轉職熱搜工作

1.TIPTOP ERP及資訊安全管理維運。 2.各類型主機管理維護 : 防火牆、公司官網、NAS、MAIL SERVER、WINDOWS/LINUX、AD、DNS、網路通信設備、印表機。 3.AI應用專案協助評估和導入。 4.資安管理，資安法規遵循、風險評估，及執行情況彙整呈報。 5.提升資安偵測與防禦能力及控制資訊安全專案進度。 6.分析與鑑識資訊安全事件及攻擊威脅，迅速應變處理與通報。

負責協助循環管理各事業資訊軟硬體整合與資訊系統規劃導入。 1、負責各類資訊網路軟硬體維護與管理，並勇於挑戰多元化數位行銷平台經營管理 2、尋找自我管理良好，主動積極，具專案管理實務或數位行銷經驗者

資格條件： (一)必要條件 1.認同USR理念，並了解國內USR發展現況。 2.熟悉高等教育政策、USR、社會實踐或地方創生相關領域。 3.細心負責，具良好溝通協調能力與抗壓性，能獨立作業並具團隊合作精神。 4.具軟、硬體系統開發或維護經驗。 (二)負責項目: 本職位主要負責中心官網、資訊系統及相關數位專案之建置與維運作業，並協助推動資訊應用與數位轉型工作。 工作內容涵蓋系統需求分析、雲端服務導入、資訊設備與資產管理，以及辦公室設備之日常維護與異常排除。 (三)工作內容 : 系統與標案管理： 負責資訊系統之需求分析、測試驗證、優化規劃及資安文件填報，並協助辦理資訊相關標案業務。 網站與媒體管理： 負責中心官方網站、電子郵件系統及社群媒體之維護與管理。 軟硬體資源管理： 負責中心資訊設備及財產資產管理，並規劃與導入雲端軟體服務。 技術支援服務： 提供系統後台操作相關問題之技術支援，以及視訊會議設置與會議影片處理。 具備以下條件者優先考慮： 1.熟悉網頁開發技術（如 HTML、CSS或相關框架） 2.具資訊安全相關證照或實務經驗者尤佳 3.熟悉至少一種程式語言（如 Python、JavaScript、PHP、Java等） 4.具網站或系統專案管理經驗者尤佳 •薪資福利： 1.參照本推動中心薪資給付標準， 依正職相關經驗年資、專業核薪。資訊專員起薪44,883，將依照過往年資與專業證照依薪表核薪。 2.享北醫專任研究助理福利項目 (相關就醫優待、校內外廠商折扣、福委會相關福利) 3.依循勞基法之相關條件。 聘用日期: 錄取後另議定。 備註: 本職缺屬教育部行政委託專案聘用，錄取後依115年度專案合約聘用，原則上自起聘日起至2027年2月28日。後續依工作狀況考核，依表現及下一期合約續聘，採一年一聘。 應徵方式: 意者請提供個人履歷資料，及其他有利資歷佐證之證明文件或作品，電子信件寄至weiminchang@tmu.edu.tw張組長

一、負責公司網路架構與機房基礎設施的規劃建置與維護，包含伺服器、防火牆、交換器、虛擬主機及儲存設備的管理，確保網路安全與系統穩定運行。 二、辦公室員工環境建置、維護。 三、提供員工IT技術支援、問題排除與系統使用教學。 四、處理軟硬體合約維護、請款作業及資訊設備盤點。 五、執行主管交辦事項。 六、主動積極、細心、反應快、溝通能力佳。

1. 交通運輸相關系統開發與維護 2. 交通運輸營運大數據資料撈取/整理/分析/運用 錄取條件: 1. 願意學習新知識及新語言 2. 具備基礎的程式能力 3. 熟數學模型分析, 優先錄取 4. 有邏輯能力以及溝通能力以及ai開發程式能力 5. 熟悉 javascript 跟 資料架構者佳 電腦專長 JavaScript、Python、pgsql、mysql、nextjs

1. 網路架構規劃／維護／管理 2. 伺服器及虛擬化維護管理（Vmware／Promox） 3. 資訊安全管理（防火牆／防毒軟體／Spam） 4. 機房環境管理 5. 網路電話管理 6. 協助電腦與週邊各項故障排除 7. 其他主管交辦事項

1. 負責公司電腦設備的日常維護、故障排除及叫修作業 2. 擔任各部門與系統／軟體廠商之溝通窗口，協助需求整合與問題排除 3. 協助推動公司內部資訊系統導入，並提供操作說明與使用支援 4. 協助設定、檢修網路設備，並配合系統廠商進行網路管理規劃 5. 協助工地回公司之手提電腦資料整理、備份與設備維護 6. 參與公司軟體、硬體及資訊系統之評估，提出改善或導入建議 7. 設定電腦周邊硬體系統的網絡連線（如：印表機）。 8. 依照企業需求，規劃、架設及管理各種伺服器協助處理電腦相關問題（有外部系統廠商 可配合支援） 9. 負責系統帳號與權限管理 10. 維護公司網頁 11. 其他主管交辦之資訊相關事項

1. 定期維護: 客戶端定期資訊設備維護。 2. 故障跑修: 時效內配合專案叫修、故障排除或更換硬體。 3. 網路設備設定、檢測及操作。 4. 維護事項、相關聯繫、庫存管理及文件彙整。 5. 完成主管交辦事項。 6. 具備汽、機車駕照。 7. 具網路CCNA證照 8. 敘薪依工作經歷 9. 通過績效考核保障年薪14個月

1.維護公司電腦、伺服器、NAS、網路及資訊設備，確保正常運作。 2.協助工務系統日常維運及問題排除。 3.處理員工 IT 需求及設備故障，提供技術支援。 4.執行資料備份及還原測試，確保資料安全。 5.辦理資訊安全管理、事件處理及改善追蹤。 6.負責資訊設備及資產管理，包含建檔、盤點、維護與更新。 7.使用空拍機進行場域拍攝及影像資料整理。 8.其他主管交辦事項。

1.負責與各部門使用者及系統商進行需求訪談、流程分 析與設計，建構流程圖。 2.有導入新系統到成功的經驗。 3.了解所有 ERP 上的功能細節以及使用方式，負責維護系 統升級、資料遷移與錯誤排除級。