獎金】為本行固定底薪+業績獎金制正式員工展開 -
法金_銷售服務人員(全台)(無經驗可)
月薪 35000~55000元 台北市南港區 工作經歷不拘1.協助法金業務人員各項業務文書作業。 2.開戶、定審等AML/KYC文書作業。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/––––-_JR2996展開 -
法金_銷售服務人員(台北)(無經驗可)
月薪 35000~55000元 台北市南港區 工作經歷不拘1.協助法金業務人員各項業務文書作業。 2.開戶、定審等AML/KYC文書作業。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/––––-_JR2527-1展開 -
工地主任(彰化縣埔心鄉)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣埔心鄉 5~6年工作經驗1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。展開 -
工地主任(台中市西屯區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 5~6年工作經驗1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。展開 -
工地主任(嘉義縣太保市)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~70000元 嘉義縣太保市 3~4年工作經驗1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。展開 1日回覆
