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此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 負責廠區 IT 基礎設施日常維運 1. Server 端維運：Windows Server、Hyper-V、Patch 更新、資安防護、備份、資源監控、電腦機房管理等。 2. Client 端管理：Patch 更新、防毒、DHCP、Printer 服務、駐廠服務及軟硬體資產管理等。 3. 配合 ISO27001／ISO22301 等國際認證之合規作業、資安控制措施執行。

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 負責廠區 IT 基礎設施日常維運 1. Server 端維運：Windows Server、Hyper-V、Patch 更新、資安防護、備份、資源監控、電腦機房管理等。 2. Client 端管理：Patch 更新、防毒、DHCP、Printer 服務、駐廠服務及軟硬體資產管理等。 3. 配合 ISO27001／ISO22301 等國際認證之合規作業、資安控制措施執行。 其他條件： 1. 優先面試 for 原廠相關認證（如 Microsoft Certified Hybrid Administrator Associate, VMware Certified Professional） 2. 必需有 Windows Server 2016/2019、Hyper-V、Anti-virus 1年以上實際管理經驗。 3. 熟悉 Windows Clustering (WSFC)、AD、Exchange、Terminal Service(RDS) 尤佳。 4. 熟悉 Microsoft System Center SCOM/SCCM、M365、Power Shell Scripting、有 NAS 維護經驗、資安證照尤佳。 5. 具備 User 需求溝通與團隊合作能力。

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 負責廠區 IT 基礎設施日常維運 1. Server 端維運：Windows Server、Hyper-V、Patch 更新、資安防護、備份、資源監控、電腦機房管理等。 2. Client 端管理：Patch 更新、防毒、DHCP、Printer 服務、駐廠服務及軟硬體資產管理等。 3. 配合 ISO27001／ISO22301 等國際認證之合規作業、資安控制措施執行。 其他條件： 1. 優先面試 for 原廠相關認證（如 Microsoft Certified Hybrid Administrator Associate, VMware Certified Professional） 2. 必需有 Windows Server 2016/2019、Hyper-V、Anti-virus 1年以上實際管理經驗。 3. 熟悉 Windows Clustering (WSFC)、AD、Exchange、Terminal Service(RDS) 尤佳。 4. 熟悉 Microsoft System Center SCOM/SCCM、M365、Power Shell Scripting、有 NAS 維護經驗、資安證照尤佳。 5. 具備 User 需求溝通與團隊合作能力。

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 負責廠區 IT 基礎設施日常維運 1. Server 端維運：Windows Server、Hyper-V、Patch 更新、資安防護、備份、資源監控、電腦機房管理等。 2. Client 端管理：Patch 更新、防毒、DHCP、Printer 服務、駐廠服務及軟硬體資產管理等。 3. 配合 ISO27001／ISO22301 等國際認證之合規作業、資安控制措施執行。 其他條件： 1. 優先面試 for 原廠相關認證（如 Microsoft Certified Hybrid Administrator Associate, VMware Certified Professional） 2. 必需有 Windows Server 2016/2019、Hyper-V、Anti-virus 1年以上實際管理經驗。 3. 熟悉 Windows Clustering (WSFC)、AD、Exchange、Terminal Service(RDS) 尤佳。 4. 熟悉 Microsoft System Center SCOM/SCCM、M365、Power Shell Scripting、有 NAS 維護經驗、資安證照尤佳。 5. 具備 User 需求溝通與團隊合作能力。

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 Linux/UNIX Server、NAS/SAN storage 設備規劃、建置與維運管理，含日常維護、監控維護、效能調校、異常處理、安全管理、備份備援（HA/DR）、權限管理。

1.解決員工軟硬體問題 2.監視器、通訊、系統、網路管理與維運 3.使用者帳號維護 4.資訊設備採購 5.孰悉SAP 或 鼎新ERP系統尤佳 6.主管交辦事項，協助相關資訊管理工作

資格條件： (一)必要條件 1.認同USR理念，並了解國內USR發展現況。 2.熟悉高等教育政策、USR、社會實踐或地方創生相關領域。 3.細心負責，具良好溝通協調能力與抗壓性，能獨立作業並具團隊合作精神。 4.具軟、硬體系統開發或維護經驗。 (二)負責項目: 本職位主要負責中心官網、資訊系統及相關數位專案之建置與維運作業，並協助推動資訊應用與數位轉型工作。 工作內容涵蓋系統需求分析、雲端服務導入、資訊設備與資產管理，以及辦公室設備之日常維護與異常排除。 (三)工作內容 : 系統與標案管理： 負責資訊系統之需求分析、測試驗證、優化規劃及資安文件填報，並協助辦理資訊相關標案業務。 網站與媒體管理： 負責中心官方網站、電子郵件系統及社群媒體之維護與管理。 軟硬體資源管理： 負責中心資訊設備及財產資產管理，並規劃與導入雲端軟體服務。 技術支援服務： 提供系統後台操作相關問題之技術支援，以及視訊會議設置與會議影片處理。 具備以下條件者優先考慮： 1.熟悉網頁開發技術（如 HTML、CSS或相關框架） 2.具資訊安全相關證照或實務經驗者尤佳 3.熟悉至少一種程式語言（如 Python、JavaScript、PHP、Java等） 4.具網站或系統專案管理經驗者尤佳 •薪資福利： 1.參照本推動中心薪資給付標準， 依正職相關經驗年資、專業核薪。資訊專員起薪44,883，將依照過往年資與專業證照依薪表核薪。 2.享北醫專任研究助理福利項目 (相關就醫優待、校內外廠商折扣、福委會相關福利) 3.依循勞基法之相關條件。 聘用日期: 錄取後另議定。 備註: 本職缺屬教育部行政委託專案聘用，錄取後依115年度專案合約聘用，原則上自起聘日起至2027年2月28日。後續依工作狀況考核，依表現及下一期合約續聘，採一年一聘。 應徵方式: 意者請提供個人履歷資料，及其他有利資歷佐證之證明文件或作品，電子信件寄至weiminchang@tmu.edu.tw張組長

上班地點：斗六市 1.公司營運及管理所需之系統開發及維護 2. Easyflow 電子表單設計 3.具備前端、後端開發技能 4.鼎新PLM、MES、BI、ERP等系統開發及維護 5.熟悉掌握MS-SQL等資料庫系統及其相關工具 6.主管交辨事項

1. 使用者支援：提供第一線 IT 協助，設備與網路問題。 2. 設備與軟體管理：安裝維護電腦及週邊，部署系統與應用並管理資產。 3. 帳號與權限管理：維護各系統帳號與權限，確保符合資安。 4. 網路與系統支援：進行基礎網路診斷與排除，支援網路及網路設備問題排除。 5. 公司網路管理：網路調整規劃，並定期審查防火牆log。 6.其他主管交辦事項

一、負責公司網路架構與機房基礎設施的規劃建置與維護，包含伺服器、防火牆、交換器、虛擬主機及儲存設備的管理，確保網路安全與系統穩定運行。 二、辦公室員工環境建置、維護。 三、提供員工IT技術支援、問題排除與系統使用教學。 四、處理軟硬體合約維護、請款作業及資訊設備盤點。 五、執行主管交辦事項。 六、主動積極、細心、反應快、溝通能力佳。