轉職熱搜工作

1. 維護與管理辦公室日常運營，包括預訂會議室、管理辦公器材及物品補充，確保辦公場域整潔有序。 2. 協助進行相關採購流程，包括收集價格資訊、供應商談判及簽訂合約，確保物資品質及交貨時效。 3. 進行公司內部財務行政事務的基礎管理，如相關費用報銷、預算統計以及會計資料彙整。 4. 熟悉並使用各種辦公軟體（如Excel、Word、PPT等）處理文書與報表整理。 5. 其他主管交辦事項，提供穩定的行政支援 歡迎加入我們，一起打造優質的行政運作及醫療器材產業環境！立即投遞履歷，期待您的加入！

1.財務、勞務類標案相關文書作業(領標、制作標單、投標) 2.每日查詢政府採購網有無合適標案，制作重點給主管 3.標案作業相關聯繫 4.標案相關應收、應付款對帳 5.公司車輛管理(驗車相關) 6.其他主管交辦事項

一、 專案統籌與推動： 執行並追蹤總裁交辦之各項重要專案，控管專案進度、財務狀態及成效，確保目標如期達成。 二、 跨部門溝通協調： 擔任總裁與各部門間的溝通橋樑，協助跨部門業務協調與資源整合，確保高階決策有效落地。 三、 高階幕僚作業： 參與主管會議並精準記錄決議事項；協助草擬各項營運報告、專案計畫、總結及製作專業商務簡報。 四、 行程與行政管理： 妥善規劃總裁行程與會議，機動配合國內外商務出差；處理專屬行政事務、日常事務提醒與對外聯繫。 五、 前線營運參與： 配合公司發展，不定期進行門市營運查核與前線支援，隨時掌握第一線市場與門市動態。 六、 核心培訓： 為期許特助能深入了解餐飲營運核心，到職後須至門市實習 1-2 個月，以利未來各項專案之推展。

二、工作內容 協助彙整各案場請款相關文書資料（如請款單、發票、對帳資料等）。 外出銀行辦理社區零用金支付及匯款作業。 外出至各社區收繳財務相關憑證（如收據、支出單據等）。 協助製作社區財務報表（收支整理、資料彙整）。 協助行政庶務及主管交辦事項。 三、工作時間 週一至週五（見紅休） 08:30－17:00（含休息時間） 四、工作地點 桃園地區（需配合外出作業） 五、應徵條件 具基本文書處理能力（Excel、Word）。 細心負責，具良好數字觀念。 可配合外出辦理銀行及社區相關事務。 具行政或財務相關經驗者佳。 具機車駕照尤佳。 六、薪資待遇 月薪：起薪29500（每年調薪） 七、其他條件 具責任感、配合度高。 具良好溝通能力及時間管理能力。

1. Wafer/IC Receiving management. 2.trainning leader and build SOP, discipline ,and man power arrangement.(D/N shift + R ) 3.SAP &PDA System maintain management 4.Abnormal handle and prepare report to customer. 5.Supervisor instructions Requirements 6.Cross-departmental communication and coordination 7, Customer audits prepare and SOX audits data handle 8.Wafer crack handle ( Provide receiving process data to IQA) 9.customer complain handle

1策略規劃與目標設定〝 2生產和流程管理 3.品質和安全保證 4.人力資源和團隊管理 5.成本控制和效率提升 6.供應商管理 7.報告和分析 〝 8.法規遵循和稽核。〝 9.創新和持續改進 10. 培訓與督導 11.環保與公文處理 12.跨部門協調 13.其他。

1.石材保養、拋光晶化、修補維護 2.清洗地毯、洗地打臘等等 3.工作流程改善、環境稽核...等 4.客戶、主管交辦事項 5.窗口連絡事項 6.具溝通協調能力 享勞健保、退休金、生日禮金、三節禮金禮品、年終獎金、不定期聚餐等等。 可依具備技能(工作能力)與管理能力加級核薪 主任:45000起 經理:50000起 工作地點：高雄市兩地區輪流(小港區桂明街、楠梓加工區第二園區) 請務必電話預約面試時間：07-7928563、0908-856-968李小姐

1.各案件工法研究、比較分析、施工技術之研究與整合 (提供各工地主任以外的第二意見) 2.各案重大問題之預判、釐清與推動解決 3.圖說標單數量檢核、變更設計之執行。 4.各案件之稽核與督察，並向高層報告。 5.提供決策者之決策分析比較及建議 6.各案問題之預判與解決建議。 7.各案人員出缺時之人力協調 8.其他中階工務主管之工作 9.各工地列管事項之管制追蹤、目標之推動。 10.投標工作

一、主辦事項 1.綜理集團督導管理總務、總機相關事務(含印鑑管理、商標管理、集團會議管理)。 2.集團ISO事務管理(9001內、外部稽核作業、14001管理代表、管審會主辦)。 3.集團春節送禮、採購事宜。 4.集團公司代理發言人(回應股東詢問、意見及抱怨)。 5.總裁、董事長、總經理交辦事務。 二、兼辦或協辦事項 1.世紀國寶大樓管委會事務(代理董事長擔任大樓委員) 2.集團股東會協辦(司儀、股東會禮品發放、會場布置及工作分派) 3.協助總裁扶輪社會議總務事務。

工作內容： 1.總公司下達之各項政策、指示和規定的宣布與執行。包含更新、發布所有命令。 2.保持並維護公司及職員良好的形象。 3.參與公關性質活動，包含不定期社團參與宣傳及地方人士接洽。 4.宣達門面正面訊息。（包含客人用餐體驗及公司指示） 5.導正部屬及廠商對公司不正確的負面形象。 6.檢視員工基本觀念，確保員工有良好的專業知識、技巧及良好的工作態度。 7.成本控管計畫、統計報表製作。 8.人事管理及發展 9.門市標準流程稽核、修正及回報，確保人員執行效率。 公司福利： 1.免費供膳服務 2.享有特休年假、年終獎金、三節禮金、尾牙聚餐（抽獎活動）、績效獎金 3.同仁及親友用餐優惠 4.享有勞、健保 5.新進人員前7日皆有免費哈根達斯冰淇淋 6.每周日同仁皆可享有免費的哈根達斯冰淇淋 7.完整的教育訓練、升遷管道暢通 8.本店有提供寬大的休息室給同仁休息用餐 大漠紅秉持著用好並用心的食材及細心的服務，並提供最優惠的價格，讓每個來用餐的朋友都能夠感受到＜吃是講究，不是將就＞；我們的願景是把這個理念帶到每一個地方，讓每個地方的朋友都能夠用最實惠的價格享受到美味的食物及優質的服務 我們需要正向、熱情、有責任、有企圖心的您一起來加入這個大家庭，我們將培訓您成為一個有能力能夠獨立的管理者，跟隨著我們的展店腳步提升自我的薪水、獎金及職位，創造屬於自己的價值 發展願景 明確的升遷制度及完整的教育訓練，學習到更高的能力及薪水，參與公司拓展入股 成就樂趣 提升自己管理的能力及態度，獲得更高的薪水及福利 其他： 1.上述的薪資包含全勤獎金、加班費、績效獎金、業績獎金、職務加給 2.薪資會因學習能力、職務加給而有所提升。