轉職熱搜工作

1.Key Account customers 維護及業績拓展。 2.重點產業別經營規劃及開發。 3.主要為B2B方式，開發區域內潛在客戶開拓市場，以達成業績目標。 4.負責產品之銷售業務推展相關事宜。 5.傳達及說明公司業務相關之重大訊息及活動。 6.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 (工作待遇顯示為月薪，保障底薪+高額業績獎金+季達成獎金+交通津貼，公司配發筆電及手機)

日文業務代表，挑戰你的潛力！ 你是否擁有卓越的日文溝通能力，並對市場開發充滿熱情？我們正在尋找擁有企圖心與行動力的你，加入我們的專業團隊，展現你的業務才能！以下是你的舞台： 1️⃣ 既有客戶關係維護 ✔ 負責投標、訂單、出貨及帳款作業 ✔ 協調客戶與工廠交期，掌握相關進度 ✔ 了解客戶品質需求，跨部門溝通並提出解決方案 ✔ 日文文件翻譯與調查報告撰寫 ✔ 拜訪日本代理商及客戶，維繫合作關係 2️⃣ 市場評估 ✔ 負責預算檢討與分析，提出優化與改善建議 ✔ 強化部門內部溝通流程，提升協作效率 ✔ 製作與維護銷售報表，定期更新銷售進度 ✔ 針對未達成之目標進行原因分析，並提出具體改善方案 3️⃣ 專案執行 ✔ 協助日本高壓市場拓展，推動業務發展 ✔ 蒐集並整理市場開發相關資訊（如總體經濟、政策趨勢） ✔ 透過新聞及財報分析競爭對手動態，提供策略建議 如果你擅長日文、善於溝通，並渴望在業務領域中展現實力，這就是屬於你的舞台！ 立即加入我們，帶領品牌邁向更大的成功！ ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌） 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)　 ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道　 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)　 ◆優於勞基法的休假制度　 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)　 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

1.新車經銷商及中古車商開發及拓展。 2.定期拜訪車商及維繫穩定客戶關係。 3.分期案件資料進件及對保工作。 4.試用期保障底薪+業績獎金。 5.業務區域：雲嘉地區。

1. 電子發票、收銀機業務開發 2. 民營自助加油系統推廣 3. 公司交付工作之執行、回報、需自備汽、機車 4. 經常性獎金及私車公用補助總加，平均月薪月4萬元

1.福容大飯店連鎖 : 徠旅福容相關館別的客房業務銷售 2.各客源業務開發與聯繫 3.開發未來潛在客戶，拓展更多客來源市場以達成業績目標 4.對於業績抗壓性高，認真負責、個性開朗與積極進取具企圖心。 5.分析市場動態，定期提供產業資訊與適時調整策略與方向 6.固定檢閱銷售紀錄和每日業務工作報告，以事前提出銷售策略計劃

1. 進行市場研究，尋找潛在客戶和業務機會。 2. 提供客戶解決方案，說明產品或服務如何滿足其需求。 3. 與現有客戶保持密切聯繫，了解他們的滿意度和需求變化。 4. 提供售後服務，解決客戶問題，確保客戶保持忠誠度。 5. 跨部門合作溝通，追蹤訂單狀態，解決可能的交付問題。 6. 定期追蹤應收賬款，確保按時收到貨款。 7. 完成主管交辦事項。 ※此職缺需接受海外派駐

1.客戶拜訪開發並介紹產品. 2.依顧客需求做報價. 3.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度). 4.顧客意見回饋以供公司改善參考. 5.定期與主管做業績、績效檢討及回報進度. 6.熟悉欲銷售之產品與公司作業流程.

1. 台灣新客戶開發、客戶管理與專案推動進行。 2. 零件與產品搜尋採購。 3. 掌握客戶需求、與相關人員溝通協調、追蹤專案進度。 4. 日英文商業簡報發表、與客戶及日方溝通時進行口譯(英日雙語)。 5. 制定業務推進計劃並執行運作，支援數據人員與工程師的工作。 6. 主管交辦事項。

1.協助業務人員與客戶溝通協調並制定產品規格。 2.保持與客戶間之聯繫，處理樣品相關事宜，回覆e-mail。 3.協助推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.英文或日文能力為加分條件非必要條件。 7.完成主管交辦事項。