轉職熱搜工作

1.工地安全衛生管理業務之推動與執行 2.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 3.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 4.有台積電經驗者佳

1.原物料、素材、半成品進料檢驗(IQC)確認 2.產線首件檢驗(FPI)、巡迴檢驗、稽核生產線、不合格品處理 3.出貨檢驗(OQC)、出貨報告執行 4.恪守品質流程、ISO品質系統，推行品質觀念、執行品質績效分析

1.執行IQC, IPQC, OQC, 2.配合執行ISO/IATF 16949品質稽核相關工作 3.產品量測、送樣 4.客訴異常處理. 5.依公司流程執行品質活動 6.主管交辦事項 7.會三次元量測佳 8.可接受外派越南子公司者佳

1. 執行、維護並持續改善 ISO 14001 及 ISO 45001 管理系統，並結合 ESG 永續績效指標，建立 PDCA 循環管理機制。 2. 規劃並督導全廠安全衛生管理計畫，引導各部門落實環安衛文化，確保作業合規。 3. 負責空氣污染防制、廢（污）水處理、廢棄物清理之定期申報與許可證申請。 4. 規劃與執行供應商及承攬商之環安衛稽核，落實入廠施工安全協議與現場監督管理。 5. 定期巡查廠內設備、機具及作業環境安全，運用風險評估工具提出改善專案，建置完整安全衛生檔案以預防職業災害。 6. 應對客戶稽核及追蹤改善事項落實。 7. 消防設備維護及相關業務維護。 8. 其他主管交辦事項。

【關於這個職位】 我們正在尋找對品質管理充滿使命感的夥伴，加入沅亨興業品保團隊。 在這裡，不只是填檢驗表、蓋合格章，而是從品質文件管理、製程品質監控、異常追蹤到流程改善，真正把「品質」這件事從制度到現場全面掌握。 如果您相信好產品是被管出來的、喜歡用系統思維解決問題、希望成為守護產品品質的關鍵角色，我們期待您的加入！ 【工作內容】 1. 深入熟悉品質文件、SOP與製程檢驗重點，成為最懂品質規範的那個人 2. 執行品質文件整理、版本管控與稽核資料準備，讓每一份文件都經得起內外部查核 3. 追蹤不良品、客訴與製程異常的處理進度，確保每個問題都有始有終、不漏接 4. 配合推動品質改善與預防措施，從根本解決問題而不只是頭痛醫頭 5. 跨部門協調製造、資材、業務的品質問題，串聯各單位讓改善真正落地 ~~入職後將依個人專長、表現與部門需求，安排品質文件管理、品質流程改善或其他品保重點工作，讓您在最適合的舞台發揮！~~ 【加入沅亨，您將獲得】 ★ 完整品保實務培訓，涵蓋文件管理、製程品質、稽核準備全領域 ★ 資深品保主管帶領，系統性建立品質管理思維與實戰能力 ★ 跨部門協作歷練製造、資材、業務，深度理解製造業品質全貌 ★ 明確發展路徑，從品保幹部朝品質主管、品保經理方向穩步成長 歡迎對品質充滿堅持的您，加入沅亨興業，一起打造讓客戶安心、讓自己驕傲的好產品！

１.規劃、推動環安衛專案及計劃工作 ２.應對外部環安衛需求 ３.維持ESH管理系統有效性運作等事項 ４.參與異常之真因調查及分析 ５.稽核、評核廠區執行成效 ６.規劃、推動環安衛教育訓練及證照控管

1. Wafer/IC Receiving management. 2.trainning leader and build SOP, discipline ,and man power arrangement.(D/N shift + R ) 3.SAP &PDA System maintain management 4.Abnormal handle and prepare report to customer. 5.Supervisor instructions Requirements 6.Cross-departmental communication and coordination 7, Customer audits prepare and SOX audits data handle 8.Wafer crack handle ( Provide receiving process data to IQA) 9.customer complain handle

1. 管理與維護公司備份系統 2. 規劃與維護檔案伺服器(Windows File Server/NAS/DFS) 3. 管理公司防毒軟體，包含部署、更新與病毒事件追蹤 4. 執行資料備份、還原與異地備援策略 5. 支援資訊安全稽核需求與資安事件回應

無經驗者可培訓，無證照也歡迎試試。 於成廠區執行以下工務： 1.出工人員之人數清點及工具箱會議主持。 2.執行廠區相關作業申請。 3.出席參與及廠區各項規定宣導。 4.施工現場巡檢、稽核，防止不安全行為及動作。

1.主動、積極、認真學習各項工作 2.工作經歷不拘，專科以上學歷，有飯店經驗佳 3.飯店櫃檯接待、出納、諮詢、訂房 4.口齒清晰及反應能力佳，細心有耐性，抗壓性強，熟電話禮儀者 5.完整教育訓練 6.溝通能力良及具服務熱忱 7.集團升遷管道暢通與公司考核制度完整