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您正在找餐飲服務人員的工作,共計37191筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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西餐廚師【DA ANTONIO 台北民生店】
月薪 34000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘「良心貨,換您血汗錢。」 隨意鳥地方 義大利菜秉持著這樣的信念,給客人最實在的食材,最原味的烹調方式,呈現義國料理,親切專業的服務人員,提供最優質的用餐環境。 凡有飯店或西餐廳相關廚師工作經驗二~三年以上,有志於餐飲服務業發展者,歡迎加入隨意鳥地方!!展開 -
店長 (管理職) |電洽優先面試|
月薪 38000元 台中市南屯區 0~1年工作經驗1. 曾有餐飲副店/店長經歷 2. 有早餐店經驗極佳 3. 審核期1-3個月 4. 負責店鋪營運管理,包含每日排班、人員分工及工作績效評估。 5. 負責訂貨、進貨檢查與庫存管理,確保原料供應穩定且品質達標。 6. 執行並維持食品安全與衛生管理,遵循相關規範。 7. 制定銷售計劃並達成業績目標,分析營運數據以提升店鋪效益。 8. 負責員工訓練與指導,提升團隊整體能力與合作默契。 9. 處理顧客問題與投訴,提供良好服務以提升顧客滿意度。 10. 定期檢視設備狀況,安排維修保養以維持店內正常運作。 工作地點🉑擇一: 1.艾初早餐 嶺東精科店 (台中市南屯區嶺東路392號) 2.艾初早餐 南屯向心店 (台中市南屯區南屯路二段460號) 3.艾初早餐 英才店 (台中市西區英才路399號) 4.艾初早餐 模範店 (台中市西區) (籌備中)展開 -
副店長-台中東海店
月薪 44000~51000元 台中市龍井區 3~4年工作經驗副店長職務內容: 1. 現場營運管理。 2. 員工調配和訓練。 3. 客戶服務和投訴解決。 4. 營業額達成(營收越高,獎金越高)。 5.食材成本控制、進貨控管。 6.負責衛生、職安、維護設備器具及全店環境衛生管理。 7.人力資源管理。 8.店舖行政工作管理與帳務處理 9. 其他主管交辦事項 🈶️🌟🌟🌟🌟🌟🌟 勞健保,勞退,就保、團保。 《員工福利》 1.國內外員工旅遊🚗 2.工作獎金💪 3.全勤獎金💰 4.年終獎金🧧 5.生日禮金🎂 6三節禮金(禮盒)🎁 7.特休假😊 上班時間 (一段班) 09:00-19:00 11:00-21:00 月休假8天{排休制}展開 -
儲備店長-台中東海店
月薪 48500~56500元 台中市龍井區 5~6年工作經驗儲備店長職務內容: 1. 現場營運管理。 2. 員工調配和訓練。 3. 客戶服務和投訴解決。 4. 營業額達成(營收越高,獎金越高)。 5.食材成本控制、進貨控管。 6.負責衛生、職安、維護設備器具及全店環境衛生管理。 7.人力資源管理。 8.店舖行政工作管理與帳務處理 9. 其他主管交辦事項 🈶️🌟🌟🌟🌟🌟🌟 勞健保,勞退,就保、團保。 《員工福利》 1.國內外員工旅遊🚗 2.工作獎金💪 3.全勤獎金💰 4.年終獎金🧧 5.生日禮金🎂 6三節禮金(禮盒)🎁 7.特休假😊 上班時間 (一段班) 09:00-19:00 11:00-21:00 月休假8天{排休制}展開 -
咖啡廳店長
月薪 35000元 雲林縣古坑鄉 工作經歷不拘☕ 想加入一間法式、注重生活美學的精緻咖啡館,帶領團隊創造卓越咖啡體驗嗎? 我們正在尋找熱情、負責、熱愛咖啡,並具備領導能力的夥伴! 如果你擅長團隊管理、流程規劃,並致力於提升服務與品質,這裡將是一個能充分展現專業與領導魅力的舞台。 期待你的加入,帶領團隊 持續提升每一杯咖啡的風味與美感,打造專業、充滿質感的咖啡時光 ✨ 工作職務內容說明: 1. 負責督導管理人員 2. 規劃執行與追蹤各項營運績效目標 3. 負責排班、人力配置、人員培訓 4. 物料成本管控、人事成本管控、各項成本分析 5. 針對營業狀況作出方針及調整匯報。 6. 團隊開會討論營運過程回饋 7. 處理客服相關問題,注重消費者體驗 8. 品質控管咖啡飲品、餐點風味 9. 檢查開閉店流程 10. 計算當班時營業額及分析 11. 定期督導盤點物料及食材 12. 預估營業狀態執行叫貨及預留安全庫存 13. 負責商品進貨入庫、銷售管理、庫存管理 14.負責維護店內整潔衛生及食安控管展開 -
大夜班主任(日光花園高鐵館)
月薪 32000~35000元 高雄市左營區 工作經歷不拘1.負責飯店的每日營運管理 2.整合處理客戶訂房及客房分配 3.負責協調各部門活動,安排各大小型會議或特殊晚會 4.監督飯店提供所有餐飲的服務品質 5.負責打響飯店知名度,宣傳其飯店的特點 6.協調各單位工作人員,提供顧客相關服務 7.處理較複雜的客訴展開 -
儲備幹部
月薪 38000元 台南市新營區 3~4年工作經驗我們是專注於飲料製作與銷售的飲料品牌,致力於提供高品質的飲品和貼心的服務,為顧客帶來愉快的消費體驗。我們的主要客群包括重視飲品品質與服務的年輕人及家庭。 工作內容: 1. 負責門市日常運營,包括飲品製作、吧台設備保養及工作環境的清潔維護。 2. 調製多樣化的冷熱飲品,確保符合公司品質標準。 3. 提供顧客專業的飲品選擇建議及解答相關疑問,提升顧客滿意度。 4. 管理門市庫存及物料訂購,確保運營順暢。 5. 執行門市員工排班,協調日常工作與突發情況。 6. 掌握店鋪銷售數據,參與運營分析與提報相關建議。 7. 培訓並指導新進員工,提升整體團隊效能。 8. 擔任店內主管助理,學習營運管理技巧,為晉升職位做好準備。 我們誠摯邀請對飲料製作及門市管理有熱情的你加入我們!在這裡,你將有機會學習專業技能,體驗高效團隊合作,讓我們一起為消費者帶來美味與感動!期待你的加入!展開
