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⭐四季藝術 優質老師 招募中⭐ 加入我們，成為孩子生命中的貴人❤️ ✅具影響力的優渥薪資，每年分紅兩次 ✅e化校園聰明工作 ✅專業多元的培訓資源 ✅教師共備、共享教育資源 ✅育兒福利支持生活 ◎可彈性預約平日下班、下課 或假日面試時間 【超越公幼領先私幼薪酬】 -幼教老師： ■新任班群組長，起薪46,500-48,500 ■新任帶班組長，起薪44,500-46,500 ■新任幼教師，起薪43,000-45,000 -教保員： ■新任班群組長，起薪43,500~45,500 ■新任帶班組長，起薪41,500~43,500 ■新任教保員，起薪$40,000~42,000 ◎以上為帶班老師含簽約獎金之起薪，幼幼班與儲備教師另議。 ◎以上外加6％退休金及政府補助導師費每月2000元。 (以上需大學幼教/幼保相關系所畢業，美語愈好，薪資愈高哦！) 【超優獎金與福利】 ✧紅利獎金 ✧三節獎金 ✧定期舒壓按摩 ✧研究所進修獎勵 ✧海外參訪補助 ✧聯誼聚餐 ✧電影藝文活動補助 ✧新鮮有機午餐 ✧伙伴及伙伴家人旅行 ✧伙伴子女入學優惠 ✧伙伴子女課後照顧 ✧單親伙伴 子女免費就讀補助 ✧伙伴第三名子女免費就讀 【超優Work Smart制度】 ✧專業及完整之人才發展培育制度 ✧多元職涯發展與透明晉升機制 ✧專業及完整之人才發展培育制度，在四季藝術發展課程很容易 ✧專業各領域教師(藝術、音樂、體能)協助合作教學，讓教學豐富且多元 ✧專業行政團隊支援(採購.招生)，讓教師專注於教學／教保工作 ✧四季專屬App：點名、請假、週誌、評量、家長留言...彈指完成 ✧豐富的軟硬體教學資源，自動化數位作業，讓成果或紀錄易於展現或留存 ✧工作與生活和諧的職場文化 【工作內容】 1.結合藝術美學與創造力發展的幼兒創客學校。 2.採統整性的四季藝術創客方案教學，依據幼兒探究興趣進行課程規劃，以及與專業老師進行協同教學，包括學習區、藝術、體適能、音樂課程的多元延伸融合。 3.以學習共備社群，進行教學領域的統整，幫助孩子走向更完整的學習。 這裡，充滿藝術、人文、愛與夢想， 這裡，高薪酬.多獎金.好福利， 這裡，有創新的四季專屬App.注重伙伴是否能聰明工作， 與伙伴共創安身立命實現夢想的地方，幸福的成為伙伴與自己生命中的貴人! 歡迎直接投遞履歷，履歷通過審核後，將有專人協助安排可以面試的時間。

🌈 和孩子一起長大的每一天，都需要一位穩穩掌舵的你！ 喜歡看到孩子從不會到會、從害羞到勇敢嗎？ 身為幼兒園主任，你不只是教學，更是帶領整個團隊一起前進的核心角色！ 📚 你將會： 1. 親自帶班或協同授課，設計有趣又有目標的學習區教學與主題課程 2. 規劃與撰寫教案、幼兒活動與戶外大肌肉活動，讓孩子在玩樂中學習 3. 觀察幼兒發展狀況，紀錄學習歷程，必要時撰寫與追蹤個別化教育計畫(IEP) 4. 引導孩子建立良好生活習慣與生活自理能力，同時落實正向教養 5. 照顧幼兒日常安全與健康，遇到突發狀況能冷靜應變並運用急救與安全相關知識 6. 與家長進行親師溝通與親職教育說明，清楚表達孩子的學習狀況與需求 7. 規劃教室與園內學習環境布置，營造安全、有秩序又溫馨的空間 8. 統籌班級經營與課程流程，妥善運用時間與資源，讓教學與行政都順暢 9. 帶領與協調教師團隊，安排會議、教學討論與專業成長活動 10. 了解教育相關法規與政策，協助園所制度與作業流程的落實 11. 規劃並參與園內及社區活動，如成果展、親子活動、節慶活動等 12. 運用你的音樂、美術或體育等專長，為課程與活動加分，讓孩子有更多元的學習體驗 ✨ 如果你熱愛幼兒教育、享受帶隊與規劃的成就感， 歡迎加入我們，一起打造讓家長放心、孩子喜歡、老師有歸屬感的理想園所！

【徵才｜托育人員｜照顧 7個月至 3 歲幼兒】 我們正在尋找具備托育專業、喜歡與孩子互動，並能兼顧生活照護與教學活動的托育夥伴。 本職缺主要照顧 7個月至 3 歲幼兒，除了日常保育照護外，也需要依幼兒年齡與發展階段，規劃並執行適齡的教保活動。 【工作內容】 ・負責 7個月至 3 歲幼兒日常生活照護與安全管理 ・協助用餐、飲水、午睡、尿布更換、如廁訓練及生活自理能力培養 ・觀察並記錄幼兒飲食、睡眠、健康及發展狀況 ・依不同年齡與發展需求，設計並執行適齡教保活動 ・帶領感官探索、認知、語言、音樂律動、美感、體能及生活教育等活動 ・製作及準備簡易教具與教學素材 ・撰寫聯絡本及幼兒學習、生活紀錄 ・維護教室環境整潔、教具消毒與幼兒活動安全 ・與班級老師共同合作，討論幼兒照護與教學安排 ・與家長維持良好溝通，適時回饋幼兒在中心的生活與學習狀況 【我們希望您具備】 ・具合法托育人員資格 ・喜歡幼兒，具耐心、細心與責任感 ・具備嬰幼兒保育及發展相關專業知識 ・能獨立或與同班老師共同規劃、執行教學活動 ・具良好溝通能力及團隊合作精神 ・有托嬰中心、幼兒園或相關嬰幼兒教保經驗者佳 ・具教案設計、教具製作或帶領團體活動經驗者尤佳 我們重視的不只是「把孩子照顧好」，也希望老師能看見每個孩子的發展需求，透過日常生活與適齡教學，陪伴孩子穩定成長、探索與學習。 歡迎喜歡孩子、兼具保育與教學能力，並希望長期投入嬰幼兒教保工作的夥伴加入我們！

＊＊＊可提前預約（新學期）排班任職。 幼教相關科系畢業，具教保員資格以上。 工作內容說明： 1、採主題方案教學，結合生活美學與藝能課程。 2、情境教室：如超市學習區、美術、奧福音樂、舞蹈、體適能等多元延伸融合。 3、幼兒園班導師（美語班與雙語班）。 4、劍橋專屬App電子聯絡簿，教室情境佈置及班級保育工作。 5、投遞履歷經篩選符合資格者，園方三天內聯繫通知面試。 （請電洽:吳園長預約0916061956） 可參考學校網站 http://www.jcschool.com.tw/ 職務加給說明： A、輪值課後延托每月結算：發放加班費。 B、幼教人員具有美語能力依英檢級數高低，每月加發獎金：2000至1000元。 C、退休金提撥6％每月：2088至2520元。 D、教育部每月導師費：3000元。 E、服務滿一年考績甲等者，12月份加發一個月薪資。 F、劍橋每班配制2位中師，皆為雙主教，課程時數採每人教授一半時數，下學期教授課程交換教學。 課程研習內容向（教育局）申請外聘講師教授（申請教師研習時數）。 G、劍橋幼兒園配合教育部優化教學環境，師生比調降為（大中小班 1：12），（幼幼班 1：8）。

🧡工作內容： 教授舞蹈課程 協助編舞、演出與活動設計 教材準備與教學練習 接受完整內部培訓，從零開始也沒問題！ ✔️我們希望你： 喜歡跳舞、樂於分享，有教學熱忱 願意配合公司訓練制度 口齒清晰、親和力佳 無經驗可，我們會帶你一步步成長！ 🌟加分特質： 有耐心、喜歡與人互動 積極主動、細心負責 喜歡音樂、有創意 🎯加入Dance168的好處： 完整教學與舞蹈培訓，從新手變專業 穩定薪資＋獎金制度，表現好收入上看8萬 教學成就感滿滿，氣氛熱情又有活力！ 📩 快投履歷，加入我們的舞台，用舞蹈帶來感動與快樂！

1. 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 4. 教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 5. 校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 7. 主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 8. 櫃檯行政事務執行協助

我們是專注於提供美語教育服務的補習班，針對各個年齡層的學生設計有趣又實用的課程內容，致力於提升學生的語文能力及溝通實力。我們的客群包括小學生、國高中生以及有商務美語需求的成人用戶。 工作內容： 1. 協助管理與執行美語班日常行政事務，包含課程排課、報名手續處理與學生出席記錄。 2. 具備中級以上英文能力，能以流利的美語協助與外籍教師進行日常溝通與協調。 3. 協助外籍教師完成教學相關事項，例如教材製作、活動安排以及課堂支援。 4. 負責建立並維護英文資料系統，包含學生學習進度檔案的紀錄與更新。 5. 規劃寒暑假美語課程並協助相關活動執行。 6. 每日支援學生上下學接送，確保和家長之間的溝通順暢。 7. 提供學生學習狀況的回饋，並與家長定期聯繫討論提升學習成效的方法。 8. 支援並協助特殊活動的舉辦，例如課程活動設計、校外教學及其他學生活動。 9. 協助批改作業、測驗試卷，並針對學生結果提供正確的輔導與建議。 歡迎對教育充滿熱情且具備美語能力的您加入我們的團隊！透過我們的教育服務，您將有機會參與多元的教學環境，同時與眾多優秀的教育工作者一同成長，期待您的加入！

〈一〉維護中心幼兒的安全與環境維護。 〈二〉依據教學計劃製作準備教材並布置班級學習環境。 〈三〉建立幼兒個人檔案、記錄其學習歷程，並評量幼兒學習表現。 〈四〉與家長保持溝通，推廣親職教育。 〈五〉協助推展園務，辦理各項活動。 〈六〉參與在職研習、進修活動。

1. 引導幼兒建立良好生活習慣，培養自理能力，落實生活規律與衛生觀念。 2. 提供安全學習環境，隨時監控孩子狀態，適時處理突發狀況。 3. 設計與實施多元教學活動，包括語言、音樂、美術及體能，促進全方位發展。 4. 引導幼兒參與團體互動，培養社會技能與合作精神，增進團體適應能力。 5. 觀察及記錄幼兒發展狀況，定期評估並制定個別化發展計畫。 6. 與家長定期溝通，提供教育與育兒建議，強化親師合作關係。 7. 安排戶外教學活動，鼓勵探索學習，促進幼兒身心協調與發展。 8. 執行教室與周邊環境整理與佈置，打造舒適且吸引人的學習空間。

⭐四季藝術 優質老師 招募中⭐ 加入我們，成為孩子生命中的貴人❤️ ✅具影響力的優渥薪資，每年分紅兩次 ✅e化校園聰明工作 ✅專業多元的培訓資源 ✅教師共備、共享教育資源 ✅育兒福利支持生活 ◎可彈性預約平日下班、下課 或假日面試時間 【超越公幼領先私幼薪酬】 -幼教老師： ■新任班群組長，起薪46,500-48,500 ■新任帶班組長，起薪44,500-46,500 ■新任幼教師，起薪43,000-45,000 -教保員： ■新任班群組長，起薪43,500~45,500 ■新任帶班組長，起薪41,500~43,500 ■新任教保員，起薪$40,000~42,000 ◎以上為帶班老師含簽約獎金之起薪，幼幼班與儲備教師另議。 ◎以上外加6％退休金及政府補助導師費每月2000元。 (以上需大學幼教/幼保相關系所畢業，美語愈好，薪資愈高哦！) 【超優獎金與福利】 ✧紅利獎金 ✧三節獎金 ✧定期舒壓按摩 ✧研究所進修獎勵 ✧海外參訪補助 ✧聯誼聚餐 ✧電影藝文活動補助 ✧新鮮有機午餐 ✧伙伴及伙伴家人旅行 ✧伙伴子女入學優惠 ✧伙伴子女課後照顧 ✧單親伙伴 子女免費就讀補助 ✧伙伴第三名子女免費就讀 【超優Work Smart制度】 ✧專業及完整之人才發展培育制度 ✧多元職涯發展與透明晉升機制 ✧專業及完整之人才發展培育制度，在四季藝術發展課程很容易 ✧專業各領域教師(藝術、音樂、體能)協助合作教學，讓教學豐富且多元 ✧專業行政團隊支援(採購.招生)，讓教師專注於教學／教保工作 ✧四季專屬App：點名、請假、週誌、評量、家長留言...彈指完成 ✧豐富的軟硬體教學資源，自動化數位作業，讓成果或紀錄易於展現或留存 ✧工作與生活和諧的職場文化 【工作內容】 1.結合藝術美學與創造力發展的幼兒創客學校。 2.採統整性的四季藝術創客方案教學，依據幼兒探究興趣進行課程規劃，以及與專業老師進行協同教學，包括學習區、藝術、體適能、音樂課程的多元延伸融合。 3.以學習共備社群，進行教學領域的統整，幫助孩子走向更完整的學習。 這裡，充滿藝術、人文、愛與夢想， 這裡，高薪酬.多獎金.好福利， 這裡，有創新的四季專屬App.注重伙伴是否能聰明工作， 與伙伴共創安身立命實現夢想的地方，幸福的成為伙伴與自己生命中的貴人! 歡迎直接投遞履歷，履歷通過審核後，將有專人協助安排可以面試的時間。