轉職熱搜工作

1.為個案翻身、拍背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2.照顧個案基本日常生活、家務服務、代購代送、在家陪伴....等等

1. 負責營造工程現場管理 2. 分包商施工監督及評估 3. 依據施工圖進行工程檢討與審查 4. 控管施工進度與品質 5. 請款計價與審核作業 6. 勞工安全衛生管理 7. 其他主管交辦事項

1.協助溝通泰文翻譯及輔導。 2.協助移工日常生活起居並給予關懷。 3.移工相關事項之處理。 4.文件報表處理。 5.主管交辦事項。 ※需有本國證或是永久居留證。 1.本國籍(持身分證) 2.泰國籍(持居留證，有永久居留的身分) ※需具備機車或汽車駕照，並能實際駕駛上路。

◆ 建築、室設相關科系畢業。 ◆ 無經驗可，有經驗者佳。 ◆ 熟悉AUTO CAD及SKETCHUP。 ◆ 對中國／日式傳統建築感興趣佳。 ◆ 工作內容 ◆ 協助寺院建築規制及案例研究 協助建築物內部空間規劃與設計。 協助設計圖說整合、檢討、繪製。 參與古蹟修復及再利用、規劃設計。 協助整合建築法規、建築細則、相關技術文件和報告。 與合作技師、廠商聯繫、溝通與協調。

1. 熟悉機電、給排水、弱電監控、空調、照明及消防等系統。 2. 負責無塵室工程設計規劃、材料估算及現場空間配置。 3. 協助業主設計檢討、疑點澄清及價值工程建議。 4. 執行詢價作業、文書報表製作及相關資料整理。 5. 負責工程圖說、施工圖說、竣工圖之檢視、繪製、修改、圖面清點及資料維護。 6. 其他主管交辦事項。

遠雄營造幸福職場｜薪酬獎勵 × 生活平衡 × 成家福利 ✓ 彈性上下班，到職即享7天福利假 ✓ 業界標竿－優渥獎酬制度 ✓ 節慶生日禮金最高1萬5千元 ✓ 結婚、生育補助高達11萬元 ✓ 小孩6歲前享每年3萬元育兒津貼 ✓ 國內外員工旅遊、員工購屋優惠 ☆你的工作任務如下 1.建立並推動勞工安全衛生制度，確保施工安全 2.執行工地安全業務，監督現場遵守規範 3.製作各項安衛及環保分項施工計畫 4.管理工地現場勞安，落實安全措施 ✅工作地點：桃園-龜山區 ✅建案類型：集合式住宅 ☆完整培訓計畫：新人輔導班、在職訓練、儲備主管培訓班☆ 【職安工程師｜陪我們一起守護每個工地的安全】 我們正在尋找能用專業守護施工安全的夥伴，一起讓每個建案的工地環境不只符合法規，更保障每位同仁的安全。 歡迎具備2~5年工程經驗加我們，用你的職安管理與現場督導能力，確保每個工地安全、高效地運作。 ☆★有溫度的職場，值得你投入專業☆★ ♡ ♡ ♡遠雄營造，幸福企業歡迎您！♡ ♡ ♡

【工作內容】 1.負責進口報關流程與報關申報作業。 2.報關文件、報單審核與資料確認。 3.與客戶、船公司、現場等聯繫相關。 4.海關查驗、放行等流程處理。 5.依公司SOP流程完成案件。 6.處理主管交辦事項。

1.開發辦公室自動化電子表單 2.工程師需參與系統開發過程整個生命週期，包括需求訪談、設計、開發、部署及系統維護。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

與我們一起，成為長照體系中最關鍵的「資源整合者」 在這裡，你不只是個案管理師，而是連結「家庭 × 社區 × 醫療 × 長照資源」的核心角色。 我們提供完整制度、跨專業團隊合作與職涯發展，讓你在助人的同時，也能穩定成長。 【高額久任獎金】 1.凡加入團隊並簽署一年期合作契約，每月即享 $5,000 元久任獎金！ 2.彈性領取機制：可選擇**「按月領取」靈活運用，或「按年發放-月領1.1倍」**一次 補滿荷包。 (本獎金與原保障薪資/業績獎金不衝突，純屬額外留任激勵！) 【工作地點與派任說明】 1.指定區域派任 本職缺採取區域深耕制。我們將依據您的「居住地」與「意願」，優先指定派任至您 專屬的目標區域，讓您免去跨區奔波的通勤之苦，專注經營高效率的生活圈。 2.上班地點 依公司指定/協調之特定區域（面試時將依居住地共同討論定案）。 【工作內容】 1.長照需求評估與照顧計畫擬定 擬定個案照顧目標與服務計畫 定期檢視與調整服務內容 2.資源整合與跨單位協調 連結醫療、社福、居服、日照等長照資源 建立在地社區支持網絡 3.個案服務品質追蹤 定期關懷訪視與服務品質監測 處理服務諮詢、申訴與改善 4.長照3.0推動與社區經營 參與社區資源整合活動 推廣長照政策與服務 5.機構任務支援 配合機構辦理長照宣導、活動與課程 必要時協助據點長輩接送（具備駕照尤佳） 6.其他主管交辦事項 【應徵條件】（符合其一即可） A.一年以上相關經驗者 師級以上醫事人員、社會工作師 碩士以上（老人照顧 / 公衛相關科系） B.二年以上相關經驗者 專科以上醫事、公衛、醫管、社工、長照相關科系 或具社工師應考資格 C.三年以上相關經驗者 照顧服務員技術士 高中職護理或老人照顧科 或具專門職業證照（護士、藥劑生、治療相關人員等） 【工作待遇與制度】 1.薪資：依經歷與資格核定（具競爭力調整機制） 2.休假：依行政院人事行政局行事曆休假 3.保險：勞保、健保、勞退提撥 4.制度：完善教育訓練＋督導制度 【加入我們，你會獲得】 1.穩定制度：比照公部門休假制度 2.專業成長：個管師進階訓練＋跨專業合作 3.職涯發展：可晉升督導／主管職 4.團隊支持：醫療 × 社工 × 長照整合團隊 5.成就感：真正改變長者與家庭的生活品質 【我們在找這樣的你】 1.具備同理心與溝通協調能力 2.喜歡與人互動，願意走入社區 3.能獨立作業，也能團隊合作 4.對長照產業有熱忱與使命感