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轉職熱搜工作

您正在找電子工程師的工作,共計4999筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【設備類】設備自動化工程師/高級工程師(楊梅廠區)

    月薪 39000~75000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘
    1.設備相關自動化功能導入(2D Code辨識系統、RFID系統、無人搬運車..等等 ) 2.自動化設備規劃/開發 3.自動化設備運轉維護及異常排除 4.工程進度追蹤及管制以及跨部門溝通 5.主管交辦事項
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  • S2A良率整合工程師

    月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    本職位是公司產品生產過程中的重要環節,負責處理、分析、改善製程,並協調相關部門推進專案,具有重要的發展前景。 1.處理、分析及規範制定生產流程異常 2.驗證產品導入量產與改善製程 3.管理、執行與規畫專案 4.客戶服務、技術支援
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  • PCB綠色產品工程師

    月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1.解析並轉化國際法規與客戶標準為公司內部作業規範。 2.審查客戶綠色產品相關需求與合約,確保符合性。 3.收集並確認綠色產品合規性文件,確保資料完整與準確。 4.維護QC 080000等綠色產品管理系統,確保系統運作有效。 5.執行綠色產品改善專案,並擔任內部GP相關問題的諮詢窗口。 6.完成主管交辦之其他任務。
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  • 【製程改善類】YIP(良率整合)工程師/高級工程師(楊梅廠區)

    月薪 39000~75000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘
    **良率整合工程師/高級工程師: 1. 負責IC載板Sample與量產良率改善。 2. 跨部門團隊合作改善良率。 3. 進行數據分析與整理良率改善報告,並向內部團隊及客戶簡報。 4. 主管交辦事項
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  • 工研院機械所_電動車輛電力電子及電控工程師(D500)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘
    1.電動化車輛電力電子系統分析設計、測試驗證與除錯。 2.電動化車輛電力電子系統軟體設計發展驗證。 3.電動化車輛電力電子系統硬體設計(DC/DC,DC/AC,AC/DC)發展。 4.控制器電磁相容性分析與模擬。
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  • 工研院電光系統所_車用電子系統/結構整合工程師 (K400)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 1~2年工作經驗
    1. 熱塑成型技術開發 2. 3D打件技術開發 3. 模內導光與導熱技術開發 4. 車用產品開發與製作 5. 車用電子可靠度驗證 6. LED與觸控電路設計 7. 車用模組化產品設計與製作
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  • 【勞安室】工安工程師 (S3廠)

    月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1. 辦理勞工安全衛生教育訓練。 2. 建立及維持職業安全衛生管理系統(CNS15506& OHSAS18001) 3. 採購、承攬及變更管理之各勞工安全衛生事項 4. 工安安全證照及教育訓練管理 5. 執行作業環境測定 6. 緊急事故處理與危害預防 7. 依計畫進行工安專案工作 8. 廠內化學品管理 ======================= 1. 大學以上職安相關科系畢業者。 2. CNS15506& OHSAS18001系統推行經驗。 3. 具有職安類獎項申請及推行經驗。 4. 熟悉職安各項法令規定與申請作業。 5. 溝通協調能力/抗壓性佳,可獨立作業。 6. 具備甲級or乙級勞工安全衛生管理技術士。
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  • 【勞安室】工安工程師 (S2A廠)

    月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1. 辦理勞工安全衛生教育訓練。 2. 建立及維持職業安全衛生管理系統(CNS15506& OHSAS18001) 3. 採購、承攬及變更管理之各勞工安全衛生事項 4. 工安安全證照及教育訓練管理 5. 執行作業環境測定 6. 緊急事故處理與危害預防 7. 依計畫進行工安專案工作 8. 廠內化學品管理 ======================= 1. 大學以上職安相關科系畢業者。 2. CNS15506& OHSAS18001系統推行經驗。 3. 具有職安類獎項申請及推行經驗。 4. 熟悉職安各項法令規定與申請作業。 5. 溝通協調能力/抗壓性佳,可獨立作業。 6. 具備甲級or乙級勞工安全衛生管理技術士。
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  • 【欣興電子 楊梅廠區】研發/製程/製造/設備/生管工程師

    月薪 39000~75000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘
    **研發工程師: 1. Embedded(EAS/EPS) 新技術平台開發、設備導入評估開發 2. CPU 專案客戶新產品開發、試產、及量產導入 3. CPU 專案關鍵技術開發(FLS雷射Backend) 4. 專案協助SOP 良率改善、研發生產製程流程設計及技術可行性評估 5. 實驗測試及結果分析、異常分析及對策改善 **製程工程師: 1.新製程技術與新產品開發、量產導入 2.監控製程品質及良率改善 3.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 4.降低生產成本,優化製程品質及參數 **製造工程師: 1. 根據人力、設備、物料等生產要素,制定及控制生產計畫 2. 規劃生產規格、物料、產線、機台及成本,確保最適人力與設備效率 3. 依據工程原則及安全規定,建立標準SOP作業程序 4. 評估最適化之產品生產流程,制定製造程序及標準 5. 檢測製程機械及設備之開發,並指導維護廠房及設備改善 6. 現場良率改善、人員管理、品質管控,生產目標達成 **設備工程師: 1.維護機台的正常運作,例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理,具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求,進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 **生管工程師: 1. 工單試算、生產計畫安排 2. 工時量測、產能計算及工作流程優化 3. 資料庫維護及各項管理報表製作 4. 安排出貨管理及統計, 達成產能及出貨目標 5. 預測銷售量並擬定生產計畫, 維持產線正常運轉並跟催生產進度
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  • 【工程整合類】整合工程師 (S3廠)

    月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1.載板良率分析 2.新產品開發期參數優化並順利導入量產 3.整合產品異常問題並聯合製程改善 4.客戶端產品面問題技術支援 5.載板主導載板新製程技術與新產品開發、量產導入 6.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 7.新製程專案執行 8.新產品樣品生產規劃
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