轉職熱搜工作

・推廣教育服務：在台灣各大專院校介紹線上學習平台，幫助學生找到適合的學習方案 ・陌生開發與健康銷售：透過專業引導，協助客戶選擇最合適的課程方案 ・與客戶建立信任：傾聽需求、提供客製化學習建議，確保最佳學習效果 ・市場趨勢觀察：分析校園需求，調整銷售策略，提升成交率 薪資與獎金制度 高薪不是夢，只要肯挑戰 ・薪資：$60,000 起（內含 $7,000 出差津貼） ・到職前六個月$52,000起，第六個月一次加發留任獎金$48,000，第七個月$60,000起 ・超額獎金：每月額外 $10,000 - $76,000 ・團隊領導獎金（培養團隊，享受額外分潤） ・年度業績超標獎金 ・目標：年薪 100 萬 - 180 萬 起薪含業績獎金，獎金須達業績門檻方可領取，各項獎金門檻合理、易於達成： 公司現有業務同仁普遍超額達標，平均業績達成率高達148％（含新人），只要配合公司安排，人人皆可穩定達標、領取獎勵。

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程(所需最少三個月時間) 2.拜訪客戶，以顧客熟悉之語言做顧客市場開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約，市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.顧客意見回饋以供公司改善參考、客戶關係的維護與需求服務的滿足 6.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 7.協助業務到客戶端執行商品上架 8.促銷活動之商化陳列 9.客戶端問題紀錄及反應，協助處理訂單 10.處理應收帳款及應付帳款的帳務 11.主管交辦事項。

1.開發淺在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.既有客戶情感維繫。 3.保障薪資，不倒扣。 4.獨立自主、認真負責。 5.負責國內業務接洽及訂單處理。

1.客戶拜訪開發泵浦之產品 2.依顧客需求做報價及簽約 3.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 4.顧客意見回饋以供公司改善參考 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.開發新客戶 2.詢報價分析管理 3.訂單跟催及協助完約 4.回應客戶訊息及處理客戶需求 5.既有客戶聯繫與訂單拉動 6.增進客戶滿意度 7.異常處理與對策回覆 8.客戶帳戶維護(信用額度、應收帳款、訂單維護、年度預算) 9.主管交辦事項

。熟悉銷售車輛及介紹 。提升自身汽車相關資訊 。網路社群廣告行銷刊登 。維護客戶關係且做好服務 。每日與同事主管、檢討，回報進度 。提供客人完善售後服務 。公司環境整理

1. 客戶開發與關係維護 拜訪新舊客戶，建立良好客戶關係 了解客戶需求，提供合適的堆高機產品與服務建議 定期追蹤客戶使用狀況，提供售後關懷 2. 產品銷售與提案 負責公司代理之 TCM 堆高機（新機 / 二手機 / 租賃）之銷售業務 根據客戶需求製作報價單與銷售方案 協助客戶完成試機、簽約與交車流程 3. 市場情報收集與回饋 了解並分析市場動態與競爭者資訊 協助團隊調整銷售策略與促銷方案 4. 跨部門協調與進度追蹤 與維修服務、倉儲、行政等部門協作，確保交機與後續服務順暢 回報客戶意見與特殊需求，促進內部改善

. 負責客戶維護及開發不同事業群之合作機會，並定期拜訪客戶，以達成業績目標。 . 根據半導體設備市場變化適時調整銷售策略，以提高公司產品市場佔有率。 . 規劃並落實 月 & 季 & 年 業務目標計畫 。 . 負責國內業務接洽及訂單處理。 . 掌握出貨狀況，並追蹤產品交期帳款回收相關事宜。 . 主管交辦事項。 . 對業務工作有高度興趣與熱忱者，具溝通協調與獨立作業能力。 . 具備 〝正面樂觀、積極主動、高EQ、高抗壓性、使命必達〝 之人格特質。 . 具半導體 or 光電相關 Spare Parts 銷售相關經驗，有 tsmc 對應經驗尤佳。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.對建築五金孰知 3.具親和力與服務熱忱、善溝通協調、主動解決問題能力 4.能力佳薪資40,000以上或面議