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我們是一家致力於幼兒教育與托育服務的專業機構，為0至6歲的幼兒及其家庭提供高品質的教育與照顧。透過創新與貼心的服務，我們致力於成為家長安心、孩子歡樂的首要選擇。 工作內容： 1. 規劃與執行適齡的教育及托育活動，引導幼兒在生活中學習，促進身心靈健康成長。 2. 規劃並維護乾淨、舒適且安全的托育環境，確保幼兒活動時的安全性與衛生要求。 3. 持續觀察並詳細記錄幼兒的成長與學習發展，根據需求調整育兒計劃。 4. 提供幼兒在日常生活中的全方位照顧，包括飲食、作息與清潔規劃。 5. 透過專業互動，教導幼兒建立正確的生活習慣與社交技巧，如自我表達和協作能力。 6. 定期與家長進行積極、有效的溝通，提供孩子的成長進度報告，並回應家長需求與建議。 7. 協助規劃與執行戶外活動，讓孩子能夠親近自然，開闊視野。 8. 強化專業技能，應用緊急應對及基礎急救知識，確保能處理緊急情況。 我們熱忱地邀請您加入我們的專業團隊，一同為孩子創造安心歡樂的成長環境，並見證他們生命中的每個重要時刻。立即投遞履歷，期待您的加入！

工作說明 面對客人外向開朗 一起打造給旅客如回家般的感受 工作內容 －協助客人點餐及結帳 －調製咖啡與飲品（具基本咖啡知識） －協助民宿客人辦理入住等相關事務 －完成老闆或主管交代事宜 ⸻ 我們希望您具備 －吧台或餐飲相關經驗 －熟悉咖啡沖煮與基本知識（義式機操作尤佳） －具服務熱忱，細心負責，喜歡與人互動 ⸻ 加分條件 ✨ －具咖啡拉花技能（Latte Art） －有咖啡廳實務經驗 －對風味有敏感度，願意持續學習 ⸻ 我們一起做的事 共同打造旅客來台南的美好回憶

1.自助式早餐服務工作。 2.餐點介紹及點餐服務。 3.糕點、麵包、飲品銷售。 4.宴會相關餐飲服務。 5.環境清潔維護等。

🔥【門市儲備幹部】甜點蛋糕店｜培養店務管理能力｜桃園市 🍰 喜歡甜點、蛋糕與門市服務嗎？ 我們是【錦點 Jin‘s Bakery】，專注於蛋糕、甜點與烘焙產品，希望將美味與溫度帶給每一位顧客。 隨著門市持續成長，我們正在尋找願意一起成長的夥伴，從門市服務開始，逐步學習店務營運與管理能力，培養成為未來的核心幹部。 🧁 工作內容 ☕ 顧客服務與商品介紹 🍰 蛋糕、甜點商品陳列與整理 🛍 結帳收銀與訂單處理 📦 商品包裝與出貨協助 📋 門市營運與行政事務協助 👥 學習人員管理與店務流程 🌟 加入我們的理由 🍰 每天在甜點與蛋糕香氣中工作 📈 完整培訓制度，逐步培養管理能力 🏪 學習門市營運與店務管理 🤝 團隊氣氛單純好相處 🎁 員工購物優惠 🍱 伙食津貼 🎉 員工聚餐、年終獎金、年節獎金 🚀 發展方向 門市夥伴 → 儲備幹部 → 門市主管 → 店長 如果你希望找到一份能穩定發展、學習管理能力，並在甜點烘焙產業持續成長的工作，歡迎加入我們。 📩 歡迎透過1111人力銀行投遞履歷，合適者我們將主動邀約面試。

1. 負責門市餐食管理與人力調配。 2. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度，並處理顧客抱怨。 5. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6. 進行成本之管控。

1.收/發料、領料作業處理。 2.每月/半年/年終盤點作業。 3.倉庫環境維護。 邑昇已經逐漸發展成為一個提供多樣化產品與服務, 產品廣泛應用於/電源/儲能/工業電腦/網通/車載/伺服器/電腦週邊/消費性電子/低軌衛星等相關產業。 不斷的精進製程能力&優化, 我們能為客戶提供優質且具競爭性的產品. 小量多樣的彈性生產及產能調整的對應能力，來滿足不同客戶的需求。 身為地球村的一個成員，邑昇不僅對客戶提供優良之產品及滿意的服務保證，也致力開發綠色產品，並以環保觀念經營企業，期使企業與地球環境能和諧永續共存。 保險類：勞保、提撥勞退金、健保、團體保檢 制度類：制服、優秀員工獎金、資深員工獎金、介紹獎金 設備類：員工餐廳(免費供餐)、汽機車停車場、咖啡吧、哺乳室 補助類：員工婚喪喜慶補助、住院慰問、生育補助、員工(含子女)獎助學金、 在職進修補助假制度：符合勞基法休假制度、派外訓練假 獎金/禮品類：年終獎金、分紅獎金、生產績效獎金、提案改善獎金、研發設計獎金、生日 禮金及小蛋糕、三節禮金(勞動/端午/中秋)、 禮品(勞動/母.父親/中秋節，依盈餘而定) 員工活動與特惠：國內外旅遊、尾牙、在職員工年度健康檢查、特約商店、部門聚餐、 中秋活動/家庭日、公司產品團購、員工認股

泉豐國際餐飲集團傳承日式精神與家系廚藝，期待與您一起攜手邁向共同目標。 我們提供紮實的教育訓練，讓每位夥伴都能深入了解服務的核心與重要性，於工作中成長。 不論您是否擁有餐飲相關經驗，我們都歡迎您的加入。 【工作內容】 1.積極參與顧客接待與服務，提高每位顧客的滿意度。 2.維持櫃台點餐、備料、出餐、環境清潔等用餐流程之工作。 3.主管交辦事項

1. 負責門市餐食管理與人力調配。 2. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度，並處理顧客抱怨。 5. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6. 進行成本之管控。