轉職熱搜工作

職責要求 • 全製程營運與產能調度：統籌紡紗（原料對接）、針織織造、染整至後加工之全流程生產計畫與稼動率管理，達成交期、交量與良率 KPI • 委外代工體系管理：建立代工廠篩選、產能評估、加工成本議價、技術駐廠支援與品質稽核機制，確保供應鏈彈性與品質一致性，降低對單一產能的依賴風險。 • 製程工藝與品質提升：針對高難度機能布種（高彈力、超細纖維、特殊塗層／貼合等）之生產瓶頸進行跨部門攻關，系統性降低重染率與布疵率。 • 成本控制與精實管理：推動損益（P&L）優化、能源消耗管控（水／電／蒸氣／染助劑），主導自動化與智動化轉型專案，提升單位產出效益。 • ESG 與合規治理：落實 Bluesign、ZDHC、ISO 及國際品牌驗廠標準（社會責任、環境、化學品安全），確保工廠符合客戶永續採購要求。 任職資格 • 大專以上學歷，紡織工程、工業工程、企業管理或化工相關科系背景。 • 15 年以上紡織產業經驗，具備紗廠及染整廠或針織染整一貫廠之高階營運管理實務（廠長／協理／副總級）至少 5 年以上。 • 具備深厚外部代工廠（Subcontractors）整合、議價與績效管理經驗，熟悉委外品質稽核與駐廠輔導機制。 • 具備大型廠區全面營運統籌實力（生產、技術、品保、廠務、環安衛），領導力強、跨部門協調能力佳。 加分條件 • 具備工廠數位化、智慧製造（Smart Factory）或自動化導入專案主導經驗。 • 曾協助企業完成國際品牌大型驗廠或永續供應鏈認證專案。

本職務以越南廠財務管理為核心，整合人資及行政管理作業，負責財務及後勤管理制度之建置與優化，為海外據點重要管理職。 負責內容說明如下: 1.統籌越南廠財務及管理制度運作，優化人資、行政及總務流程效率 2.負責財務會計與報表管理，確保符合越南稅務法規及VAS／IFRS準則，並提供營運分析與決策支援 3.主導預算編制、成本控管及財務分析，監控營運績效與差異分析 4.管理資金調度與財務作業，維繫銀行、會計師及當地政府單位關係 5.負責人力資源與組織管理（招募、績效、薪酬、員工關係） 6.督導行政總務及法規遵循作業，包含簽證、宿舍、公務車及資產管理等 7.協調勞資關係、政府應對及跨部門溝通與問題解決 8.主導RBA稽核及客戶驗廠相關作業，確保符合客戶與集團要求 9.培育當地管理團隊，提升組織運作效率與管理能力 10.執行主管交辦事項與跨部門專案

1. 審核料品進耗存流程及相關單據。 2. 規劃、建立與維護成本結轉流程。 3. 應用各種方法和基礎以比較各種成本，並進行差異分析（如：實際成本、標準成本、預估成本）。 4. 分攤材料、人工、製造費用等，以完成相關成本表。 5. 完成例行成本結算與各項成本分析報表編製。 6. 提供產品報價資料。 7. 核算及分析產品單位成本。 8. 分析產品成本差異。 9. 協助製造體系掌握及管理成本動因。 10. 協助各項作業流程改善及內控流程規劃及掌握。 11. 分析存貨庫齡與盤點。 12. 主管交辦事項。

工作內容 1. 負責不動產日常行政與文書作業：委託、買賣、租賃合約整理及建檔。 2. 安排店內會議與行事曆：會議資料準備、紀錄及追蹤待辦事項。 3. 協助店務相關事務：各項財務補助扣款紀錄整理、管理店內耗材採購與庫存。 4. 協助製作不動產廣告文宣、社群貼文更新。 5. 其他主管交辦事項。 獎金 公司買賣件簽約時在場支援影印文件,每間成交另有獎金2000

職責要求 1.內部控制制度建置與維護 負責公司內部控制制度之規劃、建置、修訂與持續優化。 2.九大循環制度設計，進行風險評估、控制點設計、書面化與執行查核，確保各循環內控機制有效運作。 3.定期執行各單位內部稽核作業，提出稽核報告及改善建議，並追蹤改善結果。 4.法令遵循與風險管理，辨識公司營運風險，提出風險管理及改善建議。 5.協助建立或優化各項作業流程及制度文件（SOP）。 6. 跨部門溝通與教育訓練 。 任職資格 1.曾任職四大事務所三年以上或上市櫃稽核主管者尤佳。

職責要求 (1) 編製月結報表、合併報表、實帳戶編制、管理報表編製及相關報表產出 (2) 財報自編作業且具合併報表編制及附註能力 (3) 關係人對帳 (4) 配合會計師查帳 (5) 主管交辦事項 任職資格 (1) 財會作業相關經驗，熟悉ERP系統財會 經驗者。目前使用ERP: ORACLE (2) 四大會計師事務所經驗。(必備) (3) 熟Office軟體、且對EXCEL函數設定熟練者佳 (4) 細心/積極主動/分析力強/抗壓性高，且具良好的溝通能力 (5) 有財報編製經驗者佳

1.迎賓接待及房客帳務處理。 2.提供房客入住所需之服務。 3.協助主管完成交辦工作。 4.接受公司專業訓練，落實貼心優質服務的客服目標。 5.協助主管督導人員服務流程及現場特別事件處理。 另外會有伙食津貼2400、全勤獎 1000、出納津貼1500

職責要求 1.定期核閱財務報表，並針對異常項目進行分析檢討； 2.預算編製與管理； 3.檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告； 4.提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊； 5.配合集團財會、稅務、相關事項協助辦理； 6.其他交辦事項。 7.合併報表編制 (一定要會) 任職資格 1.財務、會計或相關領域的學士學位。 2.5年以上財務管理職位的經驗。 3.熟悉台灣財務法規和稅務法律。 4.出色的分析和解決問題的能力。 5.具財簽資格

1. 協助客人辦理入住登記及退房手續。 2. 回答解決客人入住期間問題與處理客訴相關事項。 3. 接待VIP及熟悉會員制度與處理報表。 4. 接受公司專業訓練，落實貼心優質服務的客服目標。 5.熟悉櫃檯電腦作業金旭系統 6.需配合輪班及輪值夜班。 另外會有伙食津貼2400、全勤獎 1000、出納津貼1500

職責要求 1.配合公司上市櫃工作及董事會、公司治理相關事宜。 2.辦理年度內部控制制度自行評估相關業務。 3.依年度稽核計畫執行內部稽核及專案查核，並追蹤改善情形。 4.撰寫稽核報告、提出內控建議並追蹤改善及落實。 5.提供公司及各部門營運作業、公司治理及法令遵循等諮詢及建議。 6.主管機關函文說明及作業。 7.協助公開資訊觀測站上各項定期、不定期應行公告申報事項及中、英文重大訊息公告。 8.協助管理辦法及規則之編修。 任職資格 1.大學以上，擔任公發公司稽核經驗五年以上者佳。 2.熟內部控制制度，可輔導建立各項循環。 3.符合上市櫃公司稽核主管資格，有證照佳。 4.熟悉股務作業。