轉職熱搜工作

依工作經驗核薪 1. 依照企業或組織既定之政策或目標，研訂稽核工作計畫，並付之實施。 2. 決定稽核業務所需之資料，進行蒐集、保管、處理與流通使用。 3. 秉承經營者或上級決策者之指示，或發佈通知，或審核各部門之業務、財務預算及規章、法律遵辦情形並呈報建議。 4. 查知、協調及解決各部門間之流程或作業問題。 5. 指導稽核工作進行並培育所屬專精稽核相關技能。 6. 主導或協助內外部稽核工作的執行以及稽核報告之呈核與改善之追蹤。 *上班時間：8:30-17:30* ※訂單穩定，疫情到現在都沒有放過無薪假 ※免費供應午餐 ※福利制度健全 ※通勤無負擔：辦公室鄰近雙捷運站，丹鳳站走路 5 分鐘、泰山貴和站走路 7 分鐘，交通位置便利。

1.協助修訂各作業循環之內稽內控制度、管理辦法與作業規章。 2.規劃及執行內部稽核作業、年度稽核計畫、出具相關報告及追蹤改善。 3.溝通協調及解決跨部門之作業流程問題。 4.依照主管指示不定期進行各項工作或專案執行。 必備工作職能 1.主動積極，主管交辦事項後能獨立完成作業。 2.具跨部門溝通協調及整合能力。 3.具抗壓性。 4.具備文書處理及排版能力：Excel、PowerPoint、Word。

★新人任職滿1年享久任獎金10,000元，任職滿2年享久任獎金10,000元。(發放當日須仍為在職員工) ☆公司福利：五節獎金、旅遊補助、用餐補助、交通租屋補助、信託持股、員工團保...等。 1. 內部控制制度、管理辦法及SOP之訂定及修訂。 2. 規劃年度稽核計畫、執行內部稽核作業，出具稽核報告及追蹤改善。 3. 協助各單位流程改善與制度文件優化，以健全公司治理。 4. 執行專案查核、營運稽核，定期／不定期召開檢討會議，提出改善建議方案。 5. 內控自評作業之規劃及執行、彙整及提報自評結果。 6. 內部稽核相關公告申報。 7. 其他主管交辦事項。

▍工作職責 1.協助公司進行IPO資料的準備及整理，並提供相關作業支援，確保資料完整且符合規範要求。 2.協助執行年度稽核計畫，包含查核、專案查核及追蹤缺失的改善情況。 3.複核各部門內控自評作業，確保內控措施符合公司政策並提出改進建議。 4.分析內控執行情況，協助優化流程並跟進改善實施。 5.完成主管交辦的其他工作，確保各項任務按時高效完成。 6.有上市櫃或興櫃公發公司建立稽核制度與執行稽核作業經驗者佳。 ▍上班時間 ◆09:00-18:00 周休二日 ▍薪資福利 √週休二日、享免費總部咖啡。 √員工福利卡於門市享有8折優惠、合作餐廳享有85折。 √三節、年終、績效獎金/禮品/禮劵。 √員工旅遊補助，婚喪喜慶補助、教育訓練補助。 √每年健康檢查。 √總部團保。 (以上津貼福利最終發放，依照公司辦法)

1.維護ISO 9001品質管理系統運作 2.品質目標指標監控執行。 3.內外部稽核執行與缺失成效追蹤。 4.處內作業改善作業。 5.主管交辦其他事項。 工作地點:大園區(近中壢大江購物中心)

1. 公司人員招募、任用、離退作業及製作人事管理報表。 2. 招募執行(履歷篩選、電話邀約、面試安排、甄選面談)。 3. 財會事務協助。 4. 協助公司政策之推動及主管交辦事項。

現場施工人員.圍籬施工人員 1. 圍籬施工人員，經驗不拘。 2. 助手日薪2000起，依能力敘薪。 3. 歡迎勤快認真工作夥伴 4. 領班.師父級以上薪資另談 意者可電洽02-8630-2186王小姐

• 協助執行長統籌公司財務規劃與管理,並就重大財務決策提供分析與建議,是執行長在財務領域的核心幕僚 • 財務策略規劃:擬訂公司財務策略方向 ,協助預算編列與經營目標設定 *具備IPO合併報表能力 • 資金調度與投融資評估:協助資金運用與流動性管理規劃,參與投資案件可行性評估及融資方案分析,提供風險評估建議 • 稅務與內控規劃:督導公司稅務申報與年度審計工作,協助建立健全財會管理制度與風險控管機制 • 報表審核與績效分析:覆核帳務、財務報表及IFRS 16作業,針對異常科目進行分析處理 • 經營決策支援:定期向執行長及董事會報告公司財務狀況,提供分析與決策建議 • 團隊督導:熟悉日常記帳、稅務申報、報表編製等執行層作業內容與流程,監督現有會計人員之作業品質、正確性與時效

We are seeking a highly experienced Senior Finance Manager to lead the Finance operations of the Taiwan Technology R&D Center. The ideal candidate is a hands-on leader with strong FP&A capabilities, deep expertise in SAP FI/CO, and preferably payroll management experience. Excellent communication skills in both Chinese and English are essential. In the first one to two years, the successful candidate will begin as an individual contributor, with scope expanding as proficiency and broader responsibilities are established. Key Responsibilities: Financial Planning & Analysis (FP&A) • Lead annual budget, long-range plan, and rolling forecast processes for TTC • Monitor monthly performance packs: P&L, balance sheet, cash flow, KPIs, and business driver analysis; provide clear variance commentary and risks/opportunities. • Partner with functional leaders ( TTC operation team, Global GWS & GPG Finance) to drive cost efficiency and resource optimization aligned with strategic goals. Payroll Governance & Accounting • Oversee end to end payroll governance in partnership with HR and external vendors; ensure accuracy, timeliness, and confidentiality. • Ensure compliance with Taiwan labor laws, tax and social insurance requirements; review and approve payroll adjustments, controls, and reconciliations. • Own payroll accounting (accruals, journals, reconciliations) and alignment with SAP GL; support audits and statutory filings. Financial Operations, Controls & Reporting • Manage month end close governance: review journal entries, account reconciliations, intercompany, and cost center allocations in SAP FI/CO for TTC. • Strengthen internal controls and SOX (if applicable); maintain documentation and audit-ready evidence. • Coordinate with compliance team - tax, treasury, and shared services to ensure compliance, cash discipline, and working capital optimization. Project & Controller Support • Support the Controller in executing company assigned projects in accordance with corporate policies and requirements. • Participate in cross-functional initiatives to enhance operational efficiency. Required Qualifications: • Master‘s degree in finance, Accounting, or a related field; professional certifications such as CPA or CMA are preferred. • 15+ years of progressive finance experience in FP&A, accounting, or financial operations, including 5+ years in management roles. • Strong expertise in budgeting, forecasting, compliance, SAP FI/CO, and cross functional collaboration. • Excellent communication skills in Chinese and English (written and verbal). • Experience working in foreign or multinational company operations. • Hands on leadership style with strong analytical, problem solving, and stakeholder management capabilities. • Advanced Excel (Power Query/Pivot, AI scenario modeling), PowerPoint; comfortable extracting and reconciling large data sets from SAP. • Experience in payroll accounting or payroll related processes is a plus.

岗位职责： 1、负责越南子公司账务及日常财务工作； 2、负责与越南当地政府部门、银行、审计等相关机构的沟通与协调； 3、编制符合越南国内要求的会计报表及中国大陆规范的财务报表； 4、上级安排的其他工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，会计、财务等相关经济类专业； 2、熟练操作办公软件（EXCEL、WORD、PPT ）； 3、具有较强的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力。