轉職熱搜工作

🎯【行銷企劃專員／主管｜品牌靈魂創造者正在徵募中】 在這個資訊快速變化的時代，我們需要一位能洞察市場趨勢、將創意轉化為行動、讓品牌發光發熱的行銷企劃夥伴。 如果你熱愛策劃、善於表達、有策略頭腦又富執行力，我們正在等你一起改變市場、影響人心！ ✨【你的任務｜工作內容】 📌 根據公司或客戶目標，策劃大型行銷活動、專案執行與成效追蹤分析 📌 擬定對外推廣活動與媒體策略，進行效益評估與優化建議 📌 跨部門合作，深入理解產品／服務優勢，發想具吸引力的行銷內容 📌 撰寫行銷企劃書與活動腳本，協助行銷影片製作與執行拍攝企劃 📌 規劃品牌包裝策略、設計行銷工具與素材，強化品牌價值與一致性 📌 協助進行市場研究、競品分析與客群輪廓設定，提供策略依據 🌟【我們想找這樣的你】 ✔ 有創意但也務實，能在現實中讓想法落地執行 ✔ 擅長邏輯思考與溝通協調，懂行銷也懂團隊運作 ✔ 熟悉各式行銷手法與數位工具，對活動、社群、品牌經營有熱情 ✔ 有市場敏銳度，關注趨勢、熱愛觀察消費者行為 ✔ 能獨立撰寫企劃案與提案簡報，有影片拍攝經驗尤佳 💼【加分技能】 🔹 操作數位廣告（Meta/Google Ads）、SEO、內容行銷 🔹 有產品視覺包裝、文案設計經驗 🔹 熟悉活動現場執行、影片腳本撰寫或拍攝剪輯流程 🎁【我們提供的資源】 ✨ 有溫度的工作團隊與品牌文化 ✨ 創意空間＋實作舞台，讓你的點子真正被看見 ✨ 支援跨部門合作，快速成長與學習 ✨ 定期聚餐、員工旅遊（國內、外）、教育訓練 📩 你是品牌的靈魂編劇，內容的創造者，也是市場的策略設計師。 現在就是你用行銷影響世界的時刻，來吧，一起讓品牌不只是曝光，而是被記住！

和我們一起把想像力變成每個人的超能力！ 雄獅文具從一支鉛筆起家，跨足美術、文具、生活與教育， 於 2020 年創立《想像力製造所》 一座融合美學教育、互動設計、藝術策展與五感體驗的品牌基地。 如果你也嚮往 在一座獲國際設計大獎肯定的創意場域中工作， 和一群相信創造力、懂得實踐夢想的夥伴一起工作， 在一個有森林、有顏料、有孩子笑聲的空間中，讓靈感與創意得以落地實現… 歡迎你一起加入雄獅文具想像力製造所，為這個世界畫出更多美好顏色！ 你將負責的工作： * 策動整體品牌節奏的關鍵角色 你不只是活動執行者，更是策展發想、資源規劃與成效管理的掌舵人，帶領專案從策略落地，從創意走向結果。 * 把行銷做成一場場有溫度的策展 無論是教育展覽、品牌活動還是產品互動空間，你將統籌各式策劃細節與視覺語言，讓每次體驗都成為人們記得的故事。 * 用市場洞察做出有方向的決策 從消費者需求、趨勢脈動，到 KOL 與媒體傳播，你將從數據與直覺中找出節奏，設計真正有影響力的策略與內容。 * 跨部門的創意協作推進者 你會是整合多元角色與外部夥伴的橋樑，讓每一次行銷不只是交辦任務，而是協作推動、共同完成的創造性挑戰。 * 與品牌一起打造文化影響力 你參與的每一場提案、每一次合作，不只是短期曝光，更是一次次「讓品牌理念被看見、被實踐」的文化工程。 品牌的推廣除了靠產品，還能靠體驗、感受與故事， 讓我們一同設計出一場場跨越世代的品牌對話， 讓「創玩」、「美感」、「手作」變成你我的生活日常。 小提醒 應徵此職缺者，請附上過往行銷企劃案例讓我們先認識您。

【儲備店長】 一、確保顧客有良好體驗，處理抱怨並提升滿意度。 二、協調座位安排、點餐出餐、應對突發狀況。 三、迅速應對人潮，確保外場流暢不混亂。 四、確保員工熟悉標準作業流程，並分配適當工作。 五、員工訓練與提升服務品質 六、人員調度與排班，確保人手充足 七、提升銷售額：推薦菜單、推廣促銷方案，鼓勵加購 八、緊急事件管理：如顧客受傷、付款糾紛，能迅速反應並解決。 九、執行公司政策：落實新促銷方案、活動與服務標準。 💡 適合發展為店長的人 ✔ 喜歡與人接觸，擅長溝通與協調。 ✔ 願意承擔責任，能處理壓力與挑戰。 ✔ 具備數據分析、成本控制與績效管理的概念。 ✔ 對餐飲業有熱情，希望往管理層發展。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【必要時需依公司規定至各店支援】 【月休8天, 輪班制】 發展遠景： 1. 熟悉工作內容與標準作業流程（SOP） ✅ 了解店內的運作方式，包括點餐、備餐、出餐、結帳、清潔等工作。 ✅ 掌握品牌的食品安全、衛生標準與顧客服務技巧。 ✅ 熟悉POS系統（點餐機）、庫存管理等基本技能。 2. 提升工作效率與適應團隊合作 ✅ 在高峰時段保持冷靜，能夠應對客流高峰。 ✅ 學習與同事、主管有效溝通，建立良好合作關係。 ✅ 主動觀察並適時協助其他同事，提高整體營運效率。 3. 穩定表現，爭取更多學習與責任 ✅ 穩定出勤，避免遲到早退，培養職業態度。 ✅ 主動學習新技能，例如：負責不同崗位（吧台、廚房、外場）。 ✅ 爭取提升機會，例如成為資深員工、組長候選人。 4. 提升客戶服務與解決問題能力 ✅ 學會應對顧客需求，提供有禮貌且專業的服務。 ✅ 能夠處理基本的顧客抱怨，並向主管回報狀況。 ✅ 熟悉顧客常見問題，提高服務品質與顧客滿意度。

伯樂識良馬，明主覓賢才 這是一個充滿熱情與挑戰的計畫： 我們的目標是成為一個嶄新的品味生活餐飲品牌/企業，將持續進行多角化事業版圖拓展。 每一位在公司任職的員工，只要足夠優秀皆可有機會參與新店的計畫，並分享新品牌的年度紅利與每月的營業利潤分紅。 如果你對挑戰充滿熱情，那麼你就是我們在尋找的夥伴。歡迎加入我們的團隊，讓我們一起追求更好的未來。 工作內容: 1. 依總部統一管理規範，統籌本店各項營運與管理事務，確實執行總部政策、制度及工作指示，並擬定與提報本店之工作計畫與工作報告。 2. 掌握並分析每日營運狀況，於營業尖峰時段進行現場巡查，確保服務品質與產品品質，並即時採取改善措施。 3. 負責本店成本控管與財務監督，落實合約執行，妥善控管各項營運支出與成本。 4. 辦理人員管理相關事務，包括員工績效考核、任免調動、人才培育與推薦、證件管理，以及確保員工人身與財產安全。 5. 推動員工職業道德與專業技能教育訓練，關懷員工身心與生活狀況，建立無事故、無申訴、無推諉、無派系之優質團隊文化。 6. 協調店內各部門及對外關係，並依分店營運狀況擬定行銷推廣計畫，經總部核准後執行，並配合總部整體行銷策略。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ◆◆◆◆◆休假◆◆◆◆◆ 1. 除夕-初二團圓假（依門市營業時間而定） 2. 正職月休8-10天(排班輪休) (1)保險項目：勞保、健保、退休金提撥、團體保險 (2)員工福利： ＊獎金福利：年終獎金、季獎金、年節禮金或禮券(端午、中秋、農曆春節) ＊健康福利：年度員工健檢 ＊旅遊福利：員工國內外旅遊 ＊其他福利：生日禮金、結婚禮金、生育補助、住院慰問金 、免費供餐、員工折扣、員工制服 具餐飲廚師證照者另有證照津貼、員工定期聚餐、春酒人人有獎

1. 主管任務指派執行，工地現場管理及溝通協調，與品質控制。 2. 協助客戶變更作業、交屋作業、公設點交及售服作業等。 3. 具備營造業相關作業主管或證照者佳，證照種類不拘。 4. 電腦熟文書Office軟體、Auto Cad，且具備基本圖面繪製及修改能力。 5. 歡迎自認學習能力佳、執行能力強、抗壓力高夥伴加入。

1. 能獨立執行公司一般/重點/關鍵等職缺之人才招募工作。 2. 優化招募任用流程、招募管道拓展與評估，提升招募作業效能。 3. 協助企業組織文化推動與發展，提升整體招募效率與雇主品牌形象。 4. 人才招募、面談甄選及敘薪任用、報到、離職等作業之執行與追蹤。 5. 人力需求、招募紀錄與其它相關報表分析與產出。 6. 協同部門主管使新人順利適應並融入組織。

1.負責網路教室的管理及維護、熟電腦硬體障礙排除 2.學員服務及聯繫/班務/排課/開班業務等行政作業 3.需協助櫃台招生業務、活潑開朗喜歡與人接觸 4.週排休2天,需輪早午班。早班:0850~1750;晚班:1330~2200 5.處理分校事務及主管交辦事項

1. 系統測試 2. 專案時程控管 3. 專案工作派發與品質管理 4. 銀行客戶窗口 5. windows；Linux系統操作

1. 機電設備等操作、運轉、保養、維護等工作。 2. 機電設備異常緊急維修。 3.協助與紀錄館內緊急事件處理。 4.紀錄建物、機電設備、公共區域、餐廳及廚房、客房家具等損壞及維修。 5.其他主管交辦事項。 ~歡迎有意進入酒店行業/二度就業，加入我們的行列~

1.具協助主管相關教育訓練能力。 2.執行公司交辦各項營運績效管理、標準作業程序店務管理。 3.分配人員工作．指導其工作方法，並考核其績效。 4.維持高營運標準，與員工維持正面的關係。 5.監督員工服務流程之標準以及餐廳整體門面之清潔明亮。 6.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討。 7. 熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸者。 8.具備電腦能力。(本公司各項營運管理機制皆使用網路POS系統，現場報表及相關文書皆使用電腦及文書處理系統。