轉職熱搜工作

1. 開拓家用/商用空調市場 2. 熟悉公司銷售之產品，提案報告能力 3. 市場訊息的蒐集與分析 4. 開發並維護通路、經銷客戶關係 5. 業績目標達成、績效檢討並提出改善方案 6. 良好的業務溝通能力 7. 業務推展及執行 8. 具空調相關經驗2年以上 9. 公司及主管交辦事項處理 具業務獎金制度

1.推廣國內外之會展業務。 2.拜訪/開發合約公司及會展業務，並維護顧客關係(對本飯店熟悉為佳)。 3.其他業務推廣專案參與 (註: 依外語程度，每月發給語言津貼獎勵)

無經驗可，只要你有夢想、有理想，想要用薪資證明自己努力的人，我們都歡迎你的加入，讓你擁有舞台展現自我價值！ 工作內容 1.協助廣告業務推廣與上下檔。 2.進行廣告上、下檔維護處理。 3.影視製作廣告業務開發協助 4.一般行政庶務處理 5.主管交辦事項 6.廣告獎金另計 公司福利補助 7.新進人員訓練、在職訓練，員工可全方位學習及良好升遷制度 8.依年度績效考核與營運狀況給予調薪及員工酬勞 9.法定項目：勞保、健保、加班費、休假制度採一例一休、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險..等 10.福利制度：團體意外險保險、三節禮品(金)、員工定期體檢及其他福利 11.補 助 類：員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助..等 12.其 他 類：需穿著員工制服。 13.員工專屬優惠:有線電視-收視優惠,寬頻上網-超值方案 14. 歡迎有企圖心、工作熱忱、積極者，加入我們的行列 15.自備汽車者佳

房地產新穎業務『社會住宅 包租代管』 踏上 租賃管理師 的職場生涯 穩定累積被動收入實踐財富自由 近年推出的新型業務工作，市場不飽和，客需在成長。 誠徵肯努力的各路人才加入，創造被動收入財富自由。 主要工作內容為以下兩點： 1.協助房東媒合房客租屋，透過電話開發、社區開發， 介紹社會住宅包租代管相關知識，以及加入後對於房東和房客的好處。 2.負責後續的代管服務，當房東和房客中間的橋樑。 例如：聯繫修繕廠商、安排修繕時間、拍修繕照片、申請補助...等等。 薪資構成：論件計酬+達標獎金+可累積代管費，讓您越做越輕鬆！ 認真做半年、再堅持半年，薪水即可比一般上班族優渥~ 【社會住宅包租代管】 ✦推廣政府政策 ，邀請房東加入社宅 協助申請以下補助 1.協助申請修繕補助(房東) 2.協助申請租金補助(房客) 3.協助房客公證簽約(房東) 4.協助房客點交點退(房東) 5.後續房客關係維繫(房東) 所有流程皆不與房東、房客收取費用 政府有補助，我們有服務 媒合後房東 享有 每年一萬元 修繕補助 房客符合資格 每月享政府租金補助 一對一教學完整sop流程 最快兩週就上手 上班時間彈性-上班時間自己決定 升遷制度明瞭 挑戰高薪升官加薪 永續『獎金制度 』讓您『每月都有被動穩定』收入。 月月不歸零-月月累積 我們不同於一般租賃仲介通過媒介賺取服務費 全程由政府補助 免費協助 房東房客媒合 協助房東房客申請政府補助 減輕房東房客的負擔 意者請幫我們投履歷至人力銀行。 履歷投好可加入人資的LINE加入後告知面試職務, 以及全名,謝謝。 請務必來電或加LINE 盡量早點回覆 電話0908-186-319 (LINE搜尋”電話” 輸入0908-186-319可加LINE留言 請〝不要〝搜尋〝id〝會加到其他人 目前桃園區 內壢.平鎮.楊梅有徵員 🏠吉富內壢服務處： 桃園市中壢區中華路一段215號3樓 楊梅 桃園市楊梅區新農街二段190號 嘉暘金陵 桃園市平鎮區金陵路228號二樓（懶得煮金陵店）

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※※【歡迎同業轉業！共創百年風華！】※※ 1.維繫穩定客戶關係、以英文書信溝通往來。 2.業務推展、接洽及訂單處理。 3.產品報價、產品展示、出外貨開單，並處理帳款回收相關事宜。 4.其他主管交辦事項。

1. 客戶關係管理，掌握銷售進度及業績追蹤。 2. 處理客戶報價及訂單確認，掌握設計時程與生產進度，確保出貨順利和貨款收回。 3. 反應客戶抱怨及協助客戶解決產品品質、出貨流程等問題，以提高客戶滿意度。 4. 擔任客戶與公司和工廠之溝通橋樑，達成業績目標與品牌市占提升。 5. 有國外出差需要，配合客戶規劃商展和行銷活動，反應及蒐集市場訊息。

【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元員購福利，竭誠歡迎具責任感之優秀人才或熱血新鮮人加入光泉團隊！ 【工作內容】 1.固定客戶客情維繫，檢視產品陳列貨量，判斷應補產品數量、種類。 2.貨品上架、整理維護產品擺設檯面。 3.盤點及抄貨，與帳款回收。 ※ 具自排汽車駕照即可 【新人獎勵】 1.培訓獎金：新人養成期間(最長領三個月)每月可領取5,000元培訓獎金。 2.留任獎金：入職滿六個月、九個月可享有最高3,000元留任獎金，最多可領6,000元。