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早班正職：無需餐飲經驗，也歡迎對餐飲有興趣的新人及二度就業者加入。 工作時段：早班07:30~16:30。正職每日固定排班八小時期間休息一小時。 ※排班上會符合勞基法相關規定! ※勞保.勞退.健保依照政府規定。 ●職務薪資待遇: [正職人員]薪資37000~42000元。 ●調薪制度：每半年調薪一次(視營運狀況而定)。 ●管理職/正職獎金: 年終獎金(全正職皆有)：發放比例視營運狀況而定 ※薪資計算部分會完全遵照勞基法規定! ※每日享有員工餐 ●職務內容與升遷制度：正職／儲備幹部／領班／副店長／店長 ※升遷標準以內工作表現為主，只要工作態度認真盡責、學習狀況良好都有機會升遷管理職 ●【全體員工工作內容說明】 (能接受者再投履歷) 1.佈置及清理餐桌，並為顧客帶位與安排座位。 2.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 3.工作區域和設備的清潔維護以及保養 4.提供顧客諮詢，推薦或者推銷各種飲料及餐點。 5.廚房餐點簡易製作：炸物、三明治、飲料等。 6.負責清洗杯具、餐具、店工作環境整潔維護 7.協助處理店內顧客餐點相關問題能力及危機處理 8.協助開店前準備或閉店後清潔工作 9.協助定期盤點物料 10.執行主管交代事項

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1.美國/歐洲區客戶關係管理與客戶服務，持續與維護客戶訂單量。 2.專案管理與市場調查/分析，評估後續demand/forecast。 3.新客戶與既有客戶業務推廣，定期追蹤確認客戶訂單與進行各項新產品(NPI)之討論。 4.跨部門溝通協調，針對客戶業務相關需求進行內部討論，並經由跨部門協調後提供客戶解決方案。(ex:整體投料產能、新產品專案進度、品質等事宜)

1.客戶管理與新產品導入，負責客戶新產品的介紹與導入，確保產品推廣順利進行。 2.跨部門溝通與協調，針對客戶業務相關需求進行內部討論，並透過跨部門協作提供適合客戶的解決方案。 3.客戶會議參與與問題解決，參與客戶會議，負責供貨、產能進度的說明，並提出異常狀況的解決方案。 4.資源調度與時程規劃，指揮、調度及協調內部資源，並規劃相關時程安排。 5.生產與品質計畫，制定生產計畫、物料計畫。 6.專案管理與市場分析，進行專案管理及市場調查/分析，評估未來的需求與預測（Demand/Forecast）。 7.國內外客戶對接，與國內外一線客戶進行溝通與協作，確保項目進展。

1.協助BP副總日常行程規劃、會議安排及行政支援。 2.統籌專案整合、進度追蹤與執行協調。 3.具專案管理經驗，能獨立規劃、執行並協調跨部門專案。 4.能運用數據分析工具進行市場趨勢判讀，預估產品未來需求，並提出行銷策略。 5.具高度市場敏感度，能掌握產業動態與競爭情勢，協助BP副總制定業務推廣與市場行銷計畫。

學　　歷：專科 經　　歷：有二年以上行政相關工作經歷 知識技能： 1.熟悉office軟體，具備word文書編寫、excel公式計算、美編設計等文書作業能力。 2.懂帳務收支概念。 工作內容： 1. 需配合工作輪班，早班 08:00~17:30 / 晚班 13:30~21:30。 2. 執行花蓮推廣課程及專班課程業務（邀課、招生、報名繳費、退費、簡章製作、鐘點費申請等相關）。 3. 每日課程繳費對帳、教師加退保業務。 4. 行政庶務支援。 5. 主管臨時交辦事項。

📌工作內容 1. 負責EECP療程諮詢與推廣促進成交 2. 操作體外反博（EECP）治療流程並確實記錄相關治療數值 3. 執行主管交辦之其他相關事項 📌職位特色： ✔ 提供完整EECP專業知識與培訓 ✔ 工作流程單純且環境穩定 📌職位需求 1. 學歷、科系不拘，不需護理背景或相關證照 2. 口條清楚並具備良好表達與說服能力 3. 對健康產業與療程諮詢推廣有興趣 4. 有業務、銷售、客服或諮詢相關經驗者尤佳 5. 樂於與客人互動具備服務熱忱與親和力 6. 具備團隊合作精神配合診所作業 📌上班時間 週一至週五 日班 09:00－18:00 ※ 週六、週日及國定假日固定休假 📌上班地點 「EECP馬丁健康診所」 台北市內湖區行忠路28巷1號 ⚠️其他說明 確認入職後需配合為期一週（共五天）之完整教育訓練課程

1.家訪、電訪及生態評估，暸解服務對象與家庭背景環境。 2.家庭支持服務，聯繫家屬相關事宜與協助家屬維護服務對象的權益。 3.核銷及協助行政業務、服務對象資料管理與團隊人員編訂服務對象個別化服務計畫。 4.社區宣導、資源開發與建立社會資源網絡。 5.協助車載服務對象。 6.主管交辦事項。