轉職熱搜工作

➸快速報名馬上上班 ➸工作簡單上手 ➸歡迎無經驗可/畢業生 ➸擇優者3個月轉正 【工作內容】：空調環境 1.負責WI-FI機...等電子產品組裝、檢驗和包裝等工作。 2.根據標準作業程序進行工作流程。 3.其他主管交辦事項。 【上班時間】：08:30~17:30 【工作薪資】：35,000元+ ( 加班費 0~15000元 ) 【休假制度】：周休二日 【工作地點】 : 桃園市大園區高鐵站前西路三段 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ➸電話：0982-631-099 萬寶華_玲小姐! ➸line ID：@331eipuj 歡迎加入生活圈截圖職缺+詢問➜ https://lin.ee/mDBSgyC 直接截圖+賴詢問，超快速回覆安排!!

➸快速報名馬上上班 ➸工作簡單上手 ➸歡迎無經驗可/畢業生 ➸擇優者3個月轉正 【工作內容】：空調環境 1.負責WI-FI機...等電子產品組裝、檢驗和包裝等工作。 2.根據標準作業程序進行工作流程。 3.其他主管交辦事項。 【上班時間】：08:30~17:30 【工作薪資】：35,000元+ ( 加班費 0~15000元 ) 【休假制度】：周休二日 【工作地點】 : 桃園市大園區高鐵站前西路三段 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ➸電話：0982-631-099 萬寶華_玲小姐! ➸line ID：@331eipuj 歡迎加入生活圈截圖職缺+詢問➜ https://lin.ee/mDBSgyC 直接截圖+賴詢問，超快速回覆安排!!

【工作內容】 1.圖書館館舍修繕維護等工程業務 2.館舍空間改造/整修等事項發包作業管控 【資格條件】 備大學以上電機、電子、土木、建築、營建工程等相關科系畢業之學歷。

- - 楊梅首選外商公司3M，連續12年榮登全球百大頂尖創新力公司的美商- - ⭐ 各產線擴大徵才 ⭐ 每年１天壽星日 ⭐ 假日加班時薪２倍(優於勞基法) ⭐ 每年可拿獎金３萬元 ⭐ 五一勞動節、中秋節、端午節，生日，４節日皆享有禮金 ⭐ 每年另享有4天彈休假(優於勞基法) –––––––––––––––––––––––––– 【地 點】 - 桃園市楊梅區中山南路800巷66號 【工 作】 ＜前段製程技術員(P5/P17)＞ - 前製程機台操作,簡易異常排除 - 協助上下料、備料、搬運成品 - 特定站點獨立作業(塗布/烘箱) - 主管交辦事項 - ＜電子技術員(P6)＞半導體相關 - 操作電子承載帶機台,機台異常排除 - 調整機台、協助放空軸至機台與收捲 - 產品包裝、封箱、疊棧板、裝模 - 顯微鏡操作(一天約有三成時間進無塵室) - 主管交辦事項 - ＜研磨片技術員(P11/P16)＞半導體相關 - 機台操作(半自動/全自動,英文介面機台) - 目視檢驗 以及 顯微鏡操作(以及平均2個月會輪到一次要去無塵室) - 電腦資料key印 - 主管交辦事項 【時 間】#輪三班 #每5周輪調 - 早班：0800-1630｜中班:1600-0030｜夜班：0000-0830 - 週休二日 【薪 資】 - 時薪：196元(假日加班時薪392元) - 認證津貼：200~600元/天 (入職兩週到一個月左右可以領到第一階段獎金) - 中班津貼：300/天 - 夜班津貼：500/天 - 夜班餐補：70/天 - 全勤獎金：1000/月 -環境津貼：一個月最多1000元(視產線提供) (薪資試算)工作天22天 - 輪到早班平均可領到：39896元~48696 元(加班費另計) - 輪到中班平均可領到：46496元~55296 元(加班費另計) - 輪到夜班平均可領到：52436元~61236元(含餐費補助)(加班費另計) 【福 利】 - 優於勞基法,每年另享有4天彈休假 - 每年１天壽星日 - 優於勞基法,假日加班時薪２倍 - 每年享特別獎金３萬元 - 五一勞動節、中秋節、端午節、生日，４節日皆享有禮金 - 全勤獎金、免費供餐、餐費補助(夜班) - 免費汽車/機車停車場 - 完整教育訓練制度

Tasks including but not limited to: - Perform, supervise, train and ensure safety during mechanical and electrical completion as well as commissioning and snagging. - Troubleshoot and repair mechanical, electrical or system malfunctions. - Secure the WTG and its systems prior to initiating any work. - Provide first-line supervision and direction in area of responsibility, promote responsible attitudes towards HSE. HSE responsible for activities under their supervision. - Ensure that work is conducted according to the defined workflow and work instructions. - Mentor and share knowledge within area of responsibility. - Support on-job-training as requested and maintains logbooks, where required. - Keep records, maintain documentation and report as required by company policy. - Maintain and follow safety procedures as required by company policy. 【此職缺為代招正職】 條件： 1.持有丙級工業/室內配線證照者，需有電力相關實務經驗 2.持有乙級工業/室內配線證照者，無經驗亦可【亦歡迎電子/電機科系畢業社會新鮮人】 3. 沒有懼高症 4. 不會暈船 (工作需搭船出海) 5. 具英文口語溝通能力 (需提供英文履歷/全英文面談)

⭐ 各產線擴大徵才 ⭐ 連續 12 年全球百大創新企業 ⭐ 福利、加班費全面優於勞基法 【工作地點】 桃園市楊梅區中山南路 800 巷 【工作內容】（依產線分配） ① 前段製程機台操作（膠帶類） 前製程機台操作、簡易異常排除 上下料、備料、成品搬運 特定站點獨立作業（塗布／烘箱） 主管交辦事項 ② 載帶生產作業員（包材類） 電子承載帶機台操作與異常排除 調整機台、放空軸、收捲作業 產品包裝、封箱、疊棧板、裝模 顯微鏡操作（約三成時間進無塵室） ③ 研磨片技術員（半導體相關） 半自動／全自動機台操作（英文介面） 目視檢驗、顯微鏡操作 電腦資料 Key-in 約每 2 個月輪一次無塵室 【工作時間】 輪三班制｜每 5 週輪調一次｜可固定班 早班：08:00–16:30 中班：16:00–00:30 夜班：00:00–08:30 #️⃣ 週休二日 【薪資福利】（透明好算） 時薪：196 元（假日加班 392 元／時） 認證津貼：200–600 元／天 #️⃣入職約 2 週–1 個月可領第一階段 中班津貼：300 元／天 夜班津貼：500 元／天 夜班餐補：70 元／天 全勤獎金：1,000 元／月 環境津貼：最高 1,000 元／月（依產線） 【薪資試算】（22 個工作天，不含加班） 早班：約 39,896 – 48,696 元 中班：約 46,496 – 55,296 元 夜班：約 52,436 – 61,236 元（含餐補） 【公司福利】 假日加班 2 倍薪（優於勞基法） 每年 4 天彈性休假 每年 特別獎金 3 萬元 勞動節／端午／中秋／生日 四節禮金 壽星假 1 天 免費供餐／夜班餐費補助 免費汽、機車停車位 完整教育訓練，新手可

目前我們正在為離岸風力風電大廠〝西門子歌美颯〝 一年期的機艙組裝廠專案找尋人才，詳細資訊如下 工作任務：  組裝機械元件。  兼具團隊協作與獨立工作能力。  依照文件與清單完成工作。  會使用工具和設備，包含手動、電動及水力工具。  會使用電子測量工具。  與團隊領導、直屬經理合作。  接收工業工程師、製程工程師及品質檢測員的指示。  需確保工作站的安全，並致力於創造安全工作氛圍。  閱讀並分析電路簡圖。 個人特質：  願意獨立並與小組完成工作。  能夠接受站立、跪、或在狹窄的空間內工作。  願意詳細遵循流程並持續進行品質檢查。  能夠在壓力下工作並保持高品質的標準。  能採取系統化的方法工作。 學經歷：  需擁有機械技術或相關經驗。  曾任技師或有航空業經驗者尤佳。  具有使用手動、電動及水力工具經驗尤佳。  了解生產過程或有相關經驗尤佳。  擁有任何技術領域的教育背景。

* Assume technical and legal responsibility for Hazardous Energy LV in Offshore Construction. * Coordinate Control of Hazardous Energy in different Business Units (Service/Onshore/Plant) within your region. * Report functionally to the Global Head of Hazardous Energies Group within the Company organizational matrix. * Contribute to establishing globalized working methods and ensure personnel have accurate electrical competence levels. * Fully cover the roles and responsibilities as project(s) Lead Nominated Person (LNP). * Provide additional rules for electrical safety in your area. Ensure processes align with relevant legislation and Company internal regulations, applying global standardization to the highest possible extent. * Monitor daily Offshore CoHE activities and support the global organization in crafting and implementing effective CoHE procedures. * Conduct Lockout/Tag-out procedural training and Nomination of LoTo OCs/WCs, Electrical Skilled Persons, and Non-electrical Skilled Persons on construction projects. * Act as a point of contact for internal and external collaborators to clarify interfaces and responsibilities. * Assist in assessing CoHE proficiencies of all relevant staff/technicians. Communicate and clarify complex technical issues, including energization procedures. * Review technical documentation, such as work instructions and electrical/hydraulic diagrams. * Contribute to reviewing processes, procedures, and safe systems of work for subcontractors. Conduct inspections of safe systems of work as required. * Conduct detailed technical investigations into electrical safety issues reported by project teams. * Mentor and coach Lead Nominated Persons. * Support the Global Head of Hazardous Energy HV and LV in developing strategies for controlling hazardous energies. * Assist in interviewing potential staff within the ENR team and CSR when requested. * Conduct peer reviews of all Project Technical Plans (PTP) as a subject matter specialist within the CDRB working group. * Nominate electrical skilled persons and supervise Offshore control of hazardous energies in relation to country nomination project portfolios. * Delegate work scope to appointed nominated persons on-site, ensuring they are fully briefed on site-specific aspects. * Lead and control the regional electrical safety organization, fulfilling internal and country-specific requirements for Low Voltage as the electrically responsible person. * Sign CoHE documents for third parties, especially those requested by local authorities, and represent Siemens Gamesa as a CoHE specialist for Offshore construction issues. ＊具備乙級室內／工業配線證照、甲級室內／工業配線證照或乙種電匠證照佳 ＊需出差參加APAC地區會議，具英文口語溝通能力

【公司介紹】 杜邦於70個國家擁有經營據點，是全球第二大的化工公司。在科學與創新的基礎上，開發更智慧化、快速的電子產品，為智慧城市、電動汽車和自動駕駛提供關鍵零組件。 近年來，杜邦持續結合生物科學、材料科學及資訊科學等三大領域，將各項科技及高品質產品引進國內；積極與國內企業合作，共同開發國內及國際市場，朝向知識密集的產業發展。 【工作內容】 1.生產線作業與機台操作 －操作裁切、彈片、點膠等機台 －材料前置準備、成品包裝 －配合生產流程調整作業安排 2.生產設備操作與保養 －依照工程師及技術人員指示進行設備操作 －協助機台保養與維修作業 －跨部門合作支援（維護／廠務／安全衛生） 3.品質檢驗與紀錄 －依SOP與製程參數進行操作 －產品外觀與尺寸初步檢查 －填寫紀錄表單與異常回報 4.其他事項 －系統文件作業處理 －配合QC、倉庫等部門協作 －遵守公司安全規範與PPE作業要求 －完成主管交辦事項 【上班時間】 日班 08:30－17:30 午休 12:30－13:30 平日需配合加班1－2小時 周休二日 【薪資待遇】 月薪33000~35000 (依學經歷核薪) ✨保障年薪14個月 ✨外商電子大廠 ✨固定日班、工作穩定 ✨具完整教育訓練制度 【適合對象】 ✔️想進入外商電子產業者 ✔️可配合加班與現場作業環境者 ✔️ 細心、具團隊合作精神者 ✔️ 無相關經驗可培訓

工作地點｜ 新北市五股區、新北市林口區 職務亮點｜ • 參與高速成長的「光通訊模組」產業（Optical Transceiver / Cable TV） • 深度接觸 Wire Bond / Die Bond（D/B）製程技術 • 主導製程改善、良率提升與成本優化專案 • 多廠區輪調機會（林口 / 五股），累積跨線別實戰經驗 • 與RD / 設備 / 品保跨部門合作，快速提升問題解決能力 主要工作內容｜ • 製程不良分析與持續改善 • 生產設備定期保養維護 • 生產線異常判斷、Troubleshooting 與即時處理 • 設備檢測、故障排除與效率優化 • 推動生產效率提升與成本降低 • 製程Layout規劃與產線優化 條件要求｜ • 3年以上製造業 / 電子產業製程工程經驗 • 熟悉 Wire Bond / Die Bond 製程維護 • 具備基本光學或電子電路分析能力 • 問題分析與解決能力佳（Root Cause Analysis） • 有光通訊模組相關經驗(加分) 交通機制｜ • 免費汽/機車停車場 • 免費交通車: 中和線(景安站、遠東世紀) 台北線(民權西路站) 土城&三峽線(中油站CPC、永寧站) 龍華線-龜山萬壽路一段302號(近龍華科大) 光啟線-龜山萬壽路一段256號(光啓高中) 新莊/泰山線-丹鳳站一號出口/文程廣場站(7-11)明志路二段185號 為什麼值得你考慮？ 公司在AOI與相關技術領域具備全球領導地位，整體制度與資源也相對成熟完整。 對於想累積製程 × AOI × 產業經驗的工程師來說，這是一個能明顯提升技術含金量的機會。