轉職熱搜工作

1.負責餐廳收入、結帳、帳目計算等相關出納事宜。 2.協助電話接聽及餐廳訂位事項。 3.協助領檯作業。 4.主管交辦事項。 若有排班、實際出勤兩段班者，每日加發津貼NT$100

具咖啡吧檯工作經驗3-5年，有咖啡師相關證照尤佳。 起薪34000，試用期為三個月。依工作站學習，通過升等考試(6階)後會再進行分次調薪40000~43000。 具英文專長者42000~45000。 1. 彈性週休二日。 2. 國定假日上班雙倍薪資，超時也有加班費。 3. 三節績效獎金發放。 4. 免費提供員工宿舍及免費供餐。 5. 不定期聚餐。 6. 年度員工旅遊。 7. 員工消費折扣。 8. 生日禮金。 9. 交通補助。 10. 內部進修，除店面經營所需的技能之外，不定期提供各種餐飲課程、教學分享。 11. 外部進修，補助同事參與外部進修。 12. 「咖啡吧檯服務人員」工作內容： ◆ 負責調製各式飲料。 ◆ 吧檯人員負責製作各式餐點、飲料、或服務顧客點餐供餐等工作。 ◆ 負責範圍內品質管控確保穩定 ◆ 執行部門食材的備貨量、安全庫存量及訂購量管理 ◆ 執行廚房日清潔及月清潔工作 ◆ 執行主管其他交辦事項主動回報 【同仁福利】 1.休假制度：月休8天，國定假日依法定發生月份另給假 2.享勞保、健保、團保及勞退金 3.排班獎金、技術升等獎金、三節績效考核獎金、年度晉升考核 4.部門聚餐、同仁消費折扣、婚喪喜慶禮金、急難救助金等。 5.新進同仁訓練、專業職能及管理職能訓練 6.供餐及制服提供 7.享員工宿舍

1.建設開發相關作業評估，溝通與執行 2.開發定位構想 3.遴選，督導及整合各案建築師，協力廠商及相關專業顧問 4.協助建築師行政流程之溝通，整合及規劃，及專案推動與時程控管 5.專案整體進度推展，督導相關執照溝通與請領 6.建築工程預算編列，成本及市場行情掌控 7.工程介面疑義處理 8.施工圖設審，施工細部圖面檢討，圖面整合能力等工計畫能力 9.其他跨部門相關業務整合溝通與執行

1.房務品質管理及提昇、人員教育訓練。 2.備品物料進貨、庫存、盤點管理及控制。 3.人力成本及物料成本控制。 4.具溝通協調能力及顧客抱怨處理能力。