轉職熱搜工作

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$49000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作內容】 ． 門市營運經營管理代店 ． 協助店長達成經營KPI目標 ． 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 ． 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 ． 產品品質管控 ． 行政業務執行 【工作時間】 ． 09：00～22：00 ． 彈性排班制（需輪早/中/晚/假日） ． 正職人員每月排班需達160小時 《部份福利、待遇因職務有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 【加入王座】 每年展店多家，升遷快速，目前中高階職務，尚有多數空缺，主管職不只是夢想！ 上櫃公司福利完整工作機會更多元，集團蓬勃發展中！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 歡迎加入我們的行列！

中華長照協會目前在全台已有 12 個服務據點，同時設有長照 A 單位，並持續拓展中，目標是讓每個地方都能享有優質的長照服務。 現在，我們誠摯招募「居家服務督導員」加入團隊，一起守護長輩的生活品質。 【工作內容】 1. 居家服務個案開案、管理及定期家訪評估。 2. 照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3. 長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4. 辦理行政核銷與專案事務。 5. 其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。 【薪資待遇】 ★月薪：38,000 元至 44,000 元 (依據服務地區有所差異) ★個案獎金：每案 100 元 【員工福利】 1. 勞保、勞退、健保、團保 2. 三節獎金、生日禮金、久任獎金 3. 專業教育訓練補助 ※錄取後將依據個人意願與服務需求，提供機會分配至全台各據點工作，拓展你的專業視野與經驗。 ※如對長照產業有想法與熱忱，協會將提供培訓機會，進一步晉升為個案管理師或主任級居服督導。 長照產業正快速發展，加入我們，與專業團隊一起站上改變未來的第一線！

(1)勞工之健康教育、衛生指導、身心健康保護措施之策劃。 (2)勞工健康檢查及特殊危害健康檢查，實施健康管理。 (3)辦理健康檢查結果異常者之追蹤管理及健康指導。 (4)職業衛生之研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。 (5)會同職業醫師、職安管理師進行辨識與評估工作場所環境及作業危害。 (6)辦理母性健康、人因肌肉骨骼、異常工作負荷危害之虞之勞工、職業傷病勞工與職業健康相關高風險勞工之評估及個案管理並採取必要之預防及健康措施。 (7)協助提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議。 (8)協辦職安管理師有關針扎/血體液曝觸個案追蹤。 (9)協辦感染管制室業務，依其提供名冊，通知人員施打疫苗通知。 1.如要詢問，請於上午八點至下午五點聯絡。 2.國內學歷應為教育部認可之學校/國外學歷應列於教育部外國大學參考名冊中，另國外學歷(須檢附本國駐外單位驗證之外文畢業證書，並須加附經本國駐外單位、公證等翻譯且認證之中文譯本)。 3.具特殊資歷或經驗，可另商議薪資。

一、採購 1.烘焙食品原物料採購事宜 1.1 採購事項之詢價、報價、議價、跟催處理 1.2 管控庫存與採購需求評估 1.3 原物料標籤製作與成分把關 1.4 供應商評鑑表建立更新(ISO作業) 1.5 供應商聯繫管道(業務協調與資料更新) 1.6 廠商請款價錢確認 2.食品添加物管理 2.1 ISO食品添加物品項確認及表格更新 2.2 食品添加物庫存管理 3.供應商管理 1.1 廠商評鑑及造冊 1.2 年度訪廠 1.3 供貨協調與管理 4.採購數據報表彙報 1.1 每月提供供應商出貨盤量表 1.2 供應廠供貨評價報告 1.3 採購量與庫存彙整數據分析 5.系統與電腦操作 正航系統、Excel、Google雲端 二、總務 1.負責總公司及各門市： 1.1基本水電/機器設備保養/修繕/裝修等處理及年度計畫 1.2 資產管理：設備管理與盤點作業 1.3 物資採買 -庫存控管與採購需求評估 -數量統計、詢/比/議價、進貨帳單輸入、核對、配送、整理及ERP系統輸入 三、其他交辦事項 1. 專案協助 2. 台北/桃園相互支援 3. 主管交辦事項 ※有時需要外出採買或檢修，有機車駕照並自備交通工具者尤佳

我們是台北晶華酒店，致力於提供高品質、豪華的住宿及餐飲服務，服務對象涵蓋國內外旅客及業務人士。我們以卓越的服務與細緻經營著稱，追求成為國際級的飯店品牌。 工作內容： 1. 了解並熟悉食品安全衛生管理法及相關標準，確保酒店符合法規要求。 2. 規劃、修訂並執行食品安全管制系統，確保食品製備及供應的每個環節皆符合安全標準。 3. 定期執行現場巡檢及稽查，確保作業流程的合規性與高標準衛生環境的維護。 4. 負責食品安全實驗室的各項檢測，分析數據以確保食品衛生和品質。 5. 審核食品標示並計算營養成分，確保產品資訊正確無誤且符合規定。 6. 評鑑及稽核供應商的生產與品質，嚴格把控供應鏈衛生與品質管理標準。 7. 完成其他主管交辦的工作事項，並協助改善酒店內部的衛生與操作流程。 歡迎您加入台北晶華酒店，成為我們團隊的一份子，共同致力於提供世界級的頂尖服務與環境！期待您的加入，立即投遞履歷吧！

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誠徵「犬貓住院獸醫師」 關於恩澤 我們重視每一位醫師的發展及專長培養，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，每周固定病例討論及進修研習分享，希望以專業分科、團隊合作的模式共同為動物健康努力。因業務擴展與醫療品質提升需求，恩澤動物醫院誠摯邀請熱愛動物、有責任感並具專業熱忱的您加入我們的團隊！ 📍 工作內容： 負責住院病患之日常照護與病況追蹤 協助診療與手術準備 與醫療團隊合作，執行診斷、治療計畫 必要時進行急救與緊急處置 與飼主溝通病況與醫療建議 📍 條件要求： 須具獸醫師執照 有小動物臨床經驗者尤佳（新鮮人亦可） 具備良好的溝通能力與團隊合作精神 願意配合輪班 薪資:面議 (按能力加級+團隊獎金分潤) 薪資待遇及福利： 1. 薪資及休假制度均優於勞基法。 2. 三節獎金。 3. 不定期員工聚餐。 4.員工下午茶、零食櫃、休息室 5. 除依法規定享勞健保外，公司另自費投保員工意外險。 6. 員工寵物醫療與用品享員工價。

【工作內容】 -執行家庭照顧者支持性服務計畫相關業務 -提供社會福利資源整合、個案輔導、團體帶領服務 -評估服務個案需求及擬定處遇計畫 -撰寫方案計劃與執行成果報告 -福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 -個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 -每個月家訪及電訪 -其他交辦事項 【服務區域】 美濃區、茂林區、六龜區、桃源區 【薪資與福利】 我們重視夥伴的成長與福利 加入我們，享有以下完善制度： ⭐免費參與在職教育訓練，持續提升專業能力 ⭐員工福利多元：春酒或尾牙聚餐、員工旅遊補助、不定期聚餐、年度健檢補助 ⭐安心保障：提供團體意外保險，讓工作更有保障 ⭐專屬員工優惠：享有員工購物優惠 ⭐獎勵制度完善：津貼加給、節日禮金、生日禮金 ⭐起薪為新進標準，依年資或具社工相關系所碩士以上學歷、社會工作師執業執照、專科社會工作師證書者，另有加給 ⭐依計畫規定發給年終獎金1.5個月(未全年在職者依比例發放) 【應具下列資格之一】 -社會工作系畢業 -具備社會工作師應考資格

1. 廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 2. 商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3. 計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 4. 解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 5. 店舖行政工作管理與帳務處理 6. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 7. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 8. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 9. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 10. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 11. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 12. 依照規定票價，出售票務 13. 以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 14. 進行驗票工作並保留存根 15. 保管所得現金，並於每日工作終了，根據售票存根，點交所售得票價之現金 16. POS系統收銀機操作、結帳 17. 寄物和顧客服務工作 18. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜

1. 社群策略發想與執行： 負責公司品牌在 Instagram (Reels)、TikTok、Threads 及 Facebook 的日常營運。包含制定每月社群排程、撰寫具吸引力的文案，並提升粉絲互動率與品牌心佔率。 2. 短影音全流程產製： 獨立完成短影音的「腳本企劃 → 現場拍攝 → 後期剪輯」。需擅長捕捉社群熱點、選用熱門音樂，並確保影片前 3 秒具備高度吸睛力（Hook）。 3. 創意內容與時事跟風： 敏銳觀察當下流行迷因（Meme）與社群話題，並將其與公司產品/服務結合，產出具幽默感或資訊價值的創意內容，實現「低成本、高曝光」。 4. 數據監測與優化： 追蹤各平台數據成效（如：完播率、轉發次數、觸及人數），定期整理成效報告，並根據數據反饋不斷優化影片節奏與企劃方向。 5. 跨部門協作與溝通： 與行銷、設計或業務部門溝通，確保社群內容符合公司整體發展策略；必要時需支援直播活動或線下活動的即時側拍。 【 加分條件 】 • 軟體熟悉： 熟練使用 CapCut (剪映)、Premiere 或 Final Cut；若會使用 Canva 或 Photoshop 做簡易圖文更佳。 • 個人作品： 投遞請務必附上作品集（或個人經營的社群帳號連結）。 • 人格特質： 點子多、不怕鏡頭、對社群趨勢有偏執般的熱愛，能獨立作業也能接受團隊討論。