餐飲主管|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找餐飲主管的工作,共計14336筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 晚班工讀生/計時人員(無經驗可)

    時薪 196元 新北市中和區 1~2年工作經驗
    1.協助開店前置準備,負責洗、切、削、分解各種食材。 2.負責客人接待、點餐、送餐、收桌等各項事宜。 3.維持店內環境整潔及主管交代事項。
    展開
  • 肯德基-全職餐廳襄理––工作地點:基隆市仁愛區&信義區

    月薪 35000元 基隆市仁愛區 工作經歷不拘
    ※ 工作內容: -餐廳各工作站管理、商品製作與食品安全督導執行。 -為客瘋狂服務(服務技巧、客訴處理、商圈經營)。 -財務控管與庫存管理/盤點、設備維護。 -團隊領導與營運管理。 ※ 徵才條件: -專科以上畢業並有一年以上工作經歷 (工讀經驗可)。 -須配合企業營運進行餐廳輪調管理訓練。 ※ 工作待遇: -一旦錄取先以實習襄理聘用,起薪$35,000,待通過考核晉升襄理後則薪水調整以$38,000聘用 -享年終獎金及年度調薪。 -每週排休二日、遇國定假日實施排休(不一定於當日放假)。 -任職滿三個月即享有特別休假(依報到日期按比例給假)。
    展開
  • 肯德基-全職餐廳襄理––工作地點:雲林縣虎尾鎮&北港鎮

    月薪 35000元 雲林縣虎尾鎮 工作經歷不拘
    ※ 工作內容: -餐廳各工作站管理、商品製作與食品安全督導執行。 -為客瘋狂服務(服務技巧、客訴處理、商圈經營)。 -財務控管與庫存管理/盤點、設備維護。 -團隊領導與營運管理。 ※ 徵才條件: -專科以上畢業並有一年以上工作經歷 (工讀經驗可)。 -須配合企業營運進行餐廳輪調管理訓練。 ※ 工作待遇: -一旦錄取先以實習襄理聘用,起薪$35,000,待通過考核晉升襄理後則薪水調整以$38,000聘用 -享年終獎金及年度調薪。 -每週排休二日、遇國定假日實施排休(不一定於當日放假)。 -任職滿三個月即享有特別休假(依報到日期按比例給假)。
    展開
  • 鐵板燒學徒

    月薪 35000~40000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    ★需煎台★ 1.協助開店前置準備,負責洗、切、削、分解各種食材。 2.負責客人接待、點餐、送餐、收桌等各項事宜。 3.維持店內環境整潔及主管交代事項。 每年調薪月休六天(假日排休) 供膳、保、健保、勞工退休金、團保 三節獎金、年終獎金、年假
    展開
  • 【MO-MO-PARADISE壽喜燒火鍋】內湖大全聯牧場-外場儲備主管(薪資48500起_還有4500元入職獎金&介紹獎金最高2萬元)

    月薪 48500~65000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗
    【MO-MO-PARADISE】壽喜燒鍋物/日式火鍋專門店,創造顧客最美好用餐體驗,道地日式桌邊服務。 若您有尋找正職工作的計畫,喜歡充滿活力的工作環境,並具備餐廳管理職經驗,可優先選擇我們。 【應徵資格】 須具餐飲主管6個月(含)以上資歷。 【薪資與獎勵制度】 ✔️薪資:月薪48,500元~65,000元(實際任用薪資,依面談結果與經驗核定職級。) ✔️入職獎金:入職一年內,每季可領4,500元。 ✔️介紹獎金:依介紹對象職級與任職期間,「半年最高可領2萬元介紹獎金」。 ✔️福利齊全:勞健保、年度免費健檢、免費溫馨員工餐點、員工用餐75折、門市同仁聚餐、舒壓按摩…等。 ※以上發放方式依公司/福委會規定為準。 ❤️讓熱愛餐飲的你,走出不一樣的職涯選擇! ✅工作內容 1. 外場人力運用與規劃、排定班表 2. 外場標準作業流程SOP規劃執行 3. 食材成本及人力成本控制 4. 貨物管理與成本控制 5. 外場人員培訓 6. 餐點品質管理與改善 7. 食品安全衛生管理 8. 顧客關係維護 9. 各項績效協助達成 ✅工作時段 09:00~22:30或23:00(依店鋪營運排早班或晚班等輪班方式。) (採四週變形工時,每日實際上班工時8+1小時,加班費另計,排班區間另安排休息時間) ✅休假天數 四週排休8天(例假日4天、休息日4天,國定假日另計。) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 此門市位於「內湖大全聯」裡。 交通方式,搭車公車到店資訊: 一、可搭 518號、204號、63號、552號、小2 藍26 藍7;在新湖三路口下車 步行約2分鐘即可抵達。 二、可於松山火車站轉搭518號或204公車,在新湖三路口下車 步行約2分鐘即可抵達。 三、基隆前來,可搭福和客運1511至新湖一路口下車 步行約6分鐘可達。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 『加入三澧 成為家人』共同創造無限可能。 1998年於台灣成立-日商三澧餐飲集團 HUMAX ASIA,屬於日本Wondertable餐飲集團在台分公司。 深耕台灣多年的日本與義大利美食連鎖品牌,旗下六大連鎖餐飲品牌包含, ★義式料理餐廳:BELLINI CAFFÈ、BELLINI Pasta Pasta、MOLINO手工義大利麵 ★日式鍋物餐廳:Mo-Mo-Paradise壽喜燒 ★日式天婦羅專賣店:天吉屋、吉天麩羅 全台直營店鋪皆位於各大百貨商場,並持續穩定發展中。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【應徵須知】 ①詳閱工作內容後,請審慎提出應徵申請。 ②履歷初審合適者,將邀請實體面談,初審資格不符者則不另行通知。 ③錄取的實際任用職稱及薪資,依面談結果與經驗核定職級。
    展開
  • 【東京豆福-左新店】-店長 高薪聘(薪+獎)

    月薪 42000~50000元 高雄市左營區 2~3年工作經驗
    1. 負責門市餐食管理與人力調配。 2. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度,並處理顧客抱怨。 5. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6. 進行成本之管控。
    展開
  • 【三色三味-新仁家樂福店】-正職人員

    月薪 36000元 台南市仁德區 1~2年工作經驗
    泉豐國際餐飲集團傳承日式精神與家系廚藝,以成就「日本料理品牌王者」為企業目標,並抱持「用心,造就動心」最高理念,致力於餐飲服務上的精進與創新。 目前旗下共有四大品牌:【食8番】、【初丼】、【三色三味】、【江南麵屋】自民國102年成立以來,憑藉對餐飲市場的敏略度與精準市場策略,業績年年成長,屢創佳績!泉豐國際餐飲集團正一步步朝集團藍圖前進,未來將創立更多元韓式料理品牌,包含火鍋、燒肉、無菜單料理、定食等,一展王者風範! 泉豐國際餐飲集團擁有完善的企業文化、管理制度與人才培訓系統,我們廣納賢才,只要有深耕餐飲領域的決心與衝勁,歡迎加入泉豐大家庭,攜手朝國際級餐飲經營管理人才邁進,實現偉大願景、成就無限未來! ■■■■■ 工作內容 1.薪資: 36000元起 (福利完善含勞健保、勞退、團保) 通過工作站考核,薪資根據通過站位調整薪資 2.休假: 依勞基法規定,彈性排休 3.工作內容: 1.) 點餐收銀、帶位服務 2.) 負責跑單、擺盤、送餐工作 3.) 了解客人需求、適時給予協助 4.) 環境清潔與維持 4.福利: 1.) 員工供餐 2.) 不定期員工聚餐 3.) 考核調薪 4.) 完整教育訓練 5.) 免費提供員工制服 5.升遷: 1.) 正職人員→組長→主任→副店長→店長 2.) 正職人員→領班→副主廚→主廚
    展開
  • ●一頭班●Knock Knock Heaven台北內湖店_外場正職 月薪38,000-42,000

    月薪 38000~42000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    【Knock Knock Heaven】 無國界料理 我們期望的你: 1.喜歡學習新事物,追求持續進步與自我要求。 2.勇於挑戰,具備臨時狀況應變能力。 3.善於分享與解決問題,與團隊討論、成長。 4.善待毛小孩,這裡的毛小孩蠻多的,如果你也喜歡動物,這裡非常適合你唷! 【工作內容】 1. 遵照服務流程,提供客人專業、即時的服務。 2. 對服務有熱忱,主動關心、照顧客人,提升滿意度。 3. 飲品製作、櫃台結帳,維持門市整潔、硬體保養維護。 4. 學習團隊合作,達成團隊目標。 【上班日及休假】 營業時間:11:00-20:00(需輪班) ★月排休8-11天★ ★依實際現場營運需求排班★ ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 【薪資】 38,000-42,000 【福利】 ★員購七折優惠★ ★推薦獎金★ ★三節獎金★ ★生日禮金★ ★業績獎金★ ★全勤獎金★ ★員工聚餐★ ★員工旅遊★ 如果你帶著熱忱、帶著態度生活、個性認真,樂觀自律、穩定度高、喜歡學習,能夠互相幫助夥伴~ 不如帶著你的溫暖前來,「敲敲天堂之門」,一起創造你的大平台。
    展開
  • 駐廠店長

    月薪 32000~40000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    1.廚務、餐飲人員管理 2.營運成本管理 3.客戶溝通窗口 4.現場臨時應變 5.主管交辦事項
    員工旅遊供餐福利進修補助員工聚餐
  • 外場服務人員 將軍村

    月薪 30000~40000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀
    展開
    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金
    2日回覆