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【全職】餐飲部辦公室-衛生主任 Hygiene Executive (台北晶華酒店)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘我們是台北晶華酒店,致力於提供高品質、豪華的住宿及餐飲服務,服務對象涵蓋國內外旅客及業務人士。我們以卓越的服務與細緻經營著稱,追求成為國際級的飯店品牌。 工作內容: 1. 了解並熟悉食品安全衛生管理法及相關標準,確保酒店符合法規要求。 2. 規劃、修訂並執行食品安全管制系統,確保食品製備及供應的每個環節皆符合安全標準。 3. 定期執行現場巡檢及稽查,確保作業流程的合規性與高標準衛生環境的維護。 4. 負責食品安全實驗室的各項檢測,分析數據以確保食品衛生和品質。 5. 審核食品標示並計算營養成分,確保產品資訊正確無誤且符合規定。 6. 評鑑及稽核供應商的生產與品質,嚴格把控供應鏈衛生與品質管理標準。 7. 完成其他主管交辦的工作事項,並協助改善酒店內部的衛生與操作流程。 歡迎您加入台北晶華酒店,成為我們團隊的一份子,共同致力於提供世界級的頂尖服務與環境!期待您的加入,立即投遞履歷吧!展開 -
營養師
月薪 45000元 新北市五股區 工作經歷不拘我們的公司專注於食品製造與加工,以提供健康、美味的食品選項為宗旨,致力於服務注重營養的客戶群體。我們的使命是透過專業的營養知識和科學,以提升每位顧客的生活品質與健康。 工作內容: 1. 設計科學化且均衡的菜單,滿足不同客群的營養需求。 2. 執行食材的採購、驗收與品質控制,確保原料新鮮、安全。 3. 規劃與執行現場衛生管理體系,包括衛生稽核及人員培訓。 4. 執行並推廣營養教育課程,提升內、外部顧客對健康飲食的認知。 5. 提供個性化飲食規劃與健康指導,根據客戶需求提供專業諮詢。 6. 支援產品開發和配方設計,確保健康元素融入食品製程。 7. 使用專業營養分析工具來進行食品的營養標示製作與成分評估。 8. 跟進食品相關法規及標準,確保所有流程符合法規要求。 須具備營養師證照(可立即上班者優先考慮)。 我們期待能與熱愛營養與食品專業的人才一同合作,共同推廣更健康的生活方式與理念。歡迎成為我們的一份子,立即投遞履歷,一起創造食品與健康的價值!展開 -
【駐廠竹科台積電】品管人員
月薪 36200元 新竹縣寶山鄉 1~2年工作經驗✅ 底薪保障:試用期 33,300 元,只要表現穩定、通過考核,月薪立即調升至 36,200元。 ✅ 績效獎金:36K 只是基本!只要出勤正常、配合度高,獎金另外算! ✅ 休假制度:作息平衡,固定週休二日。我們重視效率,不鼓勵無謂加班。 📝 你的日常挑戰 (工作內容): • 工程品質「監控官」: 走入現場,確認工班作業是否符合規範。 • 數據「記錄官」: 協助填寫各類工程表單,將繁瑣的現場狀況,轉 換為清晰、專業的品管報告。 • 溝通「協調官」: 成為現場師傅與管理層之間的橋樑,遇到異常 情況,第一時間回報並處理。 • 文書「整合官」: 確保所有工地文件(檢驗紀錄、圖說比對)隨 時備查,準備隨時迎接嚴格的稽核挑戰! 💡 我們在找這樣的你: • 你是細節控: 對於工作品質瑕疵?我們絕對不允許! • 你是邏輯怪: 能將現場資訊,整理清楚表格或報告。 • 你有「溝通力」: 現場師傅可能比較直率,你需要溫 和但堅定地溝通正確的作業方式。 • 你耐得住性子: 能配合輪班或依據現場進度調整節奏,對半導體規範有基本認知或願意快速學習者。 💪 我們在找這樣的你: • 出勤紀錄優良,具備責任感。 • 能適應無塵室穿著需求(有相關經驗薪資面議)。 • 無經驗可,我們會手把手帶你到上手。展開 5日回覆 -
營養師
月薪 46000~58000元 台中市梧棲區 1~2年工作經驗我們是一家致力於提供高品質餐飲服務的公司,專注於團膳及營養餐設計,服務對象包括企業、學校及其他機構,旨在透過健康飲食提升客戶的生活品質。 ※ 本科系畢業~具營養師證書 及 團膳經驗尤佳 工作內容: 1. 規劃健康營養方案,依據不同服務對象需求設計菜單並進行營養分析與成本計算。 2. 負責依照食品安全與衛生法規進行監督,包括HACCP計畫之執行及安全衛生管理。 3. 開發與更新教案與教材,並進行食品安全與營養衛生教育課程。 4. 參與食品安全與衛生稽核,檢視現場作業流程並提供改進建議以確保符合最佳實務。 5. 督導餐點的準備與供應過程,確保食品品質及食品法令之遵循。 6. 協助新產品或健康飲食菜單的開發,並進行定期評估及改良。 7. 運用必要的電腦文書及營養分析軟體進行數據記錄與報告撰寫。 8. 主導或參與營養相關的內部與外部活動,展示專業形象,並與團隊有效協作,完成主管交辦事項。 9. 定期執行效能及專案回顧,確保工作的高效完成及服務品質的提升。 歡迎你加入我們的專業團隊,與我們共同打造更健康的飲食文化!立即投遞履歷,期待你的加入!展開 -
品管人員 視經歷證照調整薪資
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 55000元 桃園市新屋區 1~2年工作經驗本公司專注於建築工程之施工管理與品質控制,服務對象涵蓋建設業者、工程業主及相關工程承攬單位,致力於依循工程契約、設計圖說及相關法規,確保施工品質符合規範與驗收要求。 工作內容: (一)依據工程契約、設計圖說、施工規範、相關技術法規及品質計畫製作綱要,擬訂工程品質計畫,並推動各項品質管理措施。 (二)執行工地內部品質稽核,查核施工自主檢查表之檢查項目、執行結果及紀錄完整性,確認施工程序符合品質要求。 (三)辦理工程品質資料之彙整與統計分析,針對品質異常、不合格項目及施工缺失,提出矯正與預防措施並追蹤改善成效。 (四)負責材料進場、施工自主檢查及相關品質文件與紀錄之審核、建檔及管理,確保資料完整且符合工程管理要求。 (五)配合工地現場施工查驗與工程協調,依據施工圖說及品質標準進行現場查核,協助釐清品質問題並提出改善建議。 歡迎具備品管證照且熟悉建築工程品質管理實務的專業人才加入我們,與團隊共同落實工程品質及施工標準。期待您的履歷投遞,攜手為業主提供穩定、符合規範的建築工程服務。展開 -
職業安全衛生管理人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市蘆洲區 2~3年工作經驗1.負責捷運機廠施工現場之職業安全衛生管理與巡查。 2.執行施工前安全檢查、每日巡檢及施工安全確認。 3.督導施工廠商及工程人員依規定穿戴 PPE 個人防護具。 4.執行承攬商進場安全管理、教育訓練及相關資格確認。 5.協助辦理施工前危害辨識、風險評估及 JSA(Job Safety Analysis)。 6.執行 LOTO(上鎖/掛牌)、PTW(工作許可)等安全管理程序。 7.管理及確認施工區域之安全防護、警示標示、管制區域及作業動線。 8.配合設備吊運、搬運、拆裝、電氣作業、高處作業及其他施工安全管理。 9.配合現場施工進度執行安全查核,發現異常立即要求改善並追蹤完成。 10.負責職安缺失改善追蹤、照片紀錄及相關文件建檔。 11.協助建立及維護職業安全衛生管理計畫、施工安全相關表單及紀錄。 12.配合業主、監造或相關單位之安全衛生稽核、會勘及缺失改善。 13.協助辦理新進人員及承攬商施工前安全教育。 14.協助處理現場突發安全事件、異常狀況及事故通報。 15.定期向專案經理回報現場職安狀況、重大風險及改善進度。 16.其他專案經理交辦之施工安全及職業安全衛生相關事項。展開 -
美工設計/網路行銷小編 民宿管家(薪水4~5.2萬)
月薪 40000~52000元 屏東縣琉球鄉 工作經歷不拘美工設計/網路行銷小編 工作內容: 1. 設計製作文宣、海報、EDM、 Banner、產品包裝等設計工作 2. 進行官網、蝦皮網頁的編排、圖文編輯及上架 3. 社群經營提案發想,社群媒體操作: Facebook、Instagram、line 各項功能使用方式 (發文、影片、限時動態...等) 4.簡單剪輯影片(約10秒~1分鐘,拍攝、剪輯) 5. 擔任FB、IG小編、抖音,粉絲團文案撰寫與回覆顧客訊息 6辦公室行政事務、主管交辦事項 需要樂觀開朗 主動、笑容滿面的人。 7.負責旅客入住訂房、登記、退房結帳個人資料輸入及結帳等相關電腦作業。 8.瞭解客房位置、房型及房價並了解如何銷售客房;掌握客房使用狀況,隨時協助房務部做適當的彈性調整和控制。 9.員工訓練及調度,督導組員每日服裝儀容及出缺勤。 10.日常表單操作暨出納工作 11.維護顧客關係,並處理客人抱怨 13.需要從房務、餐廳優先訓練,知道公司所販售商品。 14. 具服務熱忱、合作精神、協調力,能與團隊成員合作達成任務具外文溝通能力者尤佳。 15. 需要再飯店櫃檯或者民宿管家1年以上經驗 備註: (1)面試時請準備作品集 (2)應徵此工作需會AI及PS (3)半年工作經驗36000,以能力給予薪資; 1年以上起薪40000,以能力給予薪資展開 -
SAP Technical Consultant (工作地:新北市/高雄市)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 2~3年工作經驗【工作職責】 •需求分析與評估: 透過諮詢與觀察,確認商業需求,評估現有 IT 架構並提出改善建議。 •系統開發與配置: 開發、配置客製化 SAP 解決方案,確保系統整合順暢。 •程式撰寫: 撰寫腳本與程式,建立友善的使用者介面並優化功能。 •支援與優化: 排除故障以優化效能,並提供系統支援與終端使用者教育訓練。 •文件與合規: 執行嚴謹的 SAP 流程文件記錄,確保符合產業規範,並持續掌握 SAP 最新技術。 【Responsibilities】 •Analysis & Assessment: Determining business needs via consultation and targeted observations; assessing existing IT infrastructure and recommending improvements. •Development & Configuration: Developing, configuring, and deploying customized SAP solutions while ensuring smooth system integration. •Scripting: Writing scripts and programs to create user-friendly interfaces and enhanced functionalities. •Support & Training: Troubleshooting issues to optimize performance, providing SAP system support, and conducting end-user training. •Documentation & Compliance: Performing rigorous documentation of SAP processes, presenting progress reports, and ensuring compliance with industry regulations.展開 -
🔬 【竹科限定】工安工程師|挑戰 50K 高薪|進入新竹科學園區 產業核心舞台
月薪 33000~50000元 新竹縣寶山鄉 1~2年工作經驗🔬 【竹科限定】工安工程師|挑戰 50K 高薪|進入科技產業核心舞台 想在最嚴謹的科學園區環境,磨練出一身頂尖的職安技術嗎?信鈦安全顧問帶你進入竹科廠房,與一流企業對接,成就不可替代的專業價值! 💰 【專業身價,科技級待遇】 薪資競爭力:月薪 $33,000 ~ $50,000,您的專業證照與竹科經驗,我們絕對給予對等回饋。 獎金領不完:全勤、三節、激勵獎金,讓您的辛苦換成實質的財富。 職涯金招牌:在竹科累積的工安經驗,是您未來職涯含金量最高的亮點。 📋 【您的專業任務】 廠房安全監控:執行科學園區內現場安全評估,監控施工符合最高合規性。 精準文書撰寫:規劃並執行相關安全稽核,處理科技廠高標準的文書流程。 風險與環保護航:監督個人防護具使用,確保施工過程符合職安與環境保護規範。 ✅ 【我們在找這樣的你】 細心與耐心並重:能處理科技廠精細的文書與現場安衛標準。 職安背景必備:熟悉職安法規,持有相關證照(乙員以上)者優厚錄取。 溝通協調家:能與廠方、包商進行專業溝通,確保工程安全與進度並行。 📍 工作地點:新竹科學園區 (新竹縣寶山鄉) 📍 到職日期:隨時歡迎優秀夥伴加入。 加入信鈦,讓你在科技廠的安全管理領域,站上最頂尖的起跑點!展開 -
維修服務事業群-嘉義廠|維修技師長(儲備主管)|帶領技術團隊
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000~80000元 嘉義市西區 3~4年工作經驗從技術專家,邁向帶領團隊的技術主管! 如果你具備汽車維修專業,並希望進一步發揮技術影響力、帶領團隊共同成長,我們誠摯邀請你的加入! 你將擔任技師團隊的重要領導者,除了運用專業技術,更參與人員管理、維修品質提升及營運管理,為未來晉升管理職做好準備。 【工作內容】 團隊管理: ✔ 規劃技師工作安排及人力調度 ✔ 協助技師培訓與技術指導 ✔ 建立高效率的維修作業流程 維修管理: ✔ 管理維修排程及零件運用 ✔ 確保維修品質與作業安全 ✔ 支援複雜維修案件及技術判斷 營運管理: ✔ 協助達成每月營運目標及入廠台數 ✔ 控管成本及提升維修效率 ✔ 落實KPI管理及各項稽核要求 顧客服務: ✔ 協助重大客訴處理 ✔ 提供專業技術建議 ✔ 提升顧客滿意度 【我們期待這樣的你】 ✔ 具汽車維修相關工作經驗 ✔ 熟悉引擎、底盤及故障診斷 ✔ 具備技術指導或帶領團隊經驗者佳 ✔ 樂於分享經驗,願意培育團隊 ✔ 對管理工作有興趣,希望挑戰更高職涯發展 技術能讓你成為專家,領導力則讓你走得更遠。 如果你希望從資深技師邁向管理職,帶領團隊提升技術品質與服務績效,我們期待你的加入! 一起打造專業、高效率且值得信賴的汽車維修團隊。展開
