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轉職熱搜工作

您正在找餐飲主管的工作,共計14226筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 餐飲部副/經理

    月薪 45000元 台東縣台東市 3~4年工作經驗
    1. 與膳務部主管配合,協助凖備及定期更新餐飲的內容,確保目標的達成及對成本的掌控。 2. 建立培訓計畫,確保部門目標完全强調酒店的營運目標及員工的需要。 3. 配合公司和飯店政策及規章,建立餐飲部外場標準作業流程。 4. 了解市場的需求後,協助設計及規劃菜單及酒水單,餐點品質督導。 5. 負責餐飲單位之營運管理、單位細項管理制度的建立。 6. 單位餐飲經營策略的落實,營運績效之督導提昇。 7. 以部門營運標準,指導員工正確標準規範和作法,達成良好服務及營運。 8. 確定員工清楚飯店規章及遵守公司條例。 9. 確實督導員工遵守飯店之相關政策,工作安全,健康衛生,消防知識。 10. 端正身體健康及良好的個人儀表及職業形象。 11. 人事組織及物料之控管。 12. 相關單位間之業務協調及支援調度。 13. 擬定工作項目的同時提高員工生產力。 14. 制定單位年度預算及策略建議。 15. 團隊建制,督導並提振員工士氣並對工作表現在及發展提供建議。 16. 確保所有員工熟知酒店的最新產品知識、推廣、政策改變,並通過適合的内部溝通管道與員工進行高效溝通。 17. 突發狀況排除能力。 18. 需配合現場排班。 19. 落實長官交付執行之。
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  • 【絵馬別邸-台北西門町】儲備幹部/主管

    月薪 41200~53000元 台北市萬華區 2~3年工作經驗
    【儲備幹部薪資】:月薪41.2K - 53K (含變動薪資:全勤獎金、加班費等,可達53K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團,擴大徵才! 提供具有競爭力的薪資,招募有活力的你☝ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子🙏 歡迎您的加入👋 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 1.控管出餐品質,及產品製作及備料。 2.控管顧客服務品質,及食品衛生標準。 3.食材進銷存管理及訂貨、盤點。 4.行政業務執行與內(外)區營運管理。 5.人員工作指導及教育訓練執行。 6.執行主管交辦事項。 7.協助公司策略執行與推動。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後,請留意陌生來電,主管將會與您安排面試唷! 3. 通過面試後,主管將會聯繫您報到資訊,歡迎加入築間大家庭♡
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 餐飲服務人員

    月薪 32000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘
    1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 5.主管交辦事項。 6.有中餐餐飲經驗者佳。 7.表現優異者可培訓為幹部。 另徵行政出納
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金
    3日回覆
  • 【樂釜極上鍋物-新莊店】儲備幹部 主管速成班

    月薪 38000~46000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    1. 門市日常營運管理 2. 業績目標達成 3. 人員管理、培訓及排班 4. 費用及食材進貨控管 5. 落實標準化作業 6. 顧客服務及客訴處理 7. 總公司訊息及政策佈達 8. 持續學習與接受栽培,從基層培育為營運幹部,學習管理外場事務及營運管理;並能獨自管理門市 9. 樂於挑戰自我並能達成總部各項指標 10.能主動發現客人需求並提供方案解決 11.經營該門市客戶關係及互動維護 12.熟悉門市各工作區塊內容;並能協調各區塊人力安排 #正職需內外相互輪調 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【升遷】 正職薪資$38000起→儲備幹部薪資$40000起→店長→店經理→督導→區經理 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 樂釜近年持續拓展中,只要不怕辛苦每個人都擁有快速升遷的機會! 我們重視品牌的溫暖,希望能傳達給每一位顧客以及員工。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠
  • 餐飲服務人員(士林)

    月薪 44000元 台北市士林區 工作經歷不拘
    1.餐點製作及備料 2.外場及餐具整理 3.顧客帶位結帳 4.薪資:44,000起薪(獎金、紅利另計) 5.休假:每月公休8日(例假日停休)
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  • 挑戰餐飲高薪!【UG】店長/幹部級 全面號召餐飲/營運人才

    月薪 49000~60000元 台北市大安區 2~3年工作經驗
    【店開好了,你來當店長!】 廣招對服務產業有興趣人才(不限產業), 加入我們由《告五人》領軍, 驚艷登場的全新品牌【UG】! 顛覆現有的茶飲型態, 全台首創分潤模式, 『賣一杯、賺一杯』 飲料AI做,獎金你來賺! 加入我們,一起開創時尚茶飲元年! 全台首創、量身訂作, 優於業界的分紅獎金制度! 工資、紅利,雙重獎勵, 為自己的努力創造價值, 絕對不是問題! 【工作內容】 1、負責/協助門市營運相關管理。 2、新茶飲調製、備料及維持產品品質。 3、其他主管交辦事項。 # 優於業界,首創分紅制度。 # 此職缺依工作經驗面試,以店長及門市幹部為主(幹部薪資以面試評估為主)。 # 為集團國內茶飲重點栽培目標。 # 門市將依序分佈大台北市區(台北車站/忠孝敦化站/市政府站/永春站)、新北林口。 # 需能配合門市調度。 # 獎金另計。
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  • 外場餐飲服務人員(正職)

    月薪 37000~40000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    1.為顧客帶位或安排座位 2.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.送單點單收銀
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    供餐福利員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
  • 餐飲服務人員(通化店)

    月薪 44000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    1.餐點製作及備料 2.外場及餐具整理 3.顧客帶位結帳 4.薪資:44,000起薪(獎金、紅利另計) 5.休假:每月公休8日(例假日停休)
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  • 餐飲服務人員(興南店)

    月薪 44000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    1.餐點製作及備料 2.外場及餐具整理 3.顧客帶位結帳 4.薪資:44,000起薪(獎金、紅利另計) 5.休假:每月公休8日(例假日停休)
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  • 餐飲服務人員(板橋店)

    月薪 44000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    1.餐點製作及備料 2.外場及餐具整理 3.顧客帶位結帳 4.薪資:44,000起薪(獎金、紅利另計) 5.休假:每月公休8日(例假日停休)
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