轉職熱搜工作
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門市服務人員
月薪 29500~30000元 台南市永康區 工作經歷不拘1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表展開 -
早班門市人員
時薪 196元 台中市南屯區 工作經歷不拘便利商店之收銀、補貨,門市營運維護,銷售服務、各式器具設備及環境清潔潔等事宜。 上班時間07:00-15:00 歡迎二度就業 員工福利: 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮劵、生日禮劵禮劵 教育訓練資源: 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練; 2.各類通識選修課程、專業證照津貼; 3.全家數位學習平台、全家企業大學;展開 -
早班門市人員
月薪 32000元 高雄市大樹區 工作經歷不拘有經驗或願意久做者 再加工作獎金 無經驗願意學習亦可 1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.協助進貨上貨事宜 4. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 5. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 6. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格展開 -
晚班門市人員
時薪 196元 台中市南屯區 工作經歷不拘便利商店之收銀、補貨,門市營運維護,銷售服務、各式器具設備及環境清潔潔等事宜。 上班時間15:00-23:00 歡迎二度就業 員工福利: 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮劵、生日禮劵禮劵 教育訓練資源: 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練; 2.各類通識選修課程、專業證照津貼; 3.全家數位學習平台、全家企業大學;展開 -
晚班門市人員
時薪 196元 台北市中山區 工作經歷不拘1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 7. POS系統收銀機操作、結帳展開 3日回覆 -
門市儲備幹部
時薪 196元 台中市南區 工作經歷不拘便利商店之收銀、補貨,門市營運維護,銷售服務、各式器具設備及環境清潔潔等事宜。 上班時間18:00-23:00 月薪30000~35000元,另有年度工作考績獎金 歡迎二度就業 員工福利: 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮劵、生日禮劵禮劵 教育訓練資源: 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練; 2.各類通識選修課程、專業證照津貼; 3.全家數位學習平台、全家企業大學;展開 -
門市 時薪人員
時薪 196~200元 新北市樹林區 工作經歷不拘1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 7. 視從事產業而定,協助或負責特定工作事務 8. 工作場所環境清潔整理 9. 協助正職人員處理工作上的事務展開 -
大夜門市職員
月薪 30000元 台中市潭子區 工作經歷不拘1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6. 以電子掃瞄或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,最後開立統一發票交付顧客 7. 保管所得現金,並於每日工作終了,根據售票存根,點交所售得票價之現金 8. POS系統收銀機操作、結帳 9. 寄物和顧客服務工作展開 -
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【2026年應屆生專項】授權店銷售儲備顧問(北區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 工作經歷不拘1. 門店經營:與合作商店長協作,完成門店各項經營管理工作; 2. 銷售管理:制定門店的銷售計畫與銷售策略,與合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標; 3. 運營協同:與合作商以及平台保持良好溝通和協作,配合公司各項策略落地實施; 4. 商品與陳列管理:管理商品的周轉,協同合作商及時補貨,保證貨品陳列符合公司標準; 5. 客戶服務:管理門店的客戶服務,處理客戶投訴,確保客戶得到滿意的服務體驗; 6. 團隊管理:協同合作商完成門店員工的招聘、培訓,確保門店人力充足,保證員工的工作積極性和服務品質; 7. 合作商溝通:與合作商保持良好溝通和協作,確保公司各項策略的落地實施。展開
