轉職熱搜工作

1.信託業務(不動產信託、資產證券化、金錢信託、保管、有價證券簽證業務)管理。 2.信託財產庫存管理、信託會計帳務處理、主管機關法定報表申報作業。 3.其他主管交辦之事項。

工作內容 儲備幹部 JIjiCoffee是以北海道舒芙蕾為主的甜點咖啡廳， 韓系的風格，帶給客人清新舒適的用餐環境。 人才需求宣言：吧檯儲備幹部，為JijiCoffee第一線的品牌大使，是品牌形象的代表，更是優質商品的把關者，需要以親切有禮的服務態度，帶給顧客舒適氛圍及美好飲食體驗。 。個人特質： - 喜歡與人接觸，具備樂觀、友善、親切的態度 - 對事物充滿好奇，想以創造力去發展正向的點子 - 執行力強，面對突如其來的問題能提出具體解決方案 - 精力充沛，每天都想帶動愉快的氣氛 - 喜歡餐飲工作，懷有與人分享美食的理念 - 喜歡透過服務去為客人解決問題 - 喜歡咖啡、調飲、甜點，願意投注熱情於餐飲事業 - 期望成為優秀餐飲管理人才，願意接受公司培育及自我學習 - 有積極度， 喜歡跟團隊一起學習 。其他條件 - 對於咖啡或甜點烘焙及輕食製作有熱誠及想法、 - 需具備操作半自動咖啡及相關基本知識、拉花能力。 - 主動關心、照顧客人，保持熱情、溫暖與積極解決問題的態度。 - 須長時間走動及久站 - 有咖啡廳任職經驗者佳 。工作內容包括： 1.店務管理： a.熟悉所有產品製作、監督產品品質 b.掌握店舖營運流程、確保店舖營運正常 c.管理店端進貨成本、零用金支出等財務工作 d.督導外場服務品質、營運現場人力調配、教育訓練與人員排班管理 2.銷售營運： a.追蹤即時銷售業績與活動數字 b.執行產品推廣，並加強重點銷售 c.負責每月店舖銷售報告 d.協助業績目標達成 3.顧客關係維護： a.商品介紹、銷售服務，給予購買商品上的專業建議 b.可獨自處理顧客抱怨、顧客回饋與客訴案件 c.監督全區域顧客用餐狀況，進行危機處理 4.行銷管理 a.執行每季及節慶商品主題專案 b.協助產品開發與其他行銷活動規劃執行 c.反饋行銷活動的執行成效與檢討

🐾【誠徵｜八里保育場管理員】 📍與動物寶貝們一起工作｜充滿使命感的職場 你是否夢想過一份「每天都有毛孩陪伴」的工作？ 我們在找一位不怕髒、不怕累，願意為毛孩付出心力的你，一起打造台灣最溫暖的動物保育場！ ✨ 工作亮點｜這不是普通的工作 ✔ 與近 300 隻貓狗寶貝為伍，每天都是療癒的上班日 ✔ 工作有意義，幫助老弱殘疾的生命找到尊嚴與希望 ✔ 有系統、有制度的管理流程，讓你的付出被看見 ✔ 企業化經營的動保團體，60 年歷史，理念與實務並重 🐶 工作內容 飼養照護：每日清潔、餵食、簡易衛生處理 醫療協助：陪同就醫、協助簡單醫療照護 特殊犬隻照顧：老犬、殘疾犬、親訓訓練 電腦基本文書處理(WORD、EXCEL) 飼料，物資及相關器具搬運...等工作 保育場開放接待團體、個人參觀及導覽 駕駛箱型車載送動物（願意學習可） 不定期外派支援與支援外出行程(外醫、出差) 主管臨時交付任務 🎯 你適合這份工作嗎？ 我們在找—— ✔ 有愛心，能主動協助同事 ✔ 抗壓性高、不怕髒亂、不怕天氣變化、不怕狗撲、不怕貓咬、不怕噪音、不怕髒(臭)、不怕見到毛孩傷亡 ✔ 願意面對生命的脆弱，也樂於帶來希望 ✔ 具 Word / Excel 操作能力 ✔ 有駕照（自小客車、機車） ✔ 加分：有動物照護經驗、懂得駕駛小型廂型車 🏡 關於我們｜社團法人中華民國保護動物協會 APA 我們是全台歷史最悠久的動保團體，創立逾 60 年，致力於動物救援、教育推廣與政策倡議。 從早期推動《動物保護法》到近年舉辦「狗來富」等公益計畫，我們相信收容所不該只是悲傷的地方，而是生命重啟希望的起點。 📢【我們想找到真正有心的人】 如果你願意和我們一起撐起台灣動物保護的一角， 📧 請將履歷寄到：conference@apatw.org 💬 或透過1111人力銀行應徵，合適者我們會邀約您來談談。

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「全台最美飯店行政酒廊」「雲水」，讓客人宛如置身「義」國，「雲水」行政酒廊是特別針對雲品溫泉酒店的旅客所設置的全新禮賓服務，是休閒度假飯店較罕有的規畫。日月潭雲品溫泉酒店希望藉此全新空間場域，彰顯酒店品牌價值（Value），以類高端會所俱樂部的服務型態，以「4P」為訴求，為賓客打造待殊禮遇(Privilege)」、頂級威望(Prestige)與隱私（Private），以及優先權(Priority)等專屬氛圍，透過滿園綠意與閒適安逸、寧靜雅緻的環境，讓旅客在此用餐、休憩，獨享日月潭270度湖景，享受絕對尊榮假期。 https://www.fleurdechinehotel.com/fdc-tw/pages/26/37/272 職務內容包含： 1.餐飲外場工作經驗5年以上。 2. 餐廳營運管理。 3. 制定餐飲部人員培育計畫。 4. 建立良好團隊氛圍。 5. 維護顧客關係。 6. 客訴及危機處理。 7.人員調度安排&管控作業。 8.維護餐飲服務及產品品質。 9.控管各項成本及預算編製。 10.協助公司策略執行與推動。 12.監督部門工作標準作業的執行落實。 GO GREEN愛地球! 雲品溫泉酒店於2019年取得環保署頒發的「環保旅館金級」標章，同年也參與日月潭國家風景區管理處辦理的「全球永續旅遊實務推廣工作坊」，並獲得全球永續旅遊委員會（GSTC）永續旅遊旅宿業準則認證，成為台灣第一家取證的飯店。我們希望在全球氣候變遷所帶來的社會經濟發展、環境生態、在地文化等議題中，能以實際作為落實對永續的承諾，讓旅客做個有責任的旅人，期待您的加入，一起倡喊GO GREEN愛地球! 雲品溫泉酒店－一個對待所有同仁如同家人般地真誠對待，提供主人式的服務＆僕人式的管理，使內部同仁 & 外部顧客皆同感賓至如歸的企業。我們曾經接待過無數國際貴賓，在與賓客戶動間，您可提升自我的國際視野。我們授權予同仁，鼓勵您在這發揮所長，實現您的夢想! 歡迎對服務業及永續旅遊有興趣及熱忱的新夥伴們一起加入我們、一起如同渡假般的快樂工作與生活！

「全台最美飯店行政酒廊」「雲水」，讓客人宛如置身「義」國，「雲水」行政酒廊是特別針對雲品溫泉酒店的旅客所設置的全新禮賓服務，是休閒度假飯店較罕有的規畫。日月潭雲品溫泉酒店希望藉此全新空間場域，彰顯酒店品牌價值（Value），以類高端會所俱樂部的服務型態，以「4P」為訴求，為賓客打造待殊禮遇(Privilege)」、頂級威望(Prestige)與隱私（Private），以及優先權(Priority)等專屬氛圍，透過滿園綠意與閒適安逸、寧靜雅緻的環境，讓旅客在此用餐、休憩，獨享日月潭270度湖景，享受絕對尊榮假期。 https://www.fleurdechinehotel.com/fdc-tw/pages/26/37/272 職務內容包含： 1.餐飲外場工作經驗3年以上。 2. 熱愛餐飲業、服務態度親切，個性活潑外向。 3. 具備團隊合作精神&良好溝通技能。 4. 外場管理及人力調配。 5. 學習分析餐飲部門成本分析銷售統計。 6. 需具備外語能力。 7.顧客關係維護。 8.執行教育訓練。 9.監督食材酒水庫存管理作業。 10.餐飲衛生安全標準作業落實。 11.熟悉餐會安排與接待。 GO GREEN愛地球! 雲品溫泉酒店於2019年取得環保署頒發的「環保旅館金級」標章，同年也參與日月潭國家風景區管理處辦理的「全球永續旅遊實務推廣工作坊」，並獲得全球永續旅遊委員會（GSTC）永續旅遊旅宿業準則認證，成為台灣第一家取證的飯店。我們希望在全球氣候變遷所帶來的社會經濟發展、環境生態、在地文化等議題中，能以實際作為落實對永續的承諾，讓旅客做個有責任的旅人，期待您的加入，一起倡喊GO GREEN愛地球! 雲品溫泉酒店－一個對待所有同仁如同家人般地真誠對待，提供主人式的服務＆僕人式的管理，使內部同仁 & 外部顧客皆同感賓至如歸的企業。我們曾經接待過無數國際貴賓，在與賓客戶動間，您可提升自我的國際視野。我們授權予同仁，鼓勵您在這發揮所長，實現您的夢想! 歡迎對服務業及永續旅遊有興趣及熱忱的新夥伴們一起加入我們、一起如同渡假般的快樂工作與生活！

1. 醫療相關感染監測、傳染病通報。 2. 感管相關報表製作與分析。 3. 感委會及相關會議之決策與推行。 4. 院內外相關單位之協調與業務諮詢。

This position will report to Tax Director of Lotus Group and be actively involved in tax planning, compliance, controls, and reporting with focus in South East Asia. As a key contact person for tax related matters in South East Asia, He/She is expected to maintain constructive relationships with representatives from the Tax Authority and tax consultants. e/She Role & Responsibility of regional tax role: -Manage tax compliance matters including but not limited to corporate income tax, indirect tax, withholding tax, local tax, tax provisioning, and tax accounting -Review and approve the tax returns or filings prepared by local finance or external advisors and ensure tax liabilities are paid in due course; -Partner and manage the relationship with various internal stakeholders such as Controller, FP&A, and functional heads to ensure all taxes (ie. current tax, deferred tax and WHT) are properly accrued and accounted not only for monthly reporting purpose but also for forecasting/budgeting. -Manage tax queries raised by tax office to ensure they are dealt with appropriately and on timely manner. If need be, seek advice from external consultants. -Highlight any contentious tax issues and suggest any practical solutions. -Support and/or educate local financial controllers with the changes in the domestic tax regulations that are impacting their business operations. -Actively support the Group Tax Director in developing the Group’s tax strategy as the business evolved including but not limited to -Assist Tax Director of Lotus Group in implementing strategic tax decisions that drives the Group tax forward. -Identifying opportunities for further enhancement and development of the tax strategy and function. -Proactively contribute ideas that could help to mitigate tax risks and/or optimize tax opportunities for the Group. Skills and Requirements -Bachelor‘s degree in any Accounting Field, preferred with CPA or tax related accreditation. -Minimum 10-15 years‘ experience within an international tax environment, ideally in the Big 4, preferably combined with a few years of in-house experience. Strong experience with a variety of tax operations (such as indirect tax, transfer pricing & tax accounting) and ability to drive process improvements. -Proficiency in Microsoft Office applications, especially Microsoft Excel and PowerPoint, working knowledge of some ERP system is preferred. -Ability to deal with multiple stakeholders across different cultures. -Ability to work independently without much supervision.