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您正在找MIS工程師的工作,共計817筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【竹南】IT-INF工程師(WINDOWS)

    月薪 49200元 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘
    此角色需與多單位協作支援整體運作,適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 負責廠區 IT 基礎設施日常維運 1. Server 端維運:Windows Server、Hyper-V、Patch 更新、資安防護、備份、資源監控、電腦機房管理等。 2. Client 端管理:Patch 更新、防毒、DHCP、Printer 服務、駐廠服務及軟硬體資產管理等。 3. 配合 ISO27001/ISO22301 等國際認證之合規作業、資安控制措施執行。 其他條件: 1. 優先面試 for 原廠相關認證(如 Microsoft Certified Hybrid Administrator Associate, VMware Certified Professional) 2. 必需有 Windows Server 2016/2019、Hyper-V、Anti-virus 1年以上實際管理經驗。 3. 熟悉 Windows Clustering (WSFC)、AD、Exchange、Terminal Service(RDS) 尤佳。 4. 熟悉 Microsoft System Center SCOM/SCCM、M365、Power Shell Scripting、有 NAS 維護經驗、資安證照尤佳。 5. 具備 User 需求溝通與團隊合作能力。
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  • SAP Systems Engineer (S/4HANA) /SAP工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 5~6年工作經驗
    Role Overview We are seeking a highly skilled SAP Implementation Expert. The role involves acting as the primary point of reference for the SAP implementation, ensuring alignment across all stakeholders. This person will interface with business users, colleagues in Italy, and the external vendor, coordinating activities, gathering and translating requirements, and ensuring clear and effective communication. The person will support the project by monitoring progress, proactively resolving issues, and ensuring that solutions meet business needs and project timelines. Additionally, the role includes guaranteeing alignment between SAP and legacy systems, as well as coordinating with third-party providers responsible for managing those systems. 1. Core Responsibilties • Configure and maintain SAP systems and modules • Monitor system performance and troubleshoot issues • Support SAP implementation, upgrades, and enhancements • Provide technical and functional support to end users, and Manage user accounts, roles, and authorizations • Analyze business requirements and translate them into SAP solutions 2. ERP System Architecture & Implementation • Design, implement, and maintain an integrated ERP system supporting end-to-end business processes, including, among the others, Order-to-Cash, Procure-to-Pay), and Manufacturing / Production processes. • Configure ERP modules to support production planning, material management, inventory control, costing, and production execution. • Ensure ERP configuration aligns with business requirements, operational processes, and manufacturing best practices. • Support master data governance (materials, BOMs, routings, work centers, vendors, customers) ensuring consistency and data quality across processes. 3. ERP Process Integration & Technology Transfer (Italy → Local Site) • Collaborate with Italian business, IT, and ERP teams to transfer existing ERP process templates configured and defined in Italy, system configuration, and operational models to the local site. • Analyze legacy ERP implementations and business processes from the Italian site and adapt them to local organizational and regulatory requirements. • Manage ERP configuration alignment, data migration, and validation to ensure process continuity and functional equivalence. • Document end-to-end process flows, ERP configuration settings, and functional specifications transferred from the Italy site. 4. ERP–MES Integration & Manufacturing Support • Define and support interfaces between ERP and MES for real-time production feedback, traceability, and reporting. • Ensure alignment between ERP production planning and MES shop-floor execution. • Support production-related KPIs, efficiency monitoring, and traceability requirements through ERP–MES integration. 5. Cross-Functional Collaboration & Continuous Improvement • Act as a key link between business users, manufacturing, IT, and external system integrators. • Support user acceptance testing (UAT), integration testing, and end-to-end validation of ERP and MES processes. • Identify system and process improvement opportunities to enhance efficiency, data accuracy, and operational stability. • Provide functional support during go-live phases and post-go-live stabilization. 6. Documentation, Training & Governance • Prepare and maintain functional documentation, system configuration guides, and process procedures. • Support training activities for key users and operational teams on SAP processes. • Contribute to governance activities, including change management, transport validation, and release planning.
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  • 客服工程師 (岡山駐點)

    月薪 35000~40000元 高雄市岡山區 1~2年工作經驗
    1. 電腦與資訊設備交機安裝與售後服務 ■ 負責電腦、周邊設備、基本網路設備之安裝、設定與交機說明。 2. 軟硬體安裝、設定與維護 ■ 作業系統、常用應用程式安裝 3. 基本故障排除、檢測與問題回報 ■ 客戶端定期維護與巡檢 4.依客戶需求與排程,至客戶端進行設備檢查、保養與簡易維修 ■ 維修與服務紀錄管理 ■ 填寫並維護維修紀錄、服務報表 ■ 協助建檔、資料整理與回報 5.主管交辦事項 ■ 其他與客戶服務及設備維運相關事項
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  • SAP ERP 資深工程師(台南歸仁)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘
    1. SAP 模組維運與程式設計 2. User 需求訪談,表單與資料結構設計 3. Interface : BAPI / RFC for interface between SAP and other system 4. ABAP development and maintenance 5. 可接受彈性任務安排,隨時學習新的程式語言
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  • 資訊-SAP ERP工程師(海外地區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 2~3年工作經驗
    1.具企業資源規劃(ERP)系統流程概念與相關知識 2.與用戶溝通協調能力 3.採購/庫存管理相關工作經歷 4.具程序開發意願/經驗 5.SAP MM / SD 模塊經驗
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  • 【中科虎尾】IT-INF工程師(UNIX)

    月薪 49200~69000元 雲林縣虎尾鎮 工作經歷不拘
    此角色需與多單位協作支援整體運作,適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 Linux/UNIX Server、NAS/SAN storage 設備規劃、建置與維運管理,含日常維護、監控維護、效能調校、異常處理、安全管理、備份備援(HA/DR)、權限管理。
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  • Technical Support Engineer / Lead 技術支援工程師主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~55000元 台中市北區 3~4年工作經驗
    【Technical Support Engineer / Lead 技術支援工程師主管】 【工作內容】 • 管理與領導 技術支援團隊,監督日常技術支援服務品質與效率 • 提供第一線即時 技術支援服務,協助解決軟硬體相關問題 • 協助建立與優化 技術支援流程與標準作業流程(SOP) • 處理技術問題與緊急狀況,協助問題分析與決策 • 規劃與執行系統維護、升級、測試驗證與安裝作業 • 負責現場軟硬體設備安裝與配置 • 建置與維護網路架構及資訊安全(Switch / Firewall / AP) • 與供應商協調資訊設備採購與報價評估,控制預算 • 提供部門技術指導與教育訓練,提升團隊專業能力 • 依專案需求執行場域資料蒐集、整理與實地勘察,提供後續規劃與系統設計所需之依據。 • 配合公司發展需求,主導IT相關專案規劃與推動 【必要條件】 • 具備 3 年以上技術支援或相關領域經驗,具 1 年以上團隊管理經驗者尤佳 • 熟悉 Windows、Mac OS 系統環境與常見問題排除 • 具備網路基礎建設與設備操作經驗(Switch、Firewall、AP) • 熟悉 AD、DNS、DHCP、VPN 等網路服務配置與維運 • 具備資訊安全基本觀念,能協助風險評估與資安防護 • 具備良好溝通與協調能力,能跨部門合作與推動專案 • 具備撰寫簡報與文件能力,能規劃教育訓練課程 【上班時段】 • 週一至週五,日班 09:00–18:00(中午休息 1 小時) * 亦可依實務與內部人員調整需求彈性安排工時/補休 【出差與外派】 • 需配合出席各縣市的專案執行調派 【職務條件】 • 學歷要求:具備大學以上學歷。 【工作經歷】 • 具備3年以上相關經驗 【擅長工具與技能】 • 不拘 【薪資待遇】 • 起薪範圍:面議 • 試用期後考核調薪,依據任務完成度與協作能力調整 • 每季績效評估制度,優秀者享有專案獎金與升等機會 ※ 實際薪資依個人經歷、能力與證照狀況評估,可於面談時另議 【薪資調整】 • 依照能力表現與各部門主管考核規範為主
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    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒
  • 網路工程師/系統架構師 (台南 / 高雄)

    月薪 50000~80000元 高雄市三民區 工作經歷不拘
    1. 配合資訊作業需要,至各單位處理連線相關作業及問題排除 2. 擔任各項資訊系統整合與維護、及測試工作 3. 用者電腦故障排除,軟體安裝、設定、系統操作,與分析網路資料傳輸與網路安全架構等特性,以設計、發展及維護網際網路系統之正常運作 4. 支援網路安全系統程式設計工作、及網路及通訊系統整合 5. 設計、規劃和原型化雲端網絡、配置網絡服務、管理、監控和優化網絡運營 6. 對網路安全系統之運作、管理及周邊設備之採購作業,提供技術性建議 具備電信或相關領域工作經驗者優先考慮。 ※ 歡迎緯育TibaMe學員投遞履歷 (資安與雲端架構工程師班) ※ 歡迎資展國際學員投遞履歷 (資安與雲端架構工程師班)
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  • IT25061-報表與數據開發工程師|林口廠/五股廠|

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 3~4年工作經驗
    1.ETL 與數據匯總流程開發 規劃 ETL/ELT 流程,重點負責巨量資料匯總(Data Aggregation)與寬表(Summary Table)設計。 將產線細節紀錄彙整為日/週/月/批次(LOT)維度之統計指標,確保資料一致性與報表查詢效率。 2.製造報表與 Dashboard 開發 依製造、品質與營運需求,開發戰情室看板(Dashboard)、生產趨勢分析及 KPI 追蹤圖表。 3.資料庫與匯總效能優化 針對大數據量排程匯總(Summary Jobs)與報表查詢進行效能調校(如 Deadlock、Blocking、Slow Query 最佳化)。 4.製造數據架構優化 運用 MES 相關資料結構,並快速學習產線資料流向,配合應用需求優化 Schema 與匯總架構。
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  • (台中)資訊管理系統PowerBuilder程式設計師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 1~2年工作經驗
    依工作指派所需,主要負責ERP/MIS資訊管理系統程式分析及開發與維護工作