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您正在找電子工程師的工作,共計5802筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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伺服器DFT 經理Design For Test
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗伺服器DFT 經理Design For Test Job Summary The DFT Engineer plays an important role in the development of test programs and as an interface for test application and diagnostics for Server product development. Job Description • Working with rest of the team to document DFT specifications • Developing, implementing DFT architecture and infrastructure • Deployment and implementation of DFT/DFD (Design For Debug) techniques for Server product • Deployment of DFT methodologies that reduce test cost and increase production quality • Defining the core test strategy, developing test models, creation of macro test rules and patterns • Verification of manufacturing test rules, creating the test specification, debugging manufacturing tests • Generating structural test vectors, analyzing and improving coverage • Working with designers on DQA, SIT, Diagnostics and manufacturing test engineering issues • Managing schedules and supporting cross-functional engineering effort展開 -
聲學硬體設計主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3~4年工作經驗Ø Proficient at acoustic design. (Acoustic Electronics, and Mechanics) Ø Proficient at audio and voice tuning.(EQ, 3GPP, HD-Voice, DSP Audio) Ø Proficient at audio circuit. Ø Support factory on-site for production. Ø Knowledge or ability on acoustic simulation is plus. [工作能力需求] Ø Fluent English. Ø 5+ years experience in acoustic design of products.展開 -
Wireless Module RF研發技術主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 4~5年工作經驗1.大學以上,電子電機或通訊相關科系畢 2.具射頻電路設計經驗5年以上( 應徵主管職者須有2年以上部級主管經驗) 3.熟悉通訊系統,如WiFi/BT/3G 4. 具網通大廠經驗者優先考慮展開 -
Qualcomm SOC硬體設計經理/主任
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗Qualcomm SOC硬體設計經理/主任 (內湖) 大專以上電子/電機科/系/所畢,具5年以上高通晶片SOC AP電路設計經驗, suppose like 手機硬體研發工程人員, 華碩, HTC手機團隊,略通英文。展開 -
伺服器製程部 經理(資深經理)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗伺服器製程部 經理(資深經理) 熟悉SMT & DIP Insertion process, 俱有十年以上伺服器生產實務經驗, 其中含6年以上主管經驗. 俱有生產良率改善及稼動率提升之實務經驗 大專以上電子, 電機, 資工, 工業工程或機械等相關科系畢業 俱備英文聽,說,讀,寫等溝通能力 可配合長期出差/外派展開 -
數位影像事業部 開發處 技術專案主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市 4~5年工作經驗研究所以上電子相關系所畢, 5年以上電子產品研發經驗,熟悉電子電路設計, 且具2年以上電子產品專案管理經驗 -
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EC軔體設計主任/設計經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗大專以上電子/電機/資工科/系/所畢,具6年以上Notebook PC或相關產品EC韌體設計經驗,熟悉X86、組合語言及C語言。展開 -
BIOS軟體設計經理/主任
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗軟體設計經理/主任 (內湖)-Urgent case 大專以上電子/電機/資工科/系/所畢,具6年以上Notebook PC或相關產品BIOS軟/韌體設計經驗,熟悉X86、組合語言及C語言,精通英文。展開 -
電源研發主任/副理/經理/資深經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市 4~5年工作經驗1.大專以上電子/電機相關科系畢業,3年以上power相關產品研發工作經驗。 2.應徵經理級以上須有5年以上獨立開發經驗。展開
