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金順億科技有限公司自創立以來，專注於塑膠材質製造與創新技術的開拓，致力於為客戶提供高品質、高效能的工業用管材配件。我們的產品從化學用管件到純水應用，無一不為各大產業建立高效穩定的基礎。我們相信，透過持續的進步與精準技術，能真正改變生產流程的效率與價值，讓每一件產品都成為運轉無間的重要環節。 主要工作內容： 1. 進行無塵室內工程施工及監督各項排氣處理系統。 2. 安裝與配置包括UPVC、PP、CPVC、PVDF等塑膠管材系統。 3. 執行管路焊接與配管設計，確保高純度化學供應系統正常運行。 4. 繪製工程藍圖，並指導技術人員的現場施工。 5. 監督水電工程及排氣系統的現場作業進度。 我們提供的福利與成長機會： - 加班費、全勤獎金及年終獎金，讓你的付出不被辜負。 - 員工生日禮金、結婚及生育補助，用心關懷每一階段的你。 - 全球化的育才機制：在職教育訓練、國內外進修補助。 - 員工團保、住院及喪葬慰問金，讓你與家人無後顧之憂。 - 定期公司旅遊、尾牙聚餐及健全的休假制度，讓你工作生活自由切換。 加入我們，讓我們一起打造精密且有價值的未來！我們期待你的加入，為產業注入更多精彩！

1.自動化設備調整、維修、保養。 2.無塵室作業，需著無塵服。 3.高空作業(高度大約一層樓的高度，會做好相關安全措施)恐高與懼高者勿試 4.需配合廠區加班(另加班費)。 5.歡迎無經驗者加入，工作內容簡單易學。 ※正常日班，無須輪值大夜。 ※若有加班需求可洽詢(另外加班費)。 工作內容: 針對日商進廠區之自動化搬運設備(軌道，台車，自動化倉儲)進行安裝後點檢，調整，校正，測試，在與客戶做驗收。 依現場工程師指派從事無塵室自動化設備校正、試運轉維護、檢修、保養、異常排除之工作。

引擎本體機件分解 清洗 檢測 檢修燃油噴射控制系統 檢修電腦相關控制系統 檢修汽車冷氣系統 檢修底盤 輪胎更換 相關產品保養 賓士 BMW 原廠電腦診斷

1.自動化倉搬運系統軌道安裝。 2.無塵室作業，需著無塵服。 3.協助備料、報表填寫(需細心者) 4.需配合廠區加班(另加班費)。 5.歡迎無經驗者加入，工作內容簡單易學。 ※正常日班，無須輪值大夜。 ※若有加班需求可洽詢(另外加班費)。

1. 泵浦更換軸承機械軸封維修(水系統泵浦/油PUMP/低溫泵） 2. 廠務端空調/機械/閥門/轉動機械維修保養安裝 3. 依藍圖、設計規格、及製造商操作指南安裝 (如: 馬達、齒輪減速機,皮帶減速機及冷卻塔，脫附風車與水系統pump等相關機械設備) 4. 泵浦/馬達維修內部零件調整雷射對心 5. 熟維修材料開立 6. 需帶領半技工現場實作 7. 須配合協助配管/冷卻水塔維修保養/配管/焊接/鐵工作業等其他部門各項工作 8. 熟悉雷射對心儀之使用 9. 能判定冷卻水泵及馬達機台異常情形(斷軸心磨損狀況建議是否車修) 10..偶須配合工程國內出差,如至國外出差，加給另計 11.不定期獎金 服務區域：台北全區/竹科/中科/南科/苗栗科工區從事維修工程。 13.主要設備分類: (1) 泵浦類- 水泵浦 油PUMP 低溫泵(液氮/液氧) 真空泵 (2)廠務端空調- FFU(Fan Filter Unit) MAU(Make-up Air Unit) (3)馬達 (4)齒輪減速機(with Drive Shaft or Coupling) (5)皮帶減速機(with Belt & Pully) (6)脫附/排氣風車- VOC (7)閥門 (8) 工業冷卻水塔 (9)雷射對心/錶校心 本職位為管理職主管人員，並需要帶領半技工現場實作完成維修工作，需要相關經驗五年以上。 ***需有實作經驗*** ***需可獨立操作***

儲槽區現場操作及維修保養工作。 船卸及灌車作業操作。 需配合輪日夜班(做四休二)。 工作經驗不拘，歡迎尋求一份穩定成長的工作者應徵 *另有輪班津貼、夜間津貼。 *優渥的員工紅利與年節獎金，「依當年度在職服務比例及考績核發」 。 *依據公司營運狀況及個人績效提供員工分紅，讓員工共享公司營運的成果。 *暢通的升遷管道。 *歡迎身心障礙者加入~ ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

我們正在尋找對冷凍空調技術充滿熱誠的夥伴。在這裡，你不僅是施工人員，更是提供環境控溫解決方案的專業工程師。我們提供完善的升遷管道與獎金制度，讓專業技術轉化為實質的高回報。 【核心職責】 工程規劃與施作： 負責冷凍空調系統（如中央空調、商用冷凍設備）之現場勘查、安裝規劃與專業施作。 預防性維護與故障排除： 執行設備定期保養規劃，並針對系統異常進行精準診斷與修繕。 現場工程管理： 擔任現場工程進度控管與品質驗收，確保施工作業符合安全標準與客戶需求。 【多元福利制度】 具競爭力的薪酬： 起薪 40,000 元，並依專業技術能力、證照持有狀況進行彈性調薪。 實質獎勵機制： 拒絕口頭承諾。我們提供「年終獎金、季度考核獎勵、工程獎金」，讓您的辛勞直接反應在收入上。 後勤支援與保障： 公司提供供餐費，並提供工程公務車使用（需具備自排小型車駕照）。 團隊文化： 定期舉辦部門聚餐，打造開放且互助的團隊氛圍，重視同仁的工作與生活平衡。