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1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料整理。 2.接聽電話保持與客戶間之聯繫。 3.協助倉儲人員控管進出貨。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業，會議記錄等。 6.主管交辦事項。

1.檢查生產進度及物料清點報告，以瞭解各部門所需物料情形 2.根據訂單的優先順序及物料先進先出，建立遞送順序 3.配合生產進度，安排工廠內物料之調用 4.查驗送至生產部門之物料是否符合所需 5.物料倉儲的管理(物料、成品出入庫作業等) 6.協助出貨棧板打板相關事宜 7.主管交辦事項

≪職缺說明≫ 上班時間：08:00~17:00 休假時間：排休 薪資計算：時薪220/H 工作內容：食品包裝、製作、加工、貼標、主管交辦事項 ≪福利≫ ▹冷氣房作業 ▹提供日週月領 (計薪區間1-31) ▹提供機車車位 ▹享有勞健保、團保 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 加𝕃𝕚𝕟𝕖快速預約➜ID↬@865cwapx 電洽 ☏ 03-455-5535（找𝐸𝑖𝑙𝑒𝑒𝑛(艾玲)專員） 總公司：桃園市中壢區 南園二路309號 點此連結可直接加入：https://lin.ee/EfUTptx 截圖職缺線上書審

❰職缺內容❱ 上班時間：𝟐𝟏:𝟎𝟎-𝟎𝟔:𝟎𝟎 薪資制度：𝟐𝟐𝟓/𝑯 休假制度：排休 工作內容：商品理貨、驗收、上架、盤點、效期確認及主管交辦事項 商品為生鮮食品 水果 微波食品 冷凍食品...等 ❰員工福利❱ 機車位、三節禮金或禮品、勞保團保、休息室有躺椅大電視、體檢補助 ❰應徵方式❱ 工作找𝑫𝒆𝒃𝒃𝒚黛比專員+𝑳𝑰𝑵𝑬詢問：@027utsmz 親洽：桃園市中壢區南園二路𝟑𝟎𝟗號 快速應徵傳送門➛https://lin.ee/6FYNZ7V 致電洽詢℡：𝟎𝟑-𝟒𝟓𝟓-𝟓𝟓𝟑𝟓(找𝑫𝒆𝒃𝒃𝒚黛比為您服務)

↬職缺說明↫ ⏰早班: 10:00~18:30 ⏰中班: 15:00~24:10 ｜16:00~24:40 💸薪資制度: 196/H｜200/H｜210/H ⛱休假制度: 排休 📚工作內容: 包裝,點貨,驗收,加工,電拖理貨,完成主管交辦事項 ►員工福利◄ 🛵機車停車位 🎁三節禮金或禮品 🛒廠區附設販賣機(飲料、麵包餅乾) ▻應徵方式◅ 💭找工作找小萱專員+LINE詢問:@316gdfku 📍親洽:桃園市中壢區南園二路309號 ✈應徵傳送門: https://lin.ee/ico93S3 📞來電洽詢:03-455-5535 (小萱專員在此為您服務)

▍萬達寵物事業股份有限公司，目前旗下品牌有： 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」， 我們正積極在全台各地展店，創造更多機會！ 【寵物公園】歡迎每一個熱愛毛孩的你，如果你和毛孩有無窮的愛，那就一起來擁抱更多歡樂吧！ 【工作內容】 這個行業以服務為核心，工作職責會有所不同，但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤　協助顧客挑選合適的寵物用品，解答問題並提供專業建議。 ➤　維持店內整潔和商品陳列（包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理） ➤　與顧客建立良好關係，提供親切專業的服務 ➤　處理日常行政事務，確保寵物門市順暢運作 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班，有固定的編制店上班，但會因為需要支援友店而在區域內跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間，根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管，依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資】 ✪ 薪資結構：保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金 √ 起薪$31,500起，通過試用期後依考核調薪，月均獎金2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪，跨區調度有額外津貼 √ 到職滿三個月即享10天特休 √ 福利依公司簡介說明 ▍【企業優勢】 ★　完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★　新人引導適應：到職有完善的新人課培訓期，有導師進行工作指導與養成，協助適應與上手，階段式人才培育養成。 ★　寵物員購優惠：商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★　晉升管道暢通：每半年固定評估、只要您準備好了，歡迎挑戰職涯晉升與加薪，持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★　勇於溝通對話的文化：給予各級人員表達心聲溝通對話的機會，我們未必凡事都能做到盡善盡美，但我們鼓勵溝通與對話，小步快跑，持續優化與進步，變得更好。 ★　OMO線上線下全方位整合的零售通路，打造專業的寵物管家。 ↪︎對寵物充滿熱愛的你，寵物公園歡迎你的到來！↩︎

▍萬達寵物事業股份有限公司，目前旗下品牌有： 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」， 我們正積極在全台各地展店，創造更多機會！ 【寵物公園】歡迎每一個熱愛毛孩的你，如果你和毛孩有無窮的愛，那就一起來擁抱更多歡樂吧！ 【工作內容】 這個行業以服務為核心，工作職責會有所不同，但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤　協助顧客挑選合適的寵物用品，解答問題並提供專業建議。 ➤　維持店內整潔和商品陳列（包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理） ➤　與顧客建立良好關係，提供親切專業的服務 ➤　處理日常行政事務，確保寵物門市順暢運作 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班，有固定的編制店上班，但會因為需要支援友店而在區域內跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間，根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管，依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資】 ✪ 薪資結構：保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金 √ 起薪$31,500起，通過試用期後依考核調薪，月均獎金2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪，跨區調度有額外津貼 √ 到職滿三個月即享10天特休 √ 福利依公司簡介說明 ▍【企業優勢】 ★　完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★　新人引導適應：到職有完善的新人課培訓期，有導師進行工作指導與養成，協助適應與上手，階段式人才培育養成。 ★　寵物員購優惠：商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★　晉升管道暢通：每半年固定評估、只要您準備好了，歡迎挑戰職涯晉升與加薪，持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★　勇於溝通對話的文化：給予各級人員表達心聲溝通對話的機會，我們未必凡事都能做到盡善盡美，但我們鼓勵溝通與對話，小步快跑，持續優化與進步，變得更好。 ★　OMO線上線下全方位整合的零售通路，打造專業的寵物管家。 ↪︎對寵物充滿熱愛的你，寵物公園歡迎你的到來！↩︎

【工作說明】 本職位主要負責國內各大汽車品牌經銷商與總代理（如 Toyota, Lexus, Mitsubishi, Hyundai, Ford 等各大經銷體系）之維修設備專案。 您的服務對象是這些汽車集團旗下的「品牌保修服務廠」。這是一份結合「B2B 商務服務」與「廠房設備規劃」的工作。您不需進行陌生掃街，重點在於承接現有經銷集團客戶的信任，並協助他們規劃新廠房或更新維修設備。 【主要工作內容】 1. 原廠專案管理與工程協調 (Project Management) 建廠會議整合： 參與車廠工務會議，協助規劃頂車機等設備之安置動線。 場地勘查： 負責確認現場土木地基、電源配置、氣壓管路是否符合安裝規範（需具備基礎圖面判讀能力）。 流程控管： 負責產品報價、接單、協調倉儲與施工廠商，確保設備從進場安裝到驗收的流程順暢。 2. 既有重點客戶經營 (Account Management) 關係深耕： 擔任現有原廠客戶（如 Toyota, Hino, Hyundai, Ford 等體系）之單一聯繫窗口，定期拜訪了解擴廠需求。 技術顧問： 向客戶進行專業設備（拆胎機、定位機、頂車機）之功能介紹與實機操作示範，提供使用培訓。 售後統籌： 快速處理客戶技術問題與售後需求，維持高滿意度的合作關係。 3. 新品牌與市場開發 (Business Development) 供應鏈爭取： 針對尚未合作之汽車品牌原廠，主動聯繫並介紹公司產品，爭取合格供應商資格。 市場分析： 進行競品價格與市場趨勢調查，提出針對新車廠的銷售策略建議。

1.包裝貨物 2.進貨 / 退貨 / 領發料處理 /倉庫環境 / 儲位管理 3.協助安排貨物存放，優化倉儲空間與作業流程 3.主管交辦事項

📢歡迎夜校就讀生，準時上下班 不影響上課時間 上班時間：08:00~17:30(午休1.5小時，) 1.管理與維護設備、材料及零件 2.負責物料訂購、進出庫驗收、分類包含驗收、分類和分配 3.偶爾協助送料至工程地點 4.物料相關文件的整理、存檔 5.完成主管交辦事項 6.需會開手排貨車 **有百貨或五金賣場相關經驗者佳，並且具備良好的團隊合作與溝通能力** **公司提供所需交通工具及油資** ✨享有福利 1、每月固定聚餐 2、三節獎金、年終獎金、生日禮金 3、健康檢查