轉職熱搜工作

1.依業務及卡別屬性，提出會員經營及話題行銷企劃，包含行動支付活動、洽談銀行合作、數位行銷，深化會員活動參與率。 2.執行會員經營、行銷效益數據分析，並定期蒐集市場會員活動、趨勢觀測，產出具提升卡別來館消費、頻次的會員活動。 3.新商機合作洽談，透過跨部門、跨通路溝通執行活動分析、產出行銷名單，數據應用，執行會員標籤、會員點數運用等。 4. 管理全館顧客服務中心點位與處理顧客意見。 ★我們將以「1111人力銀行發訊息」或「撥打電話」邀請您參與面試。敬請關注訊息，確保我們能即時互動．謝謝。 ★若有未接來電，請收1111訊息、或主動回電安排面試。 ★請提供自傳，讓我們更認識您。

永翊行銷國際有限公司是一家秉持「善的循環」經營理念的工商顧問公司！ 💡我們專注於幫助客戶提升業務效率與服務品質，提供「簡單的交給顧客，麻煩的事交給我們」的專業服務。 從溫暖的團隊文化到高效執行力，我們致力於與顧客共創價值，期待你的加入來一同改變更多企業的未來！✨ 【每日工作內容】 1.高效率名單聯繫： 「無需自行開發陌生名單」，依公司提供之精準客戶名單進行電話聯繫，確認客戶需求並推廣服務項目，並協助業務安排後續洽談。 2.即時諮詢回覆： 擔任客戶與業務間的橋樑，負責 Line等通訊軟體的首速回覆，協助解決客戶初步問題，提升服務滿意度。 3.案件進度維護： 追蹤案件進度，詳實記錄客戶聯繫狀況回報，確保業務團隊資訊同步。 4.完成主管交辦事項： 協助業務處理合約及各項交辦任務，確保營運流程順暢。 【基本保障】 1.依法投保勞健保、提撥勞退 6％，保障員工最基本的權益。 2.具競爭力的薪酬： 提供高於同業平均水準的優渥獎金制度，適合有目標、想挑戰高年薪的夥伴。 3.升遷管道透明： 不論資排輩，績效達成即具備晉升資格，讓你的努力被看見，職涯發展看得見。 【公司福利】 1.完善的教育訓練：業務帶領從專業知識到溝通技巧手把手教學。 2.零經驗友善： 即使是社會新鮮人或轉職者，也能在兩週內掌握核心工作邏輯。 3.高激勵獎金結構：除了保障底薪，更提供無上限的高額抽成。 4.活潑的職場環境：固定節奏聚餐，不定期部門聚餐同樂。 舒適的辦公空間，不需外勤奔波，專注於高效內勤開發。 快來加入樂於挑戰與成長的團隊吧，我們正在等待充滿活力的你！🏆

**職務說明** 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找熱情、活力充沛且富有挑戰精神的你/妳加入我們的業務團隊。如果你渴望高薪、成長、提升能力，並且厭倦一成不變的工作環境，歡迎加入我們這個充滿活力和互相扶持的大家庭! 本職缺響應公司人才招募擴編計畫，保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤)，外加高額獎金制度抽成，保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上，過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 **工作內容** 1. 業務推廣與溝通： - 負責公司業務推廣，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及方案。 - 規劃中小企業網站相關內容與服務，負責網站前後台功能及整體動線的規劃。 2. 客戶需求分析與企劃： - 開發新客戶，深入分析客戶需求，制定與客戶需求相符的行銷企劃，提供客製化服務。 - 針對企業、團體或個人，進行國內業務銷售、業務推廣、產品行銷和客戶維繫。 3. 網站商務規劃與行銷： - 擬定針對中小企業、個體戶和跨境電商的行銷策略，提出具體建議和作法。 - 進行產品展示、報價和推廣，解答客戶疑問，提供專業建議。 4. 品牌曝光與知名度提升： - 提供客戶透過互聯網的全方位品牌曝光服務，提升企業知名度。 - 尋找並開發網路潛在客戶，與客戶建立長期合作關係。 **福利制度** 1.薪資與獎金結構： - 此職缺主要透過電話及網路社交軟件進行業務推廣，以最快速度接觸最多企業。 - 保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤)，外加高額獎金制度抽成，保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上，過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 2.激勵制度與職場環境： - 不定期提供激勵獎金和獎品活動。 - 透明的升遷管道，只要有能力，皆有機會。 - 上班時間:固定 9:30-18:30，週休二日，需實體上班。

1.對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 2.與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理 3.向主管回饋市場反應現況與建議做法 4.顧客問題反應及處理 5.提供顧客最新商品訊息 6.建立、記錄並維護顧客資料

無論是客服人員、電話行銷、電訪人員 都是我們追求的人才。 1.幫助顧客解決問題。 2.提供產品相關資訊及申辦資料流程。 3.安排業務拜訪時間與行程。 4.另加計電訪業務成交獎金。 5.午休時間:12:00–13:30。 6.保障底薪三萬起加業績獎金

※ 短期配合，上班時間預計到年底 ※ 1.負責各平台的客服問題回覆及處理。 2.FB及LINE問題回覆 3.各平台的庫存資料管理。 4.各平台的訂單管理及列印。 5.退貨及維修商品單的建立及管理 6.協助包裝出貨等相關事務。 7.接聽所有客服電話 8.協助主管交辦事宜 9.需具電子商務、網拍平台、網路行銷相關工作經驗 10.有加薪制度,看營業額業績調整薪資 ***加分條件*** *具外語能力者為佳 *具其他電商網拍相關經驗為佳 *具客服或電話行銷相關經驗為佳

● 工作內容：透過電腦系統進行電話訪問，非行銷，無業績壓力。 ● 需求條件：國台語需流利(遇台語受訪者，可用台語對談)、會基本電腦操作(需會使用滑鼠)。 ● 工作時間：晚上18:30~22:00，共3.5小時。 ● 薪資：新進訪員時薪214元 (每班3.5小時，薪資750元)。 表現優良者，三個月後即可升至時薪242元(每班3.5小時，薪資850元)，另外，不定期提供排班獎金。 ● 新進人員需參加訪員訓練，約3.5小時， 應徵人員請先投履歷或直接電話聯繫 程督導 0958-908-009 (02-2276-0288) 安排相關訪訓事宜。

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房、收款查帳等。 2.負責轉接電話並且為客人留言。 3.提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 4.具良好之溝通協調並能與客人良好互動關係。 5.負責工作區域清潔工作。 6.完成主管臨時交辦事項。 ※個人經考核通過後，依考核結果轉正職人員並且享有各項獎金: (1)服務獎金(2)行銷獎金(3)語文津貼(4)其他獎金如生日禮金、生日假、年終、體檢津貼及專業技能證照受訓津貼

我們是專注於提供多元化金融解決方案的企業，致力於滿足個人與企業的財務需求。我們的服務包括房屋貸款、信貸、車貸等多種類型產品。我們的主要客戶包括有需要貸款的個人客戶以及需要資金周轉的中小型企業客戶，提供專業且高效率的服務。 工作內容： 1. 聯繫已有廣告管道生成的潛在客戶，主動解答其貸款需求，並提供相關資訊及建議。 2. 分析客戶需求與條件，介紹合適的金融產品（如房貸、信貸、車貸等），包含產品說明及市場優勢。 3. 協助客戶進行文件的準備和審核，確保相關申請材料的完整性與合規性。 4. 通過電話與客戶進行有效的溝通，建設並維繫良好的客戶關係，提升客戶滿意度。 5. 依公司規程，善用內部提供的客戶資源，完成銷售目標，推動業績成長。 6. 定期參加專業產品及技術訓練，提升對於產品知識以及市場動態的熟知程度。 7. 使用CRM系統記錄與管理客戶資訊，追蹤銷售進度及相關業務數據分析。 8. 協助團隊進行市場開發與分析，並參與內部業績檢討會議，促進團隊合作與績效成長。 歡迎擁有積極心態、充滿熱情的您加入我們，成為我們團隊的一份子，一同在金融服務領域實現成長與突破！期待您的加入，立即投遞履歷，開啟您的職涯新篇章！

1.負責飯店櫃台接待人員工作，處理櫃檯接待及飯店房間安排事宜，如訂房、排房、入住、退房、收款與帳務查核等。 2.擔任飯店櫃台接待人員電話接聽與轉接服務，協助客人留言及相關需求處理。 3.提供旅遊資訊與在地觀光諮詢，協助旅客安排交通接送、租車及旅行計畫等服務，展現專業飯店櫃台服務能力。 4.具良好溝通協調能力，能建立優質顧客關係並提供完善櫃台接待服務。 5.負責櫃檯及工作區域環境清潔與維護。 6.具啤酒銷售、餐館或相關服務業經驗者優先錄取，面談後依能力提供加給。 7.須配合夜班排班（22:45～07:15），每月約8～10天，具備輪班彈性之飯店櫃台接待人員尤佳。 8.完成主管交辦事項及相關行政支援工作。 ※個人經考核通過後，依考核結果轉任正職飯店櫃台接待人員，並享有各項福利與獎金： (1)服務獎金 (2)行銷獎金 (3)語文津貼 (4)夜班獎金 (5)其他福利與獎金：生日禮金、生日假、年終獎金、體檢津貼及專業技能證照受訓津貼。