韌體工程師|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找韌體工程師的工作,共計7042筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 三廠區-統計技術專員【另加每月獎金】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘
    1.統計技術之應用、數據分析與建模、Excel巨集編寫 2.協助進行工廠各項改善及統計人才培訓 3.統計技術授課與教材製作,並提供公司內部各單位關於統計技術及問題解決之諮詢與支援 4.引進新知識/新工具(如:AI工具)及新管理技術
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  • [J]換酸送貨員(龜山廠/華亞廠)★享自我推薦獎金10,000、年年領久任獎金1萬5★

    月薪 32500~39000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    【自我推薦獎金】 即日起主動應徵本職缺,經錄取並符合條件者,可享自我推薦獎金10,000元!! ※本獎勵名額有限,額滿即止! 【工作內容】 每日換酸作業 線上化學品倉庫維護 廠區間送貨作業 物料治具清洗 *歡迎無相關經驗者,提供完整訓練制度 【工作時間】 1. 日班:07:20~19:30 夜班:19:20~07:30 2. 四班二輪(每半年輪調一次日夜班) 3. 月休15天(加班費另計:做1天領3天) 【薪資條件】 1. 無經驗起薪32,500~39,000元(機台認證通過後) 2. 有相關工作經驗者起薪會再依年資加給 【面試題庫報您知】 英文考試:可透過以下連結,下載英文題庫 http://www.winfoundry.com/穩懋半導體英文題庫.pdf
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  • 工程助理(嘉義)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義縣水上鄉 工作經歷不拘
    本公司為承攬公部門外包工程之專業廠商,將培訓為幹部主要成員為目的,本職位主要工作內容如下: 1.協助工程師彙整文件、整理相關資料,並管理相關文件與檔案。 2.做事負責,具良好溝通能力。 3.協助監督現場施工確實,協助管理現場施工人員。 4.協助填寫施工進度表,管控施工進度。 5.協助辦理工程變更、估驗請款及數量計算。 6.協助工程師工作上各種問題的解決與工作進行的督促。 7.協助施工日誌填寫。 本對象為大專大學以上相關或非相關科系畢業皆可,也歡迎無工程相關經驗者共同加入。如有興趣煩請電洽
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 工務部-工務技術員

    月薪 30000~38000元 宜蘭縣礁溪鄉 工作經歷不拘
    💡 加入我們的【工務部 工務技術員】團隊吧! 你準備好一起展現技術魅力了嗎?讓我們一起為每個空間注入更多活力吧!🔧✨ 🚀 你的日常挑戰 1. 飯店設備的日常檢修與保養(電機、空調、給排水、消防、鍋爐等所有設備)。 2. 快速解決客房報修問題。 3. 維持設備平穩運作,故障時果斷進行排除。 4. 執行主管交代的其他事項,為更高品質服務努力! 5. 若具備飯店維修經驗、相關科系背景及專業證照,更是非常加分哦! 👍日班為主~會需要輪班。 🎉 在這裡,你的專業將成就更多可能!無論是故障診斷,還是創意改良,都能充分發揮你的才能! 我們期待與你攜手,共同打造卓越的飯店環境!準備好接受每天的新挑戰了嗎?🌟
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    員工旅遊供餐福利年終獎金員購優惠休閒設施
  • 環工專員

    月薪 34000~36000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    1.本職務須具環工、工科、化工等相關科系。 2.處理環保申報事務。 3.廢棄物清理計畫書資料收集。 4.執行辦公室行政庶務。 5.依經驗起薪不同。 本職務分工明確適合喜歡內勤工作且擅長文書處理事務的工科人。 應屆畢業生可 *需工科、化工等相關畢業 。 本職務沒有實驗室或研究室工作內容。 應屆畢業生可 應屆畢業生薪資34000~36000為起薪標準,三個月通過考核另有調薪。 任職通過考核後至一年其間取得證照,調薪至四萬。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金員工聚餐康樂活動
  • 副研究員

    月薪 55000元 桃園市中壢區 3~4年工作經驗
    1. 執行高分子與有機合成實驗,進行配方設計與產品改良 2. 主導新產品或新材料之製程技術開發及導入,並協助配方調整與樣品測試 3. 熟練操作化學分析儀器並具備問題排除能力,能有效記錄與分析實驗數據 4. 規劃並執行研究專案,掌握團隊進度以確保專案準時交付 5. 蒐集彙整專利與技術文獻,並應用於技術改良 6. 具備獨立作業能力,可協助帶領資淺同仁,並配合主管交辦之研發與專案支援事項
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  • 工程部工程規劃儲備幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 120000元 新北市林口區 20~21年工作經驗
    1.統一施工圖標準化與製圖管理: •制定統一施工圖標準。 •核心典型大樣圖(Typical Core Detail Drawing)建立。 •BIM(建築資訊模型)應用推動。 2.技術與施工規範制定與修訂。 •編寫與修訂各工項的標準施工說明書。 •材料設備準則:制定驗收、測試與留樣標準。 •新工法與新材料研發評估。 3.圖說與文件檔案管理(圖管中心) •總部圖管系統DMS)建置與維運。 •合約圖說清點與審查。 •版次控管。 •竣工圖說與知識資產封存。 4.工程前期規劃與規劃支援(CM/PCM/VE前置作業) •施工組織與工法規劃。 •價值工程(VE)技術審查。
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    員工旅遊年終獎金
  • 桃園-設計部經理/主管(林口/龜山)

    年薪 1000000元 桃園市龜山區 5~6年工作經驗
    負責帶領設計部團隊,規劃及執行水處理系統設計專案,從前期設計、圖面審查到施工階段的技術支援,確保設計成果符合客戶需求、法規及工程實際需求。同時協助團隊成長與技術經驗累積,持續提升設計品質與執行效率。 工作內容主要有: ◆ 負責污水、廢水、純水、再生水等水處理系統之流程規劃、設計及技術審查。 ◆ 主導設計方案及技術整合,審查流程、圖面及相關設計資料,協助解決設計上的技術問題。 ◆ 依專案需求導入適合的水處理技術,持續優化設計方式及工程執行品質。 ◆ 掌握設計專案進度,協調人力及工作安排,確保設計成果依時程完成。 ◆ 與業務、工務、採購、施工等單位協作,協助處理專案執行過程中的設計及技術問題。 ◆ 配合客戶需求參與會議,進行設計方案說明及技術溝通。 ◆ 指導工程師及設計人員,協助團隊提升專業能力,建立及累積設計經驗。 ◆ 建立及整理相關技術文件、設計資料及經驗,協助團隊進行知識傳承。 ◆ 配合工程進度至工地現場了解施工狀況,協助處理設計與施工介面的問題。 ◆ 配合公司及專案需求,執行其他設計及工程相關工作。 如果你對水處理工程有一定的實務經驗,也希望從單一專案的設計工作,進一步參與整體設計規劃、技術整合及團隊管理,這個職位將有機會參與不同類型的水處理工程專案,並帶領團隊一起累積與提升設計能力。 任職條件: ◆ 環境工程、化學工程或相關科系,大學以上。 ◆ 具水處理系統設計或相關工程經驗 5 年以上。 ◆ 具 2 年以上團隊管理或主管經驗。 ◆ 熟悉水處理工藝流程及相關設計概念。 ◆ 熟悉 AutoCAD 等工程繪圖軟體。 ◆ 具專案管理、跨部門溝通及問題解決能力。 ◆ 能帶領團隊、協調工作安排並協助培育團隊成員。 ※ 學歷不限,若具豐富水處理實務經驗及專業能力,條件可另行討論。 ※ 主要工作地點為設計部辦公室,依專案需求需配合至工地現場或客戶端參與會議。
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    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助工作獎金
  • 工地主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000元 宜蘭縣羅東鎮 2~3年工作經驗
    1.負責工地現場管理,確保工程進度與施工品質達標 2.執行施工計劃制定,符合法規及安全規範要求 3.熟悉工程圖紙審查,進行測量放樣與施工監督 4.管理施工材料和成本預算,避免超支與浪費 5.協調人力資源分配,提升施工現場工作效率 6.監控安全管理流程,排除潛在危險維護環境整潔 7.應用工程軟體進行設計優化和進度追蹤記錄
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  • Ethernet Switch企劃經理C1

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 10~11年工作經驗
    工作項目: 1. Ethernet Switch產品開發與專案管理 2. 市場規劃與推廣 3. 客戶關係維持及提升 4. 內部資源之協調與專案時程管理 應徵條件: 1. 學士以上,電機工程、電信工程、電控工程、電子工程、資訊工程相關科系畢業者為主 2. 具10年以上相關網通廠工作經驗 3. 具跨部門 (PM/Sales/RD)、背景(SW/HW)溝通協調能力相關經驗者為佳
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