轉職熱搜工作

督導照服員執行個案服務計畫，確保服務品質與需求符合 進行居家訪視與品質稽核，提出改善與優化建議 管理照服員排班、出勤與工作分配，規劃教育訓練 協調跨專業團隊（護理、社工、治療師等），確保服務整合 協助居家機構行政作業、評鑑文件與法規遵循 與個案、家屬及主管機關溝通協調，處理服務與突發事項 支援新據點設立、專案執行與人力招募相關作業 負責北區居家式長照服務機構之營運督導、服務品質管理與人員訓練，並需依據業務需求外派至各據點支援。

1. 執行業務教育訓練課程與協助課程規劃 2. 報表整理 3. 企業內部表冊寄發 4. 部門相關事項協辦 5. 課程教案PPT製作，與優化教育訓練剪報及教材內容 6. 教育訓練影片拍攝與剪輯 7. 其他主管交辦事項 ※喜愛健身運動行業 ※假日偶爾需加班 ※需配合外縣市出差及支援分店銷售 ※面對群眾演說、授課不會怯場 ※對教育訓練及教案製作有興趣、熱誠 ※主動積極、工作效率佳、配合度高 ※具健身房、健身會籍銷售經驗者尤佳 ※此工作較具靈活度，需能配合臨時調整節奏

1. 新產品PILOT RUN業務執行與RD技術承接。 2. 協助RD分析及測試產品與問題解決。 3. 建立標準作業程序（SOP制定與修正）。 4. 各機種工時設定及工作站安排(改善工作站流暢度及合理性，降低等待工時)。 5. 工作站認證與作業標準考核。 6. 首件檢測與實施。 7. 新產品導入與規劃（研發部新產品的導入）。 8. 製程改善與導入、製程不良解析。 9. 異常問題之對策與解決。 10. 生產圖面的繪製和分發。 11. 治具及測試夾具之設計、維修及校正。 12. 生產作業的程序(SOP)和操作內容的修訂。

我們目前正在尋找淨水器工程人員，您將隸屬於台灣愛惠浦台中分公司，負責台中、彰化、南投地區產品售後服務與故障排除，歡迎肯學習、積極進取的您加入我們。 工作內容: 1. 濾水器、飲水機設備產品安裝、維修 2. 定期巡檢、保養濾水設備 3. 因業務需要，需配合輪班、加班 4. 歡迎無經驗者加入 5. 具汽機車駕照 *公司提配公務車/油資補助 *完整員工教育訓練 *保障底薪+每季績效獎金 *試用期滿後視工作表現調整薪資 *持有水、電匠證照者，試用期後另給予證照津貼

1.執行正確、完整的住院醫療費用申報，確保醫院得到合理醫療給付。 2.提供正確疾病及處置代碼之統計資料，以為臨床醫護人員研究之依據，及院內 企畫、國家醫療政策等之憑據。 3.審查申報作業，務求正確申報，以免遭到刪減。 4.審查DRG案件，檢視費用是否異常，務求正確申報，以免遭到刪減。 5.受理須事前審查案件－特料專案申請書及追蹤已緊急開刀案件健保署審查結 果，避免核刪。 6.熟悉健保署規定特殊藥物及材料等專案申請流程，以促使醫療運作進行順利 7.主管交辦事項

獨立運營亞馬遜Amazon跨境電商平台帳號及廣告投放和細項的執行，確保運營站點能有效率的運行 1. Amazon 產品Keyword, Ranking 及 Best seller ranking 每日追蹤及優化 2. 促銷活動執行: Coupon, Deal, Born-To-Run, Amazon Campaign 以提升亞馬遜銷售業績 3. 業績報告：定期追蹤銷售成效並分析彙整報表、平台帳務確認 4. 邏輯清楚，對數字敏感度佳，細心及自我抗壓能力 5. 精通英文者，歡迎多年國外業務, 跨境電商或supply chain相關經驗者挑戰 6. 具備基本修圖, 影片剪輯能力 (Adobe Photoshop、Illustrator),基本素材準備能力- 商品拍攝、圖片影片編修製作、文案製作

1.餐點組裝作業:依照訂餐單/航班/菜單/數量-組裝餐點 2.廚具組裝作業:依訂餐單/日期/航班機型/航點-組裝廚具 3.總檢作業-出餐前餐點及廚具相關配備品檢查 4.出餐作業-出餐前30分鐘依裝載數放乾冰，並依總檢表點交運送人員 5.盤點作業:每月依指定時間配合客供品盤點 6.其他主管交辦事項 ※報到時，須提供體檢(一般體檢跟供膳體檢)及辦理良民證 *上班時間可配合公司依業務需求排班。 (每日工作時數8小時、每月休假天數8天-10天) *須可長時間站立工作，需配合排班排休制。

1. 使用會計軟體(文中)處理傳票登錄及帳務核算。 2. 管理應收帳款及應付帳款流程，包括定期對帳、核銷及催收，確保資金流動性。 3. 協助完成稅務申報及處理稅務法規遵循事項。 4. 寄銷廠商帳款處理。 5. 負責銀行往來業務，包括開立發票、帳戶管理及現金盤點，確保現金流記錄合規且清晰。 6. 執行會計檔案與資料的整理、存檔與備份，確保日後檢索便利及資料安全。 7. 主管交代相關事項。 期待熱愛財會專業、重視細節且願意持續學習的人才加入，共同推動公司的穩健成長！

王品集團 誠徵【品牌發展三部-策略規劃與專案管理師】 ◆工作內容： 1. 定期蒐集和分析市場情報、競爭態勢，以支持集團品牌的經營決策。 2. 建立並維護品牌健康度檢視機制，確保集團品牌組合維持在最佳狀態。 3. 根據集團策略發展需求，進行產業分析、經營分析與商業模式研究。 4. 負責策略管理系統的推動， 包括協助年度預算規劃及業務檢核，並追蹤成效。 5. 承接集團交辦的任務與專案，從架構生成到執行推動，包括內外部溝通協商、時程與資源管理，確保以目標導向達成成果。

1. 規劃並執行廠區水電、空調、消防、廢水等設施之巡檢與保養。 2. 編列資本支出預算，執行工程計畫並控管成本。 3. 管理廠商施工品質、進度與驗收作業。 4. 管理廠區生產設備之保養與故障排除作業。 5. 推動環安衛計畫及ISO相關作業。 6. 配合法規查核，落實改善與安全管理。 7. 執行ESG與減碳、能源管理等相關工作。 8. 擔任防火管理人，執行防火管理業務。 9. 配合主管交辦事項。 ※核定薪資之獎金科目，發放規則依公司公告內容為主。 ※報到時，須提供體檢(一般體檢跟供膳體檢)及辦理良民證