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資深薪酬策略部主管(台北)_IC設計大廠 (3007903)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 15~16年工作經驗職責要求 1. 熟稔薪資管理及執行 2. 獎酬相關專案規畫及執行 3. 假勤管理 4. 熟稔WTW市調薪酬資料運用及分析 5. 雲端人資系統導入專案執行經驗 6. 人資管理規章修訂 7. 其他主管交辦事項 任職資格 1. 15年以上人資薪酬相關經...展開 -
產品管理師(PM)_工業電腦大廠 (3007904)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 3~4年工作經驗職責要求 1. Develop a deep understanding of the market, competition, and industry trends to inform product/marketing strategies 2...展開 -
人資經理_知名保全公司 (3007900)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘職責要求 - Conducting annual training and development needs assessment. - Liaising with management team and interviewing employee...展開 -
財務經理_知名氣體製造商 (3007898)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 工作經歷不拘職責要求 1.編制公司年度預算，分析公司財務狀況，確認成本核算，優化公司盈利能力，確保完成年度利潤指標 2.審核公司投資和融資計畫 3.根據法律和股東要求完成公司財務報告 4.負責公司各項財務計劃的組織實施與監控 5.與地方相關部門建立良好的業務關係...展開 -
北區營運主管_知名保全公司 (3007899)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 5~6年工作經驗職責要求 1.Own and hit/exceed annual budget targets within assigned territory and accounts. 2.Management and coaching the ops tea...展開 -
HW_硬體研發工程師(內湖)_自動化設備大廠 (3004984)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘職責要求 1.負責FCT專案的研發, Wireless Board的設計，與客戶溝通達到客戶產品測試需求 任職資格 1.使用OrCad繪製電路圖 2.DC/DC Power Designing設計 3.電流自檢,電壓自檢,OCP,OVP,OTP等...展開 -
電子工程師(儲備幹部/主管職)_知名散熱大廠 (3007892)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘職責要求 1. 通訊、筆電之散熱風扇/系統電子電路設計； 2. 電路板鋪局軟體繪圖和分析 (Altium Designer)； 3. 協助客訴問题處理與追踪、工程樣品製作與工程/設計變更評估； 4. 執行產品設計input/output審查； 5. ...展開 -
PM-專案資深專員/專案主管_知名內視鏡大廠 (3007762)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 8~9年工作經驗職責要求 1.Project schedule planning and control to ensure mass production on schedule. 2.Communication and coordinate with custo...展開 -
硬體研發主管_上市電子大廠 (3007891)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 工作經歷不拘職責要求 1.硬體電路設計及應用研發 2.硬體系統整合開發 3.功能驗證及除錯 4.電子路線系統設計 5.電路板佈局分析 6.電源電路相關硬體驗證與測試 7.協助EMC、安規認證測試 8.研發專案管理 任職資格 1.有音源及電源相關實務經驗佳展開 -
韌體設計資深工程師(儲備幹部/主管職)_知名散熱大廠 (3007893)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 2~3年工作經驗職責要求 1. 單晶片寫作及週邊電子電路設計、應用 2. 直流無刷馬達控制開發 3. 介面軟硬體技術及協定(I2C/ RS485 / RS22 / LIN / CAN/ Redfish/ Modbus) 4. 相關產品規格文件編寫 任職資格 1....展開
